發了個朋友圈,領導評論了怎麼回覆?

2025-01-01 04:10:20 字數 5725 閱讀 4868

1樓:網友

如果老闆評論了你的朋友圈說都是女神,你也可以很客客氣氣的回覆你的老闆說謝謝老闆的評論,哪有什麼女神呢?只是是發一些平常的生活**而已,你也可以說謝謝老闆的欣賞,關注了我的朋友圈,很感謝領導嗯,有什麼意見也可以提出來,謝謝領導的指導和批評,可以很,客客氣氣的的回覆,你的領導。

2樓:政治正確

說幾句謙虛或者自嘲的話,不要太正式,千萬不要說領導過獎了等等這些。朋友圈裡一定要保持氣氛的輕鬆。而且以後發私生活**的時候最好遮蔽單位同事和領導。

3樓:以慕桖然

發了個朋友圈,領導評論了,怎麼回覆?如果你發了朋友圈,領導進行了點評,你回覆領導的時候應該呀,感謝領導的關注,同時啊,表示感謝。

4樓:阿呆它舅

個人覺得微笑示意,儘可能的用表情符號,言語回覆需謹慎。

5樓:理工愛好者

可以不回覆,也可以回覆乙個表情,比如笑臉、點贊等等,也可以回覆老闆真有眼光。總之,怎麼回覆要看你和老闆的熟悉程度、以及老闆的性別、年齡、婚否等等。

6樓:情感諮詢若涵老師

您好。我現在就來您的問題。

這個要分兩個層面來對待。

一方面,是正能量的,積極的:您可以回覆感謝之類的話,但不宜話太多,言語過於誇張。否則讓其他的同事看到後,心理會有不舒服的感覺。

另乙個方面,不是很積極,或許有點抱怨之類的,這時不建議回覆,充其量,找個合適的表情符號來代替就行。

一點小建議給您。

建議,千萬不要回復過快。

對待領導,還要保持一定的距離。

如果感到滿意,請對我的評價一下,謝謝您。

7樓:網友

不用回覆文字,只回復表情就可以了(例如可愛等表情)。

8樓:彤西苑邦痛嘯

主要是要看看你的領導評論了些什麼; 如果光點贊,可分兩種情況,一是領導平常有關注你,二是領導剛好看朋友圈看到你發的,順手點個贊; 如果是鼓勵的評論,證明領導一直對你很留意,希望栽培你; 如果是批評的評論,你就要小心了,快年底了,還是努力工作爭取表現吧。

9樓:忻半雙

你可以回覆。謝謝關注。再給乙個表情包。微笑的笑臉。這樣看起來比較輕鬆,大方。

10樓:香飄飄

你完全可以不用恢復,如果你想回復的話,你需要先看明白領導說的是什麼意思,在做回覆。

11樓:網友

你不知道怎麼用文字回覆就回個表情包吧。

12樓:好運來

你發了一段什麼呢?也不截圖,人家怎麼告訴你?

朋友圈領導評論了,該怎麼回覆?

13樓:你格在

1、謝謝領導的肯定和幫助。

2、標明喜歡現在的工作,喜歡現在的團隊。

3、今後會更加努力的去做好工作。

4、爭取更好的成績回報領導。

與領導相處之道。

一、給領導一種若近若離的感覺。

首先大家要明白領導不同與自己的朋友、同事,在與領導相處時不能走的過近,在關係上不能太密切,也不能離得太遠,給領導一種若近若離的感覺,讓領導在工作上離不開自己,領導自然對你的印象越來越好。

二、害怕領導的權威,也不能避免彙報工作。

由於領導的特殊身份,會給下屬們一種高高在上的感覺,作為基層的一員心裡有想法,或者工作遇到困難時,不能因為害怕領導就憋在心裡,只有多與領導進行溝通,在解決問題上才會有收穫;其實,下屬於領導之間的相處,說到底還是工作上的溝通,只要將工作作為橋樑進行溝通好,自然會得到領導的重視。

14樓:湯姆

既然領導對你評論了,而且你感覺很實在,你可以在這幾個方面他,1,謝謝領導的肯定和幫助,2,標明喜歡現在的工作,喜歡現在的團隊,3,今後會更加努力的去做好工作,4,爭取更好的成績回報領導。

希望湯姆的能夠解答您的疑問,如果您對湯姆的服務感到滿意的話,希望您可以給湯姆乙個贊哦~祝您生活愉快,身體健康~謝謝您!

