社群治理和服務創新的措施和方法
1樓：諸葛說社會民生
社群治理和服務創新的措施和方法：加強社群黨組織譽咐建設、建立完善社群管理服務體系、培育社群文化組織、提公升社群治理法治化水平、強化共駐共建共治。
1、加強社群黨組織建設
社群黨組織建設是社群工作領導核心的要求。社群黨組織只有重視自身建設，在領導社群發展中不斷自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高，不斷增強領導社群工作的能力，才能承擔起領導全面推進社群發展、建設中國特色社群的重大任務。
2、建立完善社群管理服務體系
整合社群區域各方、各單位的黨建資源和力量，形成社群區域大黨建的格局，推動社群區域各項工作；完善社群綜合服務中心，增強社群的服務能力；以服務群眾為宗旨，貼近群眾，為群眾服務。要通過建設服務型黨組織寓管理於服務之中，推進社會管理和服務創新。
3、培育社群文化組織
社群的居民成分多元，因而對生活、文化、體育的需求也多元，需要培育草根組織來開展活動，與之相適應。如成立志願者服務隊、文藝演出隊、書法寫作隊、體育竟技隊、老人照料和兒童呵護隊等，吸引不同需求、不同興趣者參加活動，在倡導文明生活、豐富社群文化體育中增進交流，密切感情，創造和諧。
4、提公升社群治理法治化水平
一方慶棚純面要加快社群治理領域立法，完善社群治理政策制度發揮和跡社群公約作用，堅持硬法軟法共治；另一方面要加大宣傳力度，營造濃厚法治氛圍，增強法治觀念和意識。將社群各項事務納入法治軌道，實現規範執行。
5、強化共駐共建共治
充分發揮駐社群單位的橋樑紐帶作用，探索建立「事情共商、資源共享、難題共解、文明共創、活動共辦」機制，使駐社群單位由「局外人」變成「參與者」「熱心人」。
社群治理存在的群眾參與度不高、社群治理手段還比較單一的主要體現和解決方法
2樓：
社群治理存在的群眾參與度不高、社群治理手段還比較單一的主要體現和解決方法。
社群治理存在群眾參與度不高和治理手段單一的主要表現有：1. 群眾參與度不高：
一些社群居民對社群治理缺乏參與意識和積極性，缺乏對社群治理工作的瞭解和認同，沒有形成良好的參與氛圍和方式。2. 治理手段單一：
社群治理工作缺乏多元化的手段，只依賴於傳統的行公升信政管理手段，缺乏創新性和針對性，不能滿足不同居民的需求。針對這些問題，可以採取以下措施：1.
提高居民參與度：通過加強社群宣傳、建做笑謹立社群志願者隊伍、開展社群民主議事等方式，提高居民參與社群治理的積極性和主動性。2.
推廣多元化治理手段：建立社群社會組織、推行市民監督、開展社群文化活動等方式，豐富社群治理手段，提高治理的針對性和效果。3.
加純基強社群治理人員培訓：提高社群治理人員的職業素質和管理水平，增強他們的服務意識和創新能力，提高社群治理工作的質量和效率。4.
