1樓：職場摸魚達人姐
領導經常喊你點外賣卻不給你錢，說明這個領導的人品不行，他絕對不會忘記說給你錢，只是在他看來這彷彿是你應該做的，因此你要直接向領導要錢，你可以這麼做。
私下單獨要錢單獨告訴領導，上個月的外賣錢還沒付，一共是多少錢？必要的時候可以把你幫他點的外賣的明細截圖發給他，那麼這個時候只要是個正常的領導，他都會把錢結算給你的，並且他會不好意思，下次再叫你幫他點外賣，但如果這個領導裝作沒有看見的樣子，那你可以這麼做。
公眾場合要錢在公共場合也就是比如領導路過你的工位的時候，大家都在的時候直接喊著領導，很尊敬的告訴他領導啊，上個月幫您點外賣的幾百塊錢您還沒給我呢，這個時候人都在領導是不可能拒絕，你也不可能假裝沒有聽到，他只會說，哎呀不好意思，我馬上就把錢轉給你。
但是這麼做有乙個壞處就是領導心裡可能會記恨，你覺得你不給他留面子那也沒有辦法呀，誰讓你私底下找領導的時候他不給你，你只能做此下策了。
假裝不需要領導還錢還有一種領導會跟你說直接去找財務報銷，那如果領導這麼說的話，你就去找財務報銷，但通常財務報銷是特別麻煩的，他們是要發票的和領導點外賣的，發票怎麼開也不好開，所以這個時候如果領導讓你說找財務報銷。
你可以這麼說，你可以說找財務報銷，財務那邊需要發票，嗯，那就算了吧，領導反正你買的也不多也就個是幾百塊錢，我就不跟你算了，正常情況下你這麼說這個領導他肯定會覺得不好意思的，因為他也不想欠你的，所以他可能會個人把這個錢還給你。
2樓：小洛答疑
該半開玩笑的跟領導說自己沒錢了，讓領導把之前點外賣的錢轉給自己，自己好繼續給他點外賣。
3樓：黎昕科普知識小屋
你可以這樣跟領導說，我最近生活費不夠了，希望老闆能救濟我一下，把外賣費給我。
4樓：情感週末
應該大膽的提醒領導該還錢了，不然遲早會被領導吃完你的工資。
幫領導點外賣，領導一直不給錢應該怎麼委婉提醒他？
5樓：樓頂飛毛腿
領導要你幫忙點外賣估計是有點重用你的意思，你可以慶幸。但是遇到領導經常要你點外賣又不給錢的話，那估計他只是欺負你。你就可以選擇跟他直接說明情況，要不然就直接不幹。
遇到這種情況我會先預判一下這位領導的舉動屬於偶然忘記的行為還是經常性忘記的行為！如果是偶然而已，那沒有關係，直接當作正常交際行為就好，你請了領導，相當於給他面子，這也可以更好地處理你們之間的關係！
但如果是經常性的行為，相信就是特意的了！應該也不僅僅是你乙個受害者，其他人也會對他有看法，這個時候就要看你是否重視這位領導，這位領導是不是手握公司重要資源，或者生死大權。如果是，未免尷尬，你可以選擇以後儘量少與其一起吃飯，但是表面不得罪。
如果你不想求他，你不想巴吉他，你可以直接說要錢。這麼事情他能做出來，並且欺負你們，你又為什麼不要錢？那領導以為你巴吉他，所以，故意不給錢，佔你們的便宜，說明這個領導，為人太差，根本沒有資格做領導，可以向上一級領導舉報，他這種無理要求，是欺壓百姓。
如果多次提醒沒用說明提醒這個方式已經無效，要給公司製造點麻煩然後自己擺個架子再去解決，這個方式還無效，就直接找領導的領導做工作，越不爭取自己的利益，所謂領導就越拿你當孫子。
當然如果你們遇到硬是一毛不拔的奇葩，那也只能算自己倒黴，要麼離開，要麼強忍！但其實能成為乙個團隊領導的人，一般人品都不能太差！希望你的領導只是忘記了而已！
6樓：我只看看還不行
這個領導如果有一定的權力，還能管著你，錢數量又不大的話，你就不要說了，給領導送禮一般人還送不進。當然你有適當的事，也請領導關照一下，這樣雙方都好。
7樓：happy夏冬
可以對領導說，外賣雖然稍微貴一點，不過外賣小哥太辛苦了，也不容易。
8樓：粉黛爾店鋪
一次沒事，一直這樣就說錢都在銀行卡，沒繫結，
9樓：舵手的方向盤
你是經常。
bai給領導點外du賣嗎？還是偶爾zhi這一次？
如果dao是經常的話，版等下次讓你買外賣的時候權，就說「和上次外賣的錢一起給我吧，一共多xx元」
如果就這一次，那就暗示下這個領導，說「上次那個外賣吃的還可口吧，這次要不要一起點，加上上次的你這邊一共給我xx元」
10樓：熱心網友
真沒想到現如今還真有這麼笨的人！我兒子都知道不給錢就不幹！
11樓：畫地呵呵為牢
領導今天想吃什麼，領導…… 你「我也想吃，你幫我訂乙份吧！」
12樓：網友
很簡單，告訴領導，我媽生病，想借點錢！
13樓：三維三品
開玩笑的跟他說：老闆，月底了，飯前要月結撒。
14樓：銳華不鏽鋼
我卡上沒錢了，轉給我點吧。
老闆經常讓我點外賣，但是又不發錢給我，該怎麼辦？
15樓：醉煙看人間
這件事情我覺得你一定要跟老闆明明確確的溝通好，因為不可能經常你倒貼的，這樣的話，還不如不上班。
16樓：阿墨姑娘你好
