國內公司派遣到越南工作可以租房嗎

2025-04-07 05:00:32 字數 6488 閱讀 4792

1樓:黑眼睛葡萄

可以,拿的商務簽證。

或工作簽證可以猜培悄租房。你是公司派遣的應該拿的就是商務籤,租房子沒問題。旅遊簽證、探親簽證均不能租房。首先了解你的需求,請考慮你的預算,租期,地點等,以縮小目標範圍。

在你列出幾套合適的備選物件後,建議你前往現場實地穗渣檢視房屋情況,並要求房東出示相關房屋檔案,以確保該房屋可以被出租。

你也可以網上了解該房屋和房東的情況,以供參考比較。

一旦你決定承租這所房子,請務必與中彎房東簽署正規房屋租賃協議,請將所有協商溝通的情況羅列在協議中,因為這是保護你權利的最重要法律檔案。

通常你需要向房東支付1-2個月的租金作為押金。如果你得到**人的幫助,你可能還需要向他們支付佣金。

2樓:小小光明曲

可以。據決定,企業中的勞動者和返勞動力市場的勞動者若想領取租房補貼需滿足以下條件:在2022年2月1日至2022年6月30日期間租房居住;持有無期限勞務合同或1個月以上的有期限勞務合同,合同實施時間在2022年4月1日前(重返勞動力市場的勞動者合同實施期限自2022年4月1日至6月30日內輪團);正參加強制性社會保險(在社保機構強制性社保名單上有名)。

若勞動者不屬於參加強制性社保物件需在企業支付工臘橡橘資員工名單上有名。

滿足這些條件的企業中勞動者每個月每人獲得50萬越盾租房補貼金,重返勞動力市場的勞動者每個月每人獲得100萬越盾,最多時間為3個月,按月支付。

申請租房租金補貼的勞如碧動者名單需經社會保險機構的確認。若勞動者不屬於參加強制性社保物件或新錄用勞動者需補充支付工資員工名單。

3樓:追風少年

可以的,如果越南那邊的用工單位提供住宿的餘橡話轎毀碼,就沒必要租房了閉哪吧。如果不提供住宿,自己可以在用工單位附近租房,房租應該不算貴。

4樓:舉著手機看世界

國內公司派遣到越南工作,可以租房嗎?國內公司派遣到越南工作,一般來說,他都會提前已經安置好了你的住處,還有你的吃飯穿衣行動,吃穿行的一切的條件,他都準備好了,如果你想自己在外租房,那歷李談要經過公司的同意,但是你自己在擾昌外面租房是要花費一定的費用,那是要肢碰自費的,你也不划算呀。

5樓:網友

可以的,可以提供租房服務。

6樓:網友

可以,而且會給補貼。

7樓:網友

派遣去越南工作可以租房子。

8樓:網友

為什麼要去越南?國內不香嗎?

公司派去越南要住乙個月,費用標準

9樓:網友

在胡志明和河內這樣的大城市,自己出去租房子,每個月的標準應該在800-1000人民幣,如果正常吃,每天需要大約30-50塊,當然,如果是請客吃飯那另算。**費方面越南的上網費便宜,每個月700m包月是20塊左右。交通費:

公交車是2塊,計程車小車起步是3-4塊,每公里也這麼多,如果是7座大車就是5塊左右每公里。

公司要派到越南胡志明工作,工資2100美元,划算嗎。現在國內是rmb6000稅後。那邊包吃住

10樓:黃銘林

划算。還要考慮以後的發展,你因為有海外的工作經歷,會讓你身價提高不少。

11樓:網友

從個人所得的角度看還可以。越南當地的工薪(白領)們的工資一般在7000元人民幣左右。

從事業發展的角度看,也應該出去鍍鍍金,增加點海外經驗,見識下異域風土人情。

注意的事項:個人的人身安全第一,金錢其次。

12樓:嬤嬤噠小童鞋

你們在越南的分公司還要人不,我想去越南工作苦於沒有經驗。可以去你們公司嗎?

國內總公司派員工到越南分公司,需長期呆在越南,越南公司已為該員工購買當地社保,國內公司是否再購買?

13樓:社保達人

最好不要這樣。因為你還是中國的員工,國內的公司必須要給你繳納社會保險。不然將來以後,你達到退休時,怎麼能領取退休金了?

