1樓：網友
1.如用人單位不申請申請勞動能力鑑定（工傷傷殘等級鑑定）的，職工個人可以自行到職工單位所在地市一級勞動能力鑑定委員會申請。
2.根據《工傷職工勞動能力鑑定管理辦法》第七條之規定，職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿（含勞動能力鑑定委員會確認的延長期限），工傷職工或者其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請。
3.根據《工傷職工勞動能力鑑定管理辦法》第八條之規定，申請勞動能力鑑定應當填寫勞動能力鑑定申請表，並提交下列材料：
一）《工傷認定決定書》原件和影印件；
二）有效的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定影印或者複製的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；
三）工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和影印件；
四）勞動能力鑑定委員會規定的其他材料。
4.因各地在具體操作上可能會存在差異，建議在辦理前撥打12333先諮詢一下。
2樓：小全
一般情況下會安排進行評殘的，如果廠裡不給評殘，你自己可以申請的。
工傷能去公司評傷殘嗎
3樓：孫旭權
公司能申請工傷評定。如果職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，公司應當在三十日內提出申請；如果公司逾期不申請的，職工一方可以依法在一年內提出申請。
【法律依據】工傷保險條例》第十七條。
職工發生事故傷害或者按照職業病防顫叢治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者轎洞隱被診斷、鑑定為職業病之日起1年內閉廳，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
工傷評殘對單位有什麼影響？
4樓：吳富兵
法律分析：如果確認工傷後，部分醫藥費就有工傷保險付了。但是一旦定級，企業要承擔不少的費用。
一旦定級後，如果該員工辭職，則單位要承擔相應的傷殘補助金和就業補助金，具體鉛純拿標褲歷準檢視工傷條例。這兩部分的費用是比較高的。如果報工傷後不是工傷的，對公槐搭司沒有什麼影響。
法律依據：工傷保險條例》 第三十四條 職工因工緻殘被鑑定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關係，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
哪些情況可以被評上工傷?
5樓：大律君
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；2、工作時間前後在工作場所內，從事與工作有衫薯塵關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；4、患職業病的；5、因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他手核情形。綜上所述，德州市企或禪業職工因為工作原因導致受傷的，一般情況下企業會為其申報工傷，繳納工傷保險待遇的職工被評上工傷的，社保**承擔大部分賠償。
其中一級工傷賠償的最多，傷殘補助金按照本人月工資的24倍一次性發放，而傷殘津貼則為月工資的90%。
工傷評殘對單位有什麼影響
6樓：宋聰聰
如果確認工傷後，部分醫藥費就有工傷保險付了。但是一旦定級，企業要承擔不少的費用。一旦定級後，如果該員工辭職，則單位要承擔相應的傷殘補助金和就業補助金，具體標準檢視工傷條例。
這兩部分的費用是比較高的。如果報工傷後不是工傷的，對公司是沒有什麼影響的。
工傷幾個月後申請傷殘鑑定。
一）按工傷保險條例的規定，職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動源大冊能力的，或者停工留薪期滿（含勞動能力鑑定委員會確認的延長期限），工傷職工或者其用人單位應當及時向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請。故進行勞動能力鑑定需等到傷情穩定後，在此法律沒有給出具體期限，傷情穩定後及時申請勞動能力鑑定有利於進行賠付。
二）實踐中，一般要均要求在收到工傷認定決定書三個月後才能申請勞動能力鑑定，這種做法沒有法律依據。可能是工傷部門考慮到用人單位如果對工傷認定結論不服，可以在三個月內向法院提起訴訟因素。
法律依據
工傷保險條例》
第三十七條規定，職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
一仿搜）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本雹巨集人工資；
二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
工傷耳鳴聾醫療期不夠能評傷殘嗎，工傷導致耳鳴能判傷殘等級嗎
傷殘鑑定的時間一般是在傷情穩定 醫療期終結 後才去做，在醫療期內不進行傷殘等級評定！這一般都要 結束後才能鑑定 工傷導致耳鳴能判傷殘等級嗎 是否能判傷殘等級還要進行鑑定，以鑑定結果為準 耳鳴伴耳聾能否評上傷殘等級？能評上的話是幾級？要看您的聽力損失程度評傷殘等級的，你可以去當地醫院做個聽力檢查。可以...
急！工傷右食指擠壓傷後功能障礙能評幾級傷殘
你好！根據 工傷保險條例 的相關規定，你所受傷屬於工傷，建議盡快收集證據，申請工傷認定 勞動能力鑑定 從你提供的情況來看，可以夠工傷十級 具體級別應以勞動能力鑑定結論為準。縱橫法律網 魏景明律師 你可以申請工傷認定 工傷傷殘鑑定，工傷傷殘等級應該是十級，最終的結論以鑑定書為準。縱橫法律網 成誠律師 ...
傷殘九級應該賠多少錢，工傷評殘九級，大約可以賠償多少錢
賠償 九級傷殘 本人工資 9個月。工傷索賠的賠償專案有以下幾種情況 1 造成一般傷害 未達到殘疾 的賠償 醫療費 傷者住院期間的伙食補助費 生活護理費 工傷期間的工資 交通食宿費。2 造成傷殘的賠償 醫療費 傷者住院期間的伙食補助費 生活護理費 工傷期間的工資 交通食宿費 輔助器具費 一次性傷殘補助...