1樓：山海孟姜
50歲的男的是不可以退休的如果是女的的確有十年的國企工作經驗有十年的國企工作經歷即使幹部也可以退休，工人就更可以直接退休了。
2樓：快快
靈活就業人員五十歲退退休在公司這靈活就業人員五十歲退退休在公司這種情況下靈活就業人員，50歲退退休在公司這種情況下當然可以了，你只要是不？交不了年限，50歲就可靈活就業人員，50歲退退休在公司這種情況下當然可以了，你只要是不？交不了年限，50歲就可以退休的。
3樓：騎馬看車走天下
提問。好的。
第一，退休的要求基本相同。繳費方式、退休的基本條件是不能變的，即繳費累計達到15年以上；達到法定的退休年齡。第二，退休金的計算方式相同，都是由基礎的工資、個人指數化平均工資、個人的繳費年限組成。
有關的勞動法規定的法定退休年齡，男性60歲，女職工50歲，女幹部55歲，至於靈活就業人員女性是否50歲可以退休，目前各地的規定不一樣，如果這種在企業繳納超過15年，靈活繳費時間不長，是可以選擇50歲辦理的退休，也可以選擇55歲辦理退休；如果靈活就業繳費時間多於企業繳費時間的，一般都要年滿55歲才能退休。總之，如果企業繳費時間長，靈活繳費時間短，女性可選擇50至55歲辦理退休。
提問。我已經繳費15年了，中間停過一段時間，現在所在單位已幫我交金6個月，該單位是否可以幫我辦退休。
可以。提問。
好的，謝謝。
不客氣。
4樓：佔瑩華
如果是如果你之前是有工作的，但是和公司已經解除了勞動關係，這個時候你繼續交保險的話，那麼你就可以使用靈活就業人員的形式來交。到50歲的時候，就可以辦理退休手續了。
5樓：昝飛珍
靈活就業，如何50歲退休在公司，你在公司上班了13年，並且交了20年的養老保險，那麼在你退休的年齡，你就可以辦理退休，並且領到退休工資。
6樓：冰凌花的芬芳
你這種情況話是可以給你開支的，但是工資可能會少點，因為你只交了20年，50歲是完全可以退的。
7樓：劍爾絲
靈活就業人員交的社保就是靈活就業的，不可能在公司退休的，你的社保不符合在公司退休的條件。
8樓：網友
關於這個問題，就得要看看你是男性還是女性了。如果是男性的話，是60歲退休的女性的話，這是50歲。如果是女性的話，在50歲的時候，其實就已經可以去辦理退休了。
9樓：喻修筠
雖然你交了20年的社保，但是50歲的時候也是不能夠退休的 ，我們只有到了退休的年齡才可以辦理退休。
10樓：雨過空氣好
在公司上了13年班，你在公司要混改，社保已經繳納了20年，如果你已經達到了法定退休年齡，就可以辦理退休。
11樓：何志平先生
現在的法定退休年齡仍然是男60歲，女50歲，如果是特殊工種的提前病退可以提前5年退休，但審查比較嚴格，審查方法各地有所不同，需要到當地的社保部門去查詢。
12樓：冰靈九藍
靈活就業如何50歲退休在公司，我覺得這種情況肯定要好好的跟領導溝通。這個可以說你身體不舒服，還乙個就是想請假。
13樓：帳號已登出
你女的就可以退了，男的還早著了。
14樓：話梅太飛糖
關於靈活就業如何在50歲在公司這個退休這個是退休之後，還是把你聘請的情況下就能夠在公司裡嗎？
靈活就業如何50歲退休
15樓：汪正樓
我國法律規定男性的法定退休年齡為60週歲，女性為55週歲。即使是靈活就業一般也不允50歲就退休。但是在某些特殊行業是允許女子50歲退休的，如從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女圓洞悶年滿45週歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
法律依據：《關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知 (勞社部發〔2001〕20號)》三、城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員，在其參加養老保險後，按照橘彎省級**規定的繳費基數和比例，一般應按月繳納養老保險費，也可按季、半年、年度合併繳納養老保險費；繳費時間可累計折算。上述人員在男年滿60週歲、女年滿55週歲時，累計繳費年限滿15年的，可按規定領取基本養老金。
累計繳費年限不滿15年的，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人，同時終止養老保險關係，不得以事後追補顫槐繳費的方式增加繳費年限。
靈活就業50歲能退休嗎
16樓：朱群生
法律分析：視情況而定，女性以靈活就業身份參加養老保險，按現行的退休規定，是55歲辦理退休。但之前參加過工作，後來因為下崗等各種原因，最後選擇以靈活就業身份參加社保的女性在50歲的時候就可以辦理兆困退休了。
法律依據：《***關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。
二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作扒顫，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照春猜敗***規定享受相應的養老保險待遇。
靈活就業如何50歲退休？
17樓：帳號已登出
靈活就業人員。
男年滿60週歲、女年滿55週歲時，累計繳費年限滿15年的可以辦理退休手續。
勞動和社會保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知 》(勞社部發〔2001〕20號)，該文第三條規定：靈活就業人員在男年滿60週歲、女年滿55週歲時，累計繳費年限滿15年以上的，可按規定領取基本養老金。
18樓：阿玲說健康
靈活就業人員如何50歲退休，看看你符合條件要求嗎？
19樓：在七寶古鎮丟手絹的金銀花
先是靈活就業者繳納社保費，後在企業上班，由企業繳納社保，這樣女的可以多大年o可以辦理退休。
靈活就業如何50歲退休？
20樓：好學者百科
靈活就業人員男年滿60週歲、女年滿55週歲時，累計繳費年限滿15年的可以辦理退休手續。
勞動和社會保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知 》(勞社部發〔2001〕20號)，該文第三條規定：靈活就業人員在男年滿60週歲、女年滿55週歲時，累計繳費年限滿15年以上的，可按規定領取基本養老金。
靈活就業人員如何認定，如何辦理靈活就業證明？
靈活就業人員是指以非全日制 臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員。包括在各級檔案寄存機構寄存盤案的與用人單位解除或終止勞動關係的失業人員 辭職人員 自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批准退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。靈活就業是指在勞...
靈活就業已交17年到退休年齡，今年辦理退休，養老金是多少？
靈活就業。的養老險大部分是按當地社平工資的 繳納的，年估算今年退休每月能領到養老金。元左右，具體事項諮詢當地社保部門。養老金 養老金領取地上年在崗職月平均工資 平均繳費指數 繳費年限 養老保險個人帳戶餘額 養老金計發月數，可以登入國家養老保險服務平臺 進入養老金測算模組，輸入各項資料後就能算出來。一...
60多歲的農村籍退伍老兵靈活就業退休後可享受農村籍退伍老兵生活補助待遇費
原則上是補助給生活困難有需要的。你已享受退休養老生活不困難吧？如果確實困難又屬於傷，病等情況時應該有。戳我的頭像，自己拿資源哦 60歲以上農村退役老軍人生活補助是多少 補助標準為 每服一年義務兵役 不滿一年的按一年計算 每人每月發給25元 以前是每月20元，2016 年10 月1日起25元 這一補助...