1樓:王元頁
疾病不屬於工傷的,單位不用賠償,如果單位沒繳納醫療保險,應該報銷部分可以要求單位承擔
工作時間、工作崗位,突發疾病經搶救無效48小時內死亡的,才視同工傷,單位才要按工亡標準賠償
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間,由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:
(一)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位後舊傷**的。
2樓:鹿泉文化藝術服務中心
你好,這種情況可以與用人單位協商解決,但是,如果用人單位不配合,只能自己去當地人力資源和保障局申請工傷認定;根據你的陳述,從法律的角度,證據不是很充分有難度,建議委託當地律師協助辦理,祝你維權順利!
3樓:憶骨思然
應該是要賠償的,根據最新的《勞動法》只要是上班時間出的事,用人單位都有一定的賠償責任。但是可以根據具體情況(比如你說的沒在工作崗位,是去開小差了,還是怎麼了)進行協商。具體的情況因為你說的不是很清楚,可以在找個律師了解一下,網路上就可以找乙個律師,給他打**諮詢哦
從法律角度看什麼是明星
4樓:朝三暮四的魚
從隱私bai
權角度看,明星的隱私權du比普通zhi民眾範圍要小的多。dao從勞動法角度看版,明星與經濟公司之間的權關係是否構成勞動關係不明,一方面經濟公司從明星的收入中分成,另一方面,明星受傷經濟公司貌似沒有進行工傷賠償的。she的s的傷我記得貌似是自費**的吧。
好吧,其實我也不是很了解明星這一行,所以小談一點點。
法律為啥規定明星沒有隱私權?
5樓:2014阿土
法律保護任何人的各種權利,包括明星的隱私權。明星看上去沒有隱私權,實則是大眾對普通人的各種狀況沒有關注的興趣,對明星的非隱私問題都倍加關注的結果。例如,假若你的長輩是趙丹一類的明星,如果他去世了,人民**,央視要發訊息,你覺著這是侵犯了他的隱私權嗎?
某個普通人死了,會有這種待遇嗎?
6樓:匿名使用者
法律不會規定
什麼人沒有隱私權
隱私權屬於私權
法律不規定
7樓:廢物利用
沒有法律規定明星沒有隱私權了?法律規定是公民都享有隱私權。難道明星就不是公民了?
學什麼法律可以為明星打官司
8樓:匿名使用者
不管什麼法律 只要你學的好就能為明星打官司
9樓:黃樹豪律師
拿了本科,過了司考就,再實習1年就可以了。學習內容有基礎的14門
有法律規定明星吸毒以後不能演出
10樓:至晶瑩藍
沒有吧,我掃了一眼好像是北京市的不允許吸毒後演出來著……
11樓:薇薇吖
前兩天好像說很多公司簽訂了乙個什麼法律合同不能錄用吸毒明星吧!具體想不起來了!
我國關於明星代言的法律有哪些
明星代言的相關法律
12樓:手機使用者
2023年10月17日,國家工商總局副局長劉凡在第十一屆西博會「美寧」中國廣告(國際)發展論壇上透露,62616964757a686964616fe78988e69d8331333361303035《廣告法(修訂送審稿)》已報送***法制辦,該修訂送審稿將參與廣告代言、證明、推薦的「廣告其他參與者」也列為廣告主體。如獲通過,這將意味著,明星、名人代言虛假廣告除承擔相應的行政責任、民事責任外,構成犯罪的,還將追究其刑事責任。
強化對明星名人代言廣告的約束
劉凡表示,《廣告法(修訂送審稿)》對現行《廣告法》進行了較大修改,由現行《廣告法》的6章49條調整為8章91條。在調整條款中,增加有關明星、名人代言廣告的規範條款是其中的亮點之一。劉凡表示,該修訂送審稿提出,在廣告主、廣告經營者、廣告發布者「三大主體」的基礎上,參與廣告代言、證明、推薦的「廣告其他參與者」,包括明星、名人等也將作為廣告活動的主體,納入規制範圍,將連帶責任的主體擴充套件到個人,以強化對明星、名人代言廣告的約束。
「廣告其他參與者」除承擔相應的行政責任、民事責任外,構成犯罪的,還應追究其刑事責任。如果此修訂送審稿獲得通過,廣告代言人將作為第四主體被監管,並對其代言的廣告承擔連帶責任。
加大對網路廣告釋出的監管
網路廣告釋出的監管也是修訂送審稿中的主要內容之一。劉凡表示,在數字傳播技術背景下,以網際網路為代表的新**的興起,使得中國廣告業與發達國家及地區站在新一輪發展的同一起跑線上,但在網際網路的網路廣告釋出監管還亟待規範,本次,《廣告法》(修訂送審稿)也對廣告侵權行為做出細化規定,將加大對網路廣告違法行為給消費者或者其他主體所造成損失的民事責任追究力度。
此外,新聞與**廣告分離以及廣告人員職業資格評定辦法也被納入《廣告法(修訂送審稿)》。
有必要追其刑事責任。
虛假廣告釋出平台須承擔連帶責任
2023年3月15日後,明星代言廣告將更慎重。因為根據新規,廣告經營者、發布者將與提供該商品或者服務的經營者一起承擔連帶責任。也就是說,當消費者找不到其購買產品的生產者、銷售者追回其損失時,可向釋出虛假廣告的平台索賠。