提問。關鍵我發的說說不是工作上的呀。

15樓:

摘要。需要做的是以更加豐富熱情的話語回應他。不過,回應的時候可別用90後、00後的二次元語言,不一定看得懂。

可以用一些流行的詞彙,比如說萌萌噠、小確幸、暖男、小鮮肉之類的,領導會覺得還蠻有意思蠻新鮮的一來二去,自然對你留下了比較深刻的印象。

擴充套件資料:主要是要看看領導評論了些什麼,如果光點贊,可分兩種情況,一是領導平常有關注你,二是領導剛好看朋友圈看到你發的,順手點個贊。

親,領導評論員工的朋旦唯友圈,說明領導在關注你。需要做的是以更加豐富熱情的話語回應他。不過,回應的時候可別用90後、00後的二次元語言,不一定看得懂。

可以用一些流行的詞彙,比如說萌萌噠、小確幸、暖男、小鮮肉之類的,領導會覺得還蠻有意思蠻新鮮的一來二去,自然對你留下了比較深刻的印象。也可以說謝謝領導大家廣臨或者謝謝親們的贊等等,表現的熱情一點即可。總之千萬不能冷漠的不回覆領導的評論,模陪培再加點表情。

擴充套件資料:主要是要看看領導評論了些什麼,如果光點贊,可分兩種情況,一是領導平常有關注你,二是領導剛好看朋友圈看到你發的,順手點個贊。如亂搜果是鼓勵的評論,證明領導一直對你很留意,希望栽培你;如果是批評的評論,你就要小心了,快年底了,還是努力工作爭取表現吧。

這是我發的內容,領導回覆的是:高手

直接說,我怎麼回覆。

親,您可以回覆:多虧領導教導的好。

那我可不可以說,多虧了公司的栽培呢,親,也可以的哦。

親,您這個回覆比我還專業呢。

老闆在朋友圈下面評論了,該怎麼回覆他呢?

16樓:帳號已登出

第一, 回覆是基本的禮貌。

回覆別人的訊息,是一種基本的禮貌,這是建立在我已經看到了你的訊息,並且有時間有條件回覆你的訊息。

作為公司的員工,而且通常情況下,下班後的溝通的事情通常具有緊迫性,比如第二天要和重要客戶開會,要提前和你商量一些對策等。

你想想,如果你不回,作為老闆,他會怎麼想,所以,對於這樣的問題,我們要學會換位思考。

第二, 學會分緩急輕重。

你要知道,老闆這種特殊的「角色」,對他來說,其實是沒有上下班之分的,他在家裡,某種意義上他也是在「上班」,因為他要對企業負總責,所以他們無時無刻不在思考著企業的未來。

當突然靈感出現的時候,他們就想立馬找人確認下,所以才有了下班後的資訊。

所以對於老闆的資訊,我們就要學會斷緩急,統籌安排自己的時間。什麼事著急什麼事比較不急,自己判斷不清的要及時去問。

對於大部分職場人士而鏈者前言,做好細節也就是多拿點工資和獎金。但如果你想再往上爬,分輕重,才是更需要關注的問題。

比如有一類問題,像公司的伺服器壞了,使用者無法下單這類影響企業核心業務的問題,肯定是要必須馬上解決的。

正確的事,需要正確的人在正確的時間去做,才是真正的正確。

第三, 學會向上管理。

向上管理」即是:「為了給公司、給上級及自己取得最好的結果而有意識地配合上級一起工作的過程,也可以說,這是讓上級改變的過程。

其中,最關鍵的是,要使上級發揮所長,不能靠唯命是從,應該從正確的事情著手,並以上級能夠接受的方式向其提出建嫌改議。

這就是一種暗示,告訴老闆,對於下班後的時間,我可能會回覆得沒那麼及時,所以有事儘量在上班時間解決,某種意義上,也能起到提醒老闆注意休息的作用棚清。

我們需要做的事讓上級始終是和自己同頻的,既不要讓上級的決策影響到自己,也不要讓自己的執行結果和上級的預期跑偏。

剛發了個朋友圈,別人評論了我應該怎麼回覆

17樓:

摘要。您好,很高興為您解答<>

剛發了個朋友圈,別人評論了您回覆是:1直接坦然接受、謙虛回應對方、回應並誇對方調侃回應對方。2直接坦然接受別人讚美了您,您要坦然去接受並感謝別人對你的肯定。。

3回應並誇對方您的口才好,做出一些適度讚美對方的話,這種做法在人眼裡可以是禮尚往來。

您好,很高興為您解扮含悉答<>

剛發了個朋友圈,別人評論了您回覆是:1直接坦然接受、謙虛回應對方、回應廳乎並誇對方調侃回應對方。2直接坦然接受別人讚美了您,您要坦然去接受並感謝別人對你的肯定。。

