1樓：網友
右手掌第掌故骨折，右肩晌散宴胛骨骨折，應評定為九級傷殘。
職工工傷致右手掌第掌故宴銀骨折，右肩胛骨骨折，是兩處傷殘，應當分別評定，按重者定級，兩處傷殘等級相同，可以晉公升一級。根據國家標準《勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》gb/t16180-2014「十級」「12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者」，兩處傷殘均可評定為十級傷殘，可以晉公升為九級定級。
中華人民共和國掘或國家標準。
勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級》
gb/t16180-2014
晉級原則。晉級原則。對於同一器官或系統多處損傷，或乙個以上器官不同部位同時受到損傷者，應先對單項傷殘程度進行鑑定。如果幾項傷殘等級不同，以重者定級；如果兩項及以上等級相同，最多晉公升一級。
十級。定級原則。
器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。
十級條款系列。
凡符合或下列條款之一者均為工傷十級。
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者；
2樓：左思苗
能夠評上級了！
依據：《勞動能力鑑定 職工工傷與職業病致殘等級鑑定》十級傷殘系列第12條之規定：全身各部位骨折棚櫻傷愈後無功能障礙或輕度功能障礙。
應該是可鏈碰叢以達到九級傷殘的。依據：按照傷殘晉級原則來說，對於同一器官或者系統多處損傷，或乙個以上器官不同部位同時受到損傷者，應先對單項傷殘程度進行鑑定。
如果幾項傷殘等級不同，以重者定級；如果兩項及以上等級相同，最多晉公升吵沒一級。
肩胛骨骨折工傷鑑定為多少級
3樓：司榮林
法律分析：一般說來，骨折構成九至十級傷殘。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
肩胛骨骨折工傷鑑定為多少級
4樓：東莞鄭萌
一、肩胛骨骨折工傷鑑定為多少級。
1、骨折構成九至十級傷殘。職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
1）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金；
2）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
2、法律依據：《工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
二、什麼情況會被認定為工傷。
認定為工傷的情形有以下幾種：
1、如果在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
2、如果工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
3、如果在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。
工傷手掌骨折傷殘等級鑑定
5樓：史光宇
身體各桐埋友部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者，構成10級傷殘。勞動能力鑑定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑑局槐定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
法律依據：《工傷保險條例》 第二十一條 職工發生工傷，經**傷情相對穩液圓定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
工傷右手第四掌骨骨折算幾級傷殘
6樓：律臨李駿
法律分析：可以評為十級傷殘。只要骨折就起步可以評十級。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
工傷認定條件，職工工傷認定的條件？
2017工傷認定條件是什麼 應當認定工傷的情形 1 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 這裡的 工作時間 是指法律規定或者單位要求職工工作的時間。工作場所 是指職工日常工作所在的場所，以及領導臨時指派其所從事工作的場所。事故傷害 是指職工在工作過程發生的人身傷害或者急性中毒等事故。2 ...
工傷和工傷認定，個人申請工傷認定和企業申請工傷認定的結果有什麼不同？
這5種情況，應認定為工傷 工傷這些事最好能跟公司協商，一般是根據實際病情情況協商賠償多少，參考傷殘級別去談賠償，未做工傷認定的賠償通常員工站在主動地位，協商不了等你傷情穩定後申請工傷認定，因公受傷手術費肯定是公司給的，有買社保是從保險基本獲取。工傷認定評定級別後才可以知道賠償，至於工傷期間的工資是按...
申報工傷認定需要哪些材料，申請工傷認定需要哪些材料？
工傷認定程式如下 一 市屬以上 含市屬 企業發生工傷後應立即向市勞動保障行政部門報告，以便掌握事故發生情況 二 企業自發生工傷事故 職業病被確診 之日起，15日內到勞動保障行政部門進行工傷 職業病 申報登記。如有特殊情況，申報期可延長至30日 三 企業到勞動保障行政部門進行工傷 職業病 申報登記後，...