與此同時,明星等個人在關係消費者生命健康商品或者服務的虛假廣告或者其他虛假宣傳中向消費者推薦商品或者服務,造成消費者損害的,也將與提供該商品或者服務的經營者承擔連帶責任。
「需要注意的是,新《消法》中關於『釋出虛假廣告』,特別強調的是關係消費者生命健康的商品和服務,在與消費者生命健康相關的領域中,不論行為人是明知還是不知,只要釋出了虛假廣告,就要承擔相應責任。」省消委會有關負責人表示,對於明星代言的問題,雖然實踐中到消協直接投訴的不多,但是社會關注度非常高,新《消法》的相關規定對於將來消費者維權會有很大幫助。
明星代言有問題的產品是否需要負責
13樓:蠢貓
按照《廣告法》中的廣告合同來說,明星應該是**人的身份。那麼,產品出了問題,明星就應該承擔責任。
如果說明星做廣告無形中給了消費者購買的信心,就應該對產品的功效性進行審查,其代言產品的語言文字,能不能和功效相匹配?做了虛假宣傳,就應該承擔法律責任。
但是,明星是否承擔連帶責任不能一概而論,比如有一種廣告以現身說法的形式,也就是證明廣告,明星以自己的一種經驗的方式告訴消費者產品的功效。在這種情況下,如果產品出現質量問題,明星就存在乙個很大的主觀過錯,明星就應該承擔相應的法律責任。
14樓:滕法**
代言產品出現問題,明星是否該擔責呢?要承擔消費者的損失嗎
15樓:匿名使用者
作為代言人,產品出了問題應負相應責任
如果要歸屬明星和代言企業是一種什麼樣的法律關係,按照《廣告法》中的廣告合同來說,明星應該是**人的身份。那麼,產品出了問題,明星就應該承擔責任。作為產品的代言人,既要履行**合同中的約束,同時也要履行**事項的法律關係,也就是說受《廣告法》的約束。
明星在受**合同約束的同時,其**的事項必須受到強制性法規的約束,《廣告法》要求廣告要真實、適度,那麼**人就應該按要求去做。對一些宣傳語言應審查是否有科學依據,比如說「肌膚年輕12年」有無法律依據?這樣明星就有責任了。
從侵權角度來說,有幾個要素,如果公眾人物明知廣告宣傳的產品有很大瑕疵,還要為了拿到高額的廣告報酬去為廣告產品做宣傳,這個在《民法通則》中有相關規定,就屬於有過錯,符合侵權的第乙個要件。
同時,明星做廣告,他的廣告費佔有很大的成本,這種鉅額的成本最終要由消費者來承擔,如果將明星看作經營者的主體,他就應承擔責任。
如果說明星做廣告無形中給了消費者購買的信心,就應該對產品的功效性進行審查,其代言產品的語言文字,能不能和功效相匹配?做了虛假宣傳,就應該承擔法律責任。
但是,明星是否承擔連帶責任不能一概而論,比如有一種廣告以現身說法的形式,也就是證明廣告,明星以自己的一種經驗的方式告訴消費者產品的功效。在這種情況下,如果產品出現質量問題,明星就存在乙個很大的主觀過錯,明星就應該承擔相應的法律責任。
如果是證明廣告,明星首先應遵守誠實信用的原則,如果自己根本沒有驗證,為了做宣傳而說,這就是一種欺詐,有過錯,明星應該承擔責任。
從事律師職業10餘年的汪曉遜認為,明星做廣告,原本無可厚非,明星本身就是一種稀缺的資源,如果不加以利用,也是對資源的浪費。但是,名人、明星代言虛假廣告要負道義和法律責任,因為很多不規範的廣告只需普通的常識即可判斷。如果代言的廣告的確給消費者造成了損害,可視具體情況追究代言人的連帶責任,或按比例承擔責任。
16樓:老劉解析公考面試真題
老劉解析公考面試真題
17樓:三簡
關係消費者生命健康或者服務的虛假廣告,廣告代言人需要承擔連帶責任,非生命健康的廣告明知有問題還進行代言活動,同樣需要承擔連帶責任。
18樓:小華說法
明星代言產品出問題要承擔責任。《廣告法》第56條規定:關係消費者生命健康的商品或者服務的虛假廣告,造成消費者損害的,其廣告經營者、廣告發布者、廣告代言人應當與廣告主承擔連帶責任。
員工在上班期間突發腦溢血住院,公司有責任嗎
腦溢血不是工作原因造成的,公司沒責任 有醫保的,可以用醫保卡看病,沒醫保卡的公司視情況可以給補助。您好,我是平台合作律師,很高興為您服務。已經收到您的問題了,正在為您查詢有關法律法規等依據並進行分析,請您稍等。員工在上班期間突發腦溢血住院,公司需要承擔相應的工傷賠償責任。根據 工傷保險條例 第十五條...
員工在非工作時間突發腦溢血,單位沒有為其繳納社保,單位應承擔什麼責任
不屬於工傷啊,可以找單位協商處理解除勞動合同事宜,按年限,支付補償金,一年補償乙個月,另外沒有繳納社保可以起訴處理,當地找個律師,人民法院勞動爭議司法解釋有規定 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的,應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作...
上班突發腦溢血死亡,買了平安意外險,可以索賠嗎
腦溢血屬於疾病範疇,所以如果只是投保了意外險是沒有辦法理賠的 不可以,因為單純的意外險不管疾病的。除非是因摔倒或者意外導致的腦溢血,那可以賠。你是買的意外險,腦溢血屬於疾病,不賠 除非能證明因意外傷害造成的腦出血,否則不能理賠!買過壽險的可以理賠。腦溢血死亡屬疾病身故,意外險是不賠的 意外是不給理賠...