你總不能在越南領取退休金吧。在越南也要按照他們當地的要求繳納社會保險,不然生病了或者出工傷了越南就醫費用又不能在國內報銷。所以你最好全部繳納。

14樓:叢欣躍

社保必須在國內交,不管在越南呆多久,其性質還是屬於公務出差,他終究還是會回到國內的,起碼到退休還是要回來的,他肯定在國內領取養老金,如果不在國內交納,那麼到時就無法獲得保障,因此,在越南期間,越南公司應為其購買意外傷害等保險,而社保必須在國內交。

15樓:陌中說

你只是長期派駐越南,而不是在越南定居,建議你國內國外同時交社保,國內交社保是為了你退休之後的養老、醫療只用,國外交社保是為了遵從當地法律法規及辦理工作簽證,而且很多國家對外籍參保有關於外籍人員離開時可以辦理部分社保退還。

16樓:來自渡蟻橋皎如秋月的草原鷂

要購買。首先,跨國購買的社保只是保障員工在異國工作期間的基本醫療等福利待遇,如果員工國籍還是中國,那麼,退休金等待遇還是需要國內的社保繳納來保障的。

17樓:世如火宅

這個問題的關鍵是,這名員工退休後,能否達到領取越南養老金的條件?如何領取?如果退休後在國內居住生活,領取國內的養老金,那麼建議還是參加國內的基本養老保險和醫療保險。

公司也可以將國內應交社保單位繳費的錢,作為社保補貼給員工,由員工以靈活就業人員身份參加國內的社會保險。

在越南工作期間,購買人身意外保險等商業保險。

國內參加了社會保險,提交社保出具的證明材料,可以免交國外的社保。中國與很多國家有社保交納後不再重複徵收的互認協議。

可以問問在越南的其他中資企業,比如中國銀行胡志明。

分行等企業,他們是如何處理外派員工的社保交納。

18樓:天傑地靈青島人

國內總公司派員工到越南分公司工作,由於分公司不具有法人資格,其實際是與總公司簽訂勞動合同。

因此,社保應由總公司繳納。

中國公司在越南的屬性還是中國企業,可以在越南購買人身傷害或意外險,但不可能為員工購買越南社保,更不可能在達到法定退休年齡時,讓該員工在越南退休,享受越南的退休待遇。

國內停保,是對該員工的極不負責任,是不可行的。

19樓:帳號已登出

國內總公司派員工到越南分公司需長期呆在越南,越南公司為該員工購買當地社保,國內公司事務在購買這個應該是不需要再購買了。

20樓:簡鷗

當然應該購買了,公司派你去越南,到了越南只是在當地給你買的各種保險,只是在越南國內生效,但在國內不會生效的。所有,你在國內也要進行續保,

21樓:網友

我覺得國內公司應該為員工購買社保,因為將來員工在國內退休享受退休養老待遇,而且可能不只是在這一家公司工作過,如果累計計算參保年限也許會很長時間了,不接著參保會很可惜,而且越南的退休政策也許沒有國內的好,所以還是在國內由公司交社保更好,在越南工作可以由公司買份意外保險,這樣比較有保障。

22樓:渤海溼地

需要在國內購買社保。否則退休以後,國內無法拿到退休金。

23樓:考拉

國內外派出去的員工,肯定國內的社保不能停的,因為是因公出差,員工待遇不能取消。

24樓:網友

首先明確的是在越南保險買的應該是意外傷害險以及醫療保險等商業保險,應該不是中國的社保,也就是沒有養老金等其他社保,因為員工最終還是要回到戶籍所在也就是中國辦理退休手續。所以總公司應該在中國為該員工買中國的社保。

25樓:網友

1.我覺得這家公司是有點毛病,中國人你拿著中國的護照去越南上班,雖然說是長期在越南上班,也不可能幫你買越南的社保。人家越南的社保,保越南人,又不保你中國人。

2.我覺得你們公司應該幫她買中國的社保,員工要真的是生病了,大病的或者怎麼樣,回國內看病就好了。越南的醫療水平真的很差的,而且收費又貴。

26樓:海上嵐山

國內公司也應該為該員工購買社保,沒聽說國外的社保能轉回國內的。

27樓:帳號已登出

如果在其他地方已購買這個社保的話,那麼沒有必要再重新購買,因為在購買的話,就重複。

28樓:網友

國內總公司派員工到越南分公司,需長期待在越南,越南己為該員工購買當地社保,國內公司必須再購買社保,因為每國家都有統一的制度,你退休以後肯定要國,那麼養老保險怎麼領取。

29樓:網友

社會統籌保險不會重複繳費,也就是說乙個人不能有兩個賬戶同時繳費的,越南分公司繳納了,國內就不需要也不能繳費了!