加強社群治理法規建設：建立完善的社群治理法規體系，明確社群治理的職責、權利和義務，規範社群治理工作的程式和標準，提高社群治理的規範性和可操作性。
推進社群治理方面還存在哪些問題
3樓：
一是社群工作者隊伍人員較少素質偏低。社群工作者隊伍建設是加強社群各項工作、推進和諧社群建設的關鍵。但是，目前各社群工作人員較少，學歷偏低，不能夠適應新形勢下社群工作的需要。
五個社群有工作人員50人，平均每個社群有工作人員10人左右。其中事業編制29人，財政補貼人員8人，4050人員8人、大學生協理員5人，35歲以下的14人，36至45歲的26人，46歲以上的10人。二是居民缺乏法治意識。
居民普遍缺乏法治意識，讓社群管理難度加大。一些缺乏自律意識、一些攤販無證經營、一些居民亂搭亂佔亂改、一些居民違法上訪，造成社群治理難度加大。三是居民的參與意識淡薄。
大多數社群居民既不瞭解社群情況也不關心社群的公共事務，部分居民對社群的瞭解僅僅是辦低保、開證明。而社群居民委員會作為居民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織，長期以來主要以行政化方法提供管理與服務。社群居民缺少參與社群公共事務的渠道，參與意識薄弱。
三、社群管理中存在問題提出的建議：一是優化社群隊伍建設。制定有關優惠的政策，吸引優秀青年人才從事社群基層工作，擴寬社群幹部的選配渠道，積極動員畢業待分配大學生在社群任職，並且還要積極探索用人機制，使社群幹部**渠道不斷擴大。
二是強化居民的法治意識。只有樹立了法治觀念，才能真正做到依法行事。一是注重普法宣傳。
建立社群普法義務講師團，利用各種**，向居民宣傳守法意識和文明觀念，同時**一些居民亂丟垃圾、亂搭亂建等不文明和違法行為，增強居民自律意識，並定期對社群工作人員進行法制培訓，引導社群工作人員用法治思維和法治方式管理社群工作，依法依規處理各種問題，維護社會公平正義。三是加強宣傳教育，強化居民對社群的認識和認同。通過宣傳欄、宣傳單頁、宣傳手冊等形式，宣傳社群的好人好事，組織社群居民參與討論社群問題等形式，通過宣傳教育，使居民意識到自己不僅是社群的參與者更是社群的受益者，明確社群是乙個整體，社群居委會是群眾性自治組織。
社群如何加強基層治理
4樓：網友
以黨建引領新時代社群治理，要完善多元共治的黨建網路體系。對於社群全靠**管理的傳統「一元模式」，要形成以社群黨組織為核心，以社群居委會為樞紐、以居民為主體，社會組織、群眾團體、志願者團隊等共同參與的基層治理架構，通過建立有效的自治與共治聯動機制，實現黨的組織覆蓋。同時，要建立平臺、彙集資源、整合力量，通過開展融公安網、政務網、網際網絡等於一體的智慧社群建設，真正搭建起群眾參與社群治理和服務的平臺，通過多元共治平臺，實現黨的工作覆蓋。
以黨建引領新時代社群治理，要全力打造服務型基層黨組織。社群黨組織既是黨的路線、方針、政策的執行者，更是社群群眾利益的代表者和服務者。社群治理創新就是要更好地為人民群眾服務，要努力構建黨建服務機制，精準對接群眾需求，創新黨組織及黨員為群眾服務的途徑和方式，開展以志願服務為特色的社群服務，整合多方社會資源優服務促發展，以此打造基層黨建品牌，努力為社群群眾打造乙個舒適安心的人居環境。
以黨建引領新時代社群治理，要充分發揮黨員的戰鬥堡壘作用。社群治理創新成效如何，基層幹部是決定性因素，要將社群幹部隊伍納入全區幹部隊伍建設體系，培養選拔一批黨性強、能力強、群眾信得過、治理有辦法並竭盡誠心服務群眾的優秀人才，對其建立落實鼓勵激勵機制，在幹部待遇、評價考核、職位晉公升等方面改進工作思路，不斷激發社群幹部隊伍內生活力。
5樓：匿名使用者
由於當前社會的快速發展，讓社群中的利益主體呈現多元化的特徵，**難以全面實現全部利益群體的需求，這就需要多元主體協同共治共同促進社群治理的完善與發展。
目前城市社群治理中存在哪些問題
6樓：重慶王舸
存在著諸如汽車亂停亂放、廣場舞噪音等密切關係人民生活的問題。
7樓：匿名使用者
（一）社群居委會自治能力不足 （二）社群多元主專體關係有待理順 （三）社群工作隊屬伍不穩定 （四）社群共治網路發展不均衡 （五）社群形態的複雜性、居民需求的多元化與社群管理和服務水平不協調 （六）以行政為主導的社群工作模式還不能適應新形勢發展要求。
8樓：劉智林
法律分析：農村環境汙染具有汙染源小而多、廣而散的特點，傳統的環境治理模式應用於農村環保之中，出現環境治理主體缺位，治理方法滯後，治理投入匱乏以及城鄉環境治理政策傾斜等問題。基於環境民主與環境效益的博弈，提出引入農村環境社群治理模式，依託現有的農村自治組織，實現農村環境治理的公眾參與。
法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一百七十六條 民事主體依照法律規定或者按照當事人約定，履行民事義務，承擔民事責任。
推進社群治理方面還存在哪些問題
9樓：
1.社群自治能力不足2.居民需求日漸多元化3.社群工作人員不穩定。
推進社群治理方面還存在哪些問題,社群管理中存在的問題及改革措施？
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