3回應並誇對方您的口才好,做出一些適度讚美對方的話,這種做法在人眼裡可以是禮尚往來。老讓。

親親<>

要反其咐答道而行之,方可破。我的話肯定會用自嘲的語氣和個人性格有關,要是內向些的話可以直接說耐茄聲謝謝 這樣也不失禮貌。把他人注意力轉移,讓人貽笑大方。

親,看到了。

調皮是回覆怎麼說呢?

因為我們也準備複合了。

朋友圈怎麼回覆別人評論

18樓:鬧鬧說生活

方法/步驟:1、點選發現

2、點選朋友圈

進入發現頁面點選朋友圈。

3、點選頭像

進入發現後點選自己的頭像。

4、點選圖示位置

在個人主頁點選圖示位置進入自己的朋友圈。

5、點選右上角圖示

進入自己朋友圈點選右上角圖示進入訊息列表。

6、點選訊息

在訊息列表點選要回復的誇讚。

7、點選傳送

領導發了朋友圈,應不應該即時的點贊評論?

19樓:爆更體壇

<>老闆的朋友圈。

表揚是必須的,不僅要表揚還要評論,但是做這些事情要看時機和內容。有新聞說老闆上班時間發紅包,最後搶到的員工被罰款500元。本來搶紅包就是為了碰運氣,玩得開心,沒想到搶到老闆紅包還被罰款。

原因是工作時間玩手機影響了我的工作。職場上,該不該表揚老闆的朋友圈?雖然搶紅包和朋友圈贊沒關係,但是想想。

如果老闆在上班時間發動態訊息,你每分鐘都會表揚和表揚,這就說明你工作不認真。讚美是一門藝術,所以懲罰不會有回報。

首先看一下老闆的朋友圈。如果只是普通的一頓飯,一次拍照,一次朋友聚會,一次出差什麼的,那也沒什麼好誇的。孩子在家裡的動態不能敷衍,父母喜歡聽別人誇自己的孩子。

如果是勵志文章,有大佬喜歡。我朋友的公司和他們老闆每天定時發微信給他們,然後第二天每天看完再談感覺。這些給老闆做的雞湯,不僅有好評,還有點評。

只有我們認為好的才會**到朋友圈,這和工作有關。你應該讓老闆知道你和他是一夥的。如果不知道怎麼回覆,可以在文章裡抄一句自己喜歡的話,加上乙個表情。

所以你覺得光看內容就選擇喜歡就夠了嗎?不不不時間有時候是最容易忽略的東西。這個坑是禁止的!

不要做任何會讓老闆發現你工作懶惰的事情。現在老闆很聰明,甚至在辦公室安裝顯示器,監控員工上班時的一舉一動。他可以在手機上清晰地閱讀電腦頁面。

否則老闆會覺得你工作太閒,會有負面影響。所以你上班,做與工作無關的事情一定要小心,哪怕是誇你老闆的朋友圈。

20樓:情感導師珍妮

這沒有什麼應不應該,這點贊評論不是什麼工作任務。你就按照自己的喜好,如果撞上了自己的興趣點,可以做點贊,評論等相關回應,如果是自己不感興趣的朋友圈,那完全沒必要。

朋友圈領導評論我說:我調整好怎麼回覆?

21樓:網友

爭取把自畢差謹己調整到最佳狀態去面對今後工作,請您放心吧!

22樓:網友

具體是什麼事而這麼說的,在領導的話語裡要認真思考千萬別亂回話。

微信朋友圈評論某某回覆某某怎麼操作

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微信朋友圈怎麼回覆別人的評論,微信怎樣回覆朋友圈好友的評論

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在朋友圈發了幾個桃子,朋友評論說分我,該怎麼回答

來我家,請你們吃啊。真是喜歡的話,買兩斤寄他唄。我今天發表了乙個朋友圈我發表的是 我要學會反駁 但是有人評論說反駁啥?我要怎麼回覆他呢!這個就要看你自己咯 要麼就告訴你當時發朋友圈的真實想法 要麼就一笑而過咯 不用正面回答他,你說就是說說而已。一笑而過。不是為了反駁什麼,只是為了堅持自己的理論,堅持...