如果是經常讓我點外賣又不給錢的話，可以適當的給老闆提是自己沒有什麼錢了，只是乙個普通的打工族而已。
17樓：小柯要開心
事不過三，他只是職場上的老闆，卻因此利用職位的方便貪小便宜，不是個善茬，大可找個理由，下次不幫他點了，也不用擔心被報復，這種人一般都是欺軟怕硬的。
18樓：哇塞塞影視剪輯
我覺得你應該列乙個賬單，然後發給老闆，這樣就可以了。千萬不要不好意思。
19樓：你還好嗎
可以適當的提醒他一下，或者是看他有沒有什麼表示什麼獎勵，而且如果長時間是這樣，可以選擇無視，畢竟點外賣也需要一定資金。
領導經常讓我給帶東西，點外賣，從來不給錢，如何開口
20樓：網友
領導經常這樣做，可能認為，已經是理所當然了吧，的確不好辦。
可以試試和對方溝通一下，委婉的說出自己的想法。聊一些家庭狀況的事，比如經濟狀態不是很好等等。也可能領導會領會到吧。
在國企工作，領導總是讓自己訂外賣，又不給錢該怎麼辦？
21樓：我是阿證
領導幹部一直使你叫外賣，無論是他自己吃，或是有團體活動時大夥兒吃，最少表明領導幹部將你當自家人了，即你已進到他的社交圈，歸屬於自家人了。當然計時如此，自己面對那麼多損失，也是要想辦法的。
假如這種外賣送餐是企業活動常用，你來問公司辦公室如何處理就可以了。企業彙報工作、學習培訓或下午招往顧客，叫外賣吃便飯是常常的事。那樣的事一般 由公司辦公室分配，花費怎麼處理，公司辦公室工作人員駕輕就熟。
你即然不清楚如何處理，而領導幹部又分配你申請辦理。那麼你立即去問公司辦公室如何處理？肯定她們會教你，由於她們瞭解你是領導幹部眼前的網路紅人。
假如這種外賣送餐是領導幹部一人午飯常用，領導幹部毫無疑問也分配了你辦別的事兒，損失多了，你肯定是要想辦法解決的。
可以在領導對你要求的時候，你就挑選幾次找個機會推脫，幾次下來領導應該是心知肚明的，慢慢應該就不會讓你帶了。畢竟做領導是什麼都明白的。
如果已經暗示了，領導還是不願意的話，那我覺得就直接溝通吧，畢竟時間長了也不是個小數目。人和人之間的誤解，一般 全是因為溝通交流不立即或不及時而致。你覺得領導幹部想佔你叫外賣的划算，領導幹部認為你能解決，結果將你搞獲得今日頭條上求教網民，假如領導幹部也玩今日頭條看到了，難道說你要氣瘋他嗎。
領導幹部分配自家人辦點事，大家最先要把事兒辦完，讓領導幹部令人滿意。對於那點花費，不合規管理的就自身擔負，以得到辦別的美差的機遇；合規管理的，就振振有詞的去費用報銷，有哪些好怕的呢？假如費用報銷時，堅持不懈求真務實的標準，你就是榜樣！
22樓：撒的謊
像這種情況下自己可以下回讓領導先給錢，最後再給買飯，而且每次花錢買飯，成本也挺高的。
23樓：巨集盛巨集盛
應該跟自己的領導提出這種意見，而且這種方式是非常不公平的一種方式，會讓自己的損失非常大。
24樓：happy薛醜醜
這是沒有辦法的，以這種方式來討好領導，對自己的事業也好，不要在乎一些小錢。
領導總是讓我幫他訂飯，可是他卻從來都不給我錢怎麼辦？
25樓：力哥來說車
其實有橋搏鬧心的人是不會忘的，他們做過的事過目不忘是有的，見你不主動去問他們，就覺得你好講，就當是你乙個人的事了。領導下次再讓你買飯，順便買點瀉藥給他用上，讓他跑肚拉稀三天起不了床？以後他不敢讓你買飯！
不想點辦法治不了他
你們覺得領導週末喊我來上班合適嗎
哪個領導？如果是老闆，麻煩你回去上班，吐槽歸吐槽，否則老闆招到人，也沒你什麼事了，除非你的工作是無可替代的崗位 有加班費可以去，如果自己可以很牛，可以拒絕，如果想加薪為了生活，還是要去 想做的事。不想做就離職走人。有什麼呢？天大地大。何處不能創家立業？領導週末不上班，早晨向她彙報工作好嗎？10以後吧...
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是不是想說遇事不夠沉著？您說的是小公司吧，因為沒有平常心的領導是不會把公司做大的。而對於小公司，沒有平常心未必是件壞事。比如其進取心可能更強烈些，雖對員工要求更加嚴格，也往往容易短期內獲得巨大成功，將公司提公升乙個檔次。而在公司發展過程中，經過磨礪，領導心理素質增強，會慢慢變得榮辱不驚，具有平常心。...
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熬夜你可以定位到她那個地方，給她點湯喝，然後燕窩也不錯的，還有德國鐵元。有位女性朋友經常上夜班，木有早點，看著心疼，該送點什麼給她 看你是對她什麼想法，如果是想追求她，那麼就每天給她帶點早餐，或者買點麥片餅乾什麼的給她 如果只想和她做朋友，那就有機會的時候提醒一下她，工作也要注意身體 如果你只是因為...