1樓：匿名使用者
你好。工資分為實習期和定崗工資兩個階段。
一。實習期。
本科生是實習期4000，扣掉五險一金和每月40元的企業年金，拿到手約3300
研究生是實習期5000，扣掉五險一金和企業年金，拿到手4000左右。
公司提供一年的免費住宿，一年後，給你18個月的租房補貼，本科300/月，研究生400/月。
二。定崗之後，工資為崗位工資+績效+創新，11年下半年，公司因業績不好，取消了除銷售和技術中心的績效。這樣就剩下崗位工資+創新。
以211，985 本科生為例子：崗位工資是2000 ，扣掉五險一金和企業年金，還剩1200左右。定崗的第一季度無創新工資。
也就是頭三個月每個月1200， 從第二季度開始1200+創新，拿到手大約是1800 左右。
今年，因為大家反映定崗之後工資太低，實行了新政策，解決定崗之後第一季度工資過低的問題，所以定崗的第一季度，仍然按實習期工資執行。等到第二季度，就開始拿到手1800左右。
三。工資特點。
1。有年薪說法，有每月發的少，但是一年後補年薪的說法，但是不要太相信，因為到時不僅一再拖延，而且還打折，主要原因是公司業績不好。
2。實習期工資高，定崗工資低。
主要原因還是公司業績下滑的原因，10屆來的時候公司業績很好，經常發獎金，2000一次，中秋，廠慶都有錢。
四。公司正在改革，但因為是老國企，推進的步伐很慢。
五。公司對人才的管理培訓計劃，沒有科學合理的培養人才的計劃，以至於來的很多重點大學都感覺沒有盡其才。
六。濰坊的房價是5000左右，房租是300-450/間/月，不加物業，水電費。
七。假期每週日休息，一般情況比法定節假日放的少，看公司業績而定。
打累了，就說這麼多吧。
2樓：網友
雖然本人沒在那做過，但是按照一般來說，你說你定崗後有1500，一年如果你表現確實不錯的話，在濰柴加上工資補貼跟加班費，是有3000的。要說發展的話，還是很不錯的，只要你堅持得住，這是最主要的！
祝您成功！
濰柴動力碩士待遇如何
3樓：
親，你好，很高興為您解答答：濰柴動力碩士待遇如何2022薪酬福利 薪酬： 本科10-18萬元/年，碩士12-24萬元/年，優秀的可一人一議 保險：
六險兩金一保 住房： 本碩1年免費週轉埋培判公寓+18...**補貼：
生活補助：分三年發放，本科萬元、碩士萬元。安居保障：
一次性發放，本科7萬元、碩士10萬元。 第一年：稅前，碩士5000，本科4000；到手，碩士，3900左右，本科，3000左右。
第二年：前三彎改個月，碩士到手1500左右，本中公升科1200左右；後面，碩士到手2100左右，本科1800左右。隔一年7月份，補年薪，數額不確定。
至於上公升空間，平均5年漲100。即平均5年後，碩士到手2200左右，本科1900左右。
你好，你在濰柴動力上班了。本科生主要幹什麼了？待遇如何？ 有發展潛力嗎？
4樓：
摘要。本科實習主要任務就是了解濰柴，瞭解企業文化，發展歷史等等，考試也是主要考企業文化方面的，實習一年期間會被分到18個下屬分廠進行實習，沒3個月換一次，主要了解該分廠生產流水線，學習生產管理理念，其實實際情況是天天坐著看英語，學習點發動機知識或者學習新進員工培訓教材瞭解企業文化。。定崗之後分專業，管理的去哪都有可能，技術的可能去專業廠，可能去技術中心。。
待遇實習4000研究生5000，轉正之後月薪降低到2600.有季度工資，績效工資等。薪酬制度改變為年薪制，為5萬一年，碩士6-7萬，轉正後根據所定崗單位工資待遇略有不同，發展潛力跟大多數國企一樣，又是肯定有，但不是每個人都有，在濰坊算是很好的了。。
你好，你在濰柴動力上班了。本科生主要幹什麼了？待遇如何？ 有發展潛力嗎？
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦~本科實習主要任務就是了解濰柴，瞭解企業文化，發展歷史等等，考試也是主要考企業文化方面的，實習一年期間會被分到18個下屬分廠進行實習，沒3個月換一次，主要了解該分廠生產流水線，學習生產管理理念，其實實際情況是天天坐著看英語，學習點發動機知識或者學習新進員工培訓教材瞭解企業文化。。定崗之後分專業，管理的去哪都有可能，技術的可能去專業廠，可能去技術中心。。待遇實習4000研究生5000，轉正之後月薪降低到2600.
有季度工資，績效工資等。薪酬制度改變為年薪制，為5萬一年，碩士6-7萬，轉正後根據所定崗單位工資待遇略有不同，發展潛力跟大多數國企一樣，又是肯定有，但不是每個人都有，在濰坊算是很好的了。。
您好，希望我的對您有幫助，祝您生活愉快，記得給個贊！
濰柴動力待遇是怎麼樣的?