30樓:非典型廢柴

那國內肯定要幫員工買社保。因為你戶口在中國。你是為中國公司。服務。

31樓:網友

外派到越南分工司工作雖然越南公司給員工買了社保但國內的社保還是不要斷繳了的好。

32樓:網友

不是 ·越南社保和國內社保有什麼關係··

本人42歲,找了份工作公司要外派越南工資16000元能去嗎???

33樓:農村哥逛村

16000元的工資,雖然是外派,如果你家裡有人照顧,不用你操心,你只需要給錢家裡就行了,還是可以做的,做個年,就辭職回來就行了。

34樓:紅苕藥

可以吧!這個工資應該算很高了。可以幹呀!懂點越南語和英語就可以了。所以。也是挺好的。

35樓:運密

這個不建議,因為你這個越南來說的話,你如果不瞭解的話,就是你也不知道是幹什麼工作,我不建議你去。

36樓:保佑我寶寶阿

我覺得不能去,畢竟外面都比較亂,在國內還是比較靠譜一些。

37樓:粟粟粟

我單位在越南的海外工作補貼為每月2000元,伙食補貼為2000元,汽車補貼2000元,工資另行計算。

38樓:網友

其實這個情況要你本人自己根據實際情況來確定是否可以去!別人怎麼知道你的具體情況?

39樓:滿恬靜

本人42歲,找了份工作,公司要外派越南工資。16,000元能去嗎???這是你本人找的工作,在越南去不去你自己拿決定。

40樓:網友

我們單位外派越南工作補貼是乙個月2000元 吃飯補貼兩千元 坐車補貼 薪水另算。

41樓:網友

是不是那個立訊外派越南的。

在國內工資8000元現公司派遣我到越南河內工作一年工資15000合適嗎?

42樓:基阿迪芒迪

1全部在國內8000元乙個月派到越南一年才15000元不合適,15000乙個月還是可以接受。

43樓:開朗老者

這是合適的。因為工資比在國內多近一倍,且時間不是很長,越南的物價又不那麼高。

公司派我去越南上班,晚上我可以自由出入去玩嗎?

44樓:

公司派我去越南上班,晚上我可以自由出入去玩嗎?

當然是可以自悄伍散由出入出去玩,但是橘敬個人建議乙個人在國外,還是要小心一些,儘量不要夜晚出門,以免有相應的危險希望您出門啟氏工作注意身體,萬事順利。

公司有10人左右去越南胡志明市公幹,要租幾間房子,**要便宜點。

45樓:網友

我們是在胡志明市做 酒店財務管理軟體的中資公司,越南**+8401634562618, 辦公地點設在越南胡志明市第5郡(華人中心區)的「百盛parkson」商場對面,有獨立租有一棟5層的越式。

建築風格的排樓。此位置對用於開公司、設辦事處 等是絕佳位置,也可以住人(有獨立廚房 ),空調電視網路都有接通的,外出購物、出行都很是方便, 我們只用到兩層,另三層閒著。如能和有意向的朋友合租就最好了,以使減少相互的住房開支。

46樓:賴哭豬

你要什麼樣的房子呀?是用來住人的?存放貨物的?做辦公用的?還是又住人又存貨物又辦公的?

在國內工資6000元現公司派遣我到越南河內工作一年工資10000合適嗎?

47樓:網友

國內工資6000元是年薪還是月薪啊?若是年薪,去越南算是加薪了,那一年1萬也忒少了點。若是月薪,那去越南變成年薪10000就更虧了不是嗎。

如果你現在月薪6千,到了越南月薪10000到可以考慮一下。

48樓:網友

太少了吧,目前越南反華氛圍濃厚,拿命賺錢不合適。

49樓:enjoy宋雪嬌

不合適。國內過過算了。

50樓:兵哥哥丨專業家電清洗

什麼工作什麼工種,還需要人嗎?老哥我可以給你當徒弟,帶我一起吧。

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