1樓：淮安浙江人
職工死亡後的撫卹金，不是死者的遺產，如何計算以及如何發放，都由國家規定。死者在生前無權干涉。
一、死亡撫卹金的性質
死亡撫卹金是死者所在單位等給予死者近親屬和被扶養人的生活補助費。死亡撫卹金還含有一定精神撫慰的內容。死亡撫卹金髮生於死者死亡後，所以不屬於遺產。
基於特定身份而產生的財產權，如撫卹金，不能列入遺產範圍。遺產是公民死亡時遺留的個人合法財產，而撫卹金是職工因工死亡後，所在單位給予死者家屬或其生前被撫養人的精神撫慰和經濟補償，相當於生活費，因死亡而發放的撫卹金，帶有撫慰其家屬的性質。由於撫卹金不是給予死者的，也不是死者生前的財產，故不屬於遺產櫻純的範圍，不能作為遺產繼承。
二、死亡撫卹金的分配
如果死者所在單位對撫卹金的給付對漏頌指象有規定，則按規定處理；如果沒對給付物件作出規定，則應屬於近親屬共有。當事人要求對該撫卹金進行分割在法律上屬於對共有財產的析產。
近親屬主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。撫卹金雖然不屬於遺產，但在處理時會按遺產繼承人順序進行分配，第一順序是配偶、父母返配、子女，其他人員是第二順序，如果沒有第一順序的人員，撫卹金才在第二順序的人員中分配。
三、撫卹金如何分割？
對此法律並無明確規定。根據我國目前的有關政策，享有撫卹金待遇的人必須同時具有兩個條件：一是必須是死者的直系親屬、配偶；二是死者生前主要或部分供養的人。
死亡撫卹金的具體分割，由當事人協商解決，如果實在協商不成，也可向法院起訴。法院一般按照均等分割原則處理撫卹金，同時也會酌情考慮各近親屬的客觀情況進行分割。
單位對非因工死亡家屬發放的待遇主要有兩項，一是喪葬費；二是供養直系親屬救濟費。兩項待遇都不屬於遺產，喪葬費應用於對亡者的後事處理，而供養親屬救濟費由單位發放給符合條件的直系親屬。
親屬只要符合供養親屬範圍和條件的，都可以享受供養親屬救濟費。如果沒有一人符合條件，則單位可以不發放此項待遇。
2樓：匿名使用者
立遺囑並公正就行！
企業退休職工死亡，其配偶是否每月有撫卹金？
3樓：
摘要。親親，您好。企業退休職工死亡，其配偶如果沒有工作毎個月都有撫卹金。
如果配偶有工作就沒有撫卹金。企業退休職工證明你已經離開了單位正式的退休了。有國家發的退休工資。
但是死亡以後他的配偶沒有享受撫卹金這個待遇。但是如果因為特殊的情況而造成的死亡。他的配偶可以領取一定的死亡金。
企業退休職工死亡，其配偶是否每月有撫卹金？
親親，您好。企歲鋒衡業退休乎做職工死亡，其配偶如果沒有工作毎個月都有撫卹金。如果配偶有工作就沒有撫卹金。
企業退休職工證明你已經離開了單位正式的退休了。有國家發的退休工資。但是死亡以後他的配偶沒有享受撫卹基並金這個待遇。
但是如果因為特殊的情況而造成的死亡。他的配偶可以領取一定的死亡金。
企業退休工人去世後，國家沒有規定其配偶每月有生活補貼，但是有喪葬補助費與供養直系親屬救濟費。
中華人民共和國社會保險法》第十七條規定：參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的掘臘粗，可以領取病殘津貼。所需資金從基判鎮本養老局灶保險**中支付。
享受撫卹金的同時 可以享受養老退休金嗎
4樓：
摘要。您好！希望下面的能夠對您有所幫助：
養老金和撫卹金能夠同時領取。這是兩個概念： 1、養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。
即國家有關檔案限定。在勞動者年老或喪失勞動本領後，根據他們對社會所作的貢獻和所具有的享受養老保險資格或退休要求，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用於保障工人退休後的基本生活需要。
享受撫卹金的同時 可以享受養老退休金嗎。
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您好！希望下面的能夠對您有所幫助：養老金和撫卹金能夠同時領取。
這是兩個碰轎概念： 1、養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。即國知李家有關檔案限定。
在勞動者年老或喪失勞動本領後，根據他們對社會所作的貢獻和所具有的享受養老保險資格或退休要求，按月或一次性以貨幣形式支付的保險搭吵遲待遇，主要用於保障工人退休後的基本生活需要。
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