5樓：石頭聊遊戲
看你是本科還是碩士了，本科實習期工資有4000，碩士5000-5500，6個月的輪崗實習，實習後定崗，定崗後的工資根據這6個月的績效評定，定崗工資基本是不會比實習時的高，一週6天班。
濰柴動力股份****。
成立於2002年（hk2338,sz000338），由濰柴控股集團****作為主發起人、聯合境內外投資者建立而成，是中國內燃機行業在香港h股上市的企業，也是由境外迴歸內地實現a股。
再上市的公司。
2021年3月30日，濰柴動力股份****（簡稱「濰柴動力」）披露了2020年公司的業績情況。2020年濰柴動力實現營業收入。
億元，同比增長。
歸屬於上市公御世司股東的淨利潤。
為億元，同比增長。
濰柴動力股份****成立於2002年（hk2338,sz000338），由濰柴控股集團****作為主發起人、聯合境內外投資者建立而成，是中國內燃機行業在香港h股上市的企業，也是由境外迴歸內地實現a股再上市的公司。
濰柴擁有內燃機可靠性國家重點實驗室、國家商用汽車動力系統總成工程技術研究中心、國家商用汽車及工程機械新能源動力系攜行統產業創新戰略聯盟、國家專業化眾創空間等研發平臺，設有「院士工作站」「博士後工作站」等研究基地，建有國家智慧型製造。
示範基地。在中國濰坊。
上海、西安、重慶、揚州等地建立研發中心，並在全球多地設立前沿技術創新中心，搭建起了全球協同研發辯拆譁平臺，確保企業技術水平始終緊跟世界前沿。
濰柴動力本科生怎麼樣啊，待遇如何，第二年年薪能拿多少，是不是個典型的老國企呢？
6樓：獅子座零
我是今年剛到濰柴工作的。今天看到10年10月公司釋出的工資標準。本科第一年見習期4000，到手3200.
第二年崗位工資2000或2100，其餘為創新獎和年終績效。目標年薪50000.分到好單位就能稅前拿5萬一年。
不好的單位就拿不到了。以後每公升一級大概多拿5000元一年。工資多少與單位效益，個人創新有關。
濰柴最近半年效益很差，我就是濰柴的！本科生應該是拿年薪的，待遇很好很全。不用擔心效益問題。
你是理工類學生，不知道濰柴已經改制也正常。在某年高考的政治試題中，濰柴由國企轉變為股份制企業是乙個典型的成功案例。國家仍持有大半股份。
本科生來了就是享受的，只看，想，問。不用做！追問年薪多少的，到年底一定能拿到所說的年薪呢，年薪是不是與績效掛鉤呢，績效是跟企業效益有關嗎，我們可不希望去一家學不到東西的企業啊。
謝謝回覆追答一定能拿到啊，濰柴怎麼可能去拖欠工資？年薪應該有乙個演算法，我還不清楚。不過你肯定能學到東西，濰柴工業園的生產線都是一流的，學裝置，學工藝都能學得到，關鍵看你自己肯不肯學！
學會尊敬一線的師傅們，有問題，他們會知無不言，言無不盡的。
濰柴待遇不錯，第二年應該可以拿到5萬+，效益很好追問但是我看到網上很多人說第二年工資會比第一年降很多啊，不知道是怎麼回事？可否解釋一下呢？
去吧，我從那裡出來的，繞了半圈還是覺得那地方不錯，能學東西，待遇也不錯，小城市生活也不錯。
我是去年的本科生。第二年，是年薪制的，平時只發個基本崗位工資，也就是剛剛夠活的，最後有個年底績效工資，但是那個具體怎麼個績效，也沒解釋清楚。
濰柴動力本科生怎麼樣啊，待遇如何，第二年年薪能拿多少，是不是個典型的老國企呢？
7樓：
摘要。濰柴是一家老國企，而濰柴動力股份****成立於2002年，由濰柴控股集團****作為主發起人、聯合境內外投資者建立而成，是中國內燃機行業在香港h股上市的企業，也是由境外迴歸內地實現a股再上市的公司。
濰柴動力本科生怎麼樣啊，待遇如何，第二年年薪能拿多少，是不是個典型的老國企呢？
濰柴是一家老國企，而濰柴動力股份****成立於2002年，由濰柴控股集團****作為主發頃散起人、聯合境內或叢外投資者建立而成，是中國內衫乎櫻燃機行業在香港h股上市的企業，也是由境外迴歸內地實現a股再上市的公司。
本科第一年見習期4000，到手3200.第二年崗位工資2000或2100，其餘為創新獎和年終績效。目標年薪50000.
分槐旅到好單位就能稅前拿5萬一年。不好的單位就拿團讓不到了。以後每公升一級大概多拿5000元一年。
工資多少與單位效益，個人創新有鉛或凳關。
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