1樓：雙魚超級喵喵喵
1、按客戶貢獻度（存入資金多少）辦理vip卡。
2、享受待遇，如：不排隊等。
3、舉辦業務、講座。
4、舉辦沙龍與知名公司的董事長、經理互動研討。
5、將產品資訊通知vip客戶。
6、為其量身定製產品。
7、代客交易。
8、上門服務。
9、為高階vip配備客戶經理有問必答及時溝通。
10、增進感情（請吃飯或旅遊、送禮品節假日送春聯祝福、生日問候、生病探望）
11、幫助客戶做一些提醒服務（存款到期、還款等）
12、為客戶提供財務軟體。
13、行長接見高階大客戶傾聽他們的需求及意見，使他們感到受重視有地位，行長與他們合影增加榮譽感，邀請他們參加如電視台的聯合等活動。
14、為他們解決困難（利用銀行海外分支機構幫客戶在國外的子女做銀行業務如匯款、查賬等）
不論做多少要讓他們感覺靠上了貴行其資產在不斷上公升，這是最關鍵的，即便服務在好，資產在不斷縮水，在好的客戶不會貪蠅頭小利的，這筆帳誰都會算。
如何做好高階客戶服務
2樓：律丶
根據二八原則，20％的客戶往往掌握著80％的財富，做好高階客戶的服務工作對於全行業務發展舉足輕重，我個人認為應考慮以下幾個方面：
首先，明確工作定位，明晰發展思路。
目前，金融行業對於高階客戶的重視程度逐步加強，各行在服務高階方面也推出了各種優惠措施，例如附近的工行新建大樓為高階客戶提供了比我們更加優越的環境，要想在激烈的同業競爭中佔有一席之地，必須明確工作重點和方向，不等不靠，通過揚長避短、抓「大」放「小」的靈活策略，要發揮我行服務優勢和品牌輻射影響，同事要根據網點實際情況選擇適合自己的發展道路，要突出抓高階客戶的工作重點，統一認識，明確定位，發揮自身優勢做出特色，通過優化客戶結構，降低服務成本，不斷提公升價值貢獻度。
其次，關注工作細節，創新服務方法。
在工作中要善於開動腦筋，發掘日常工作中不經意的細節，用心服務，以小見大。充分運用各行客戶管理系統，配合日常工作經驗有效發掘目標客戶，研究客戶心理，了解客戶需求，站在客戶的角度，以「朋友」的身份，為其提供差別化、人性化、親情化的服務，於細微處見真情，以真情打動客戶。根據客戶的不同型別，找準突破口，因人而宜，對症下藥，採取一對一的營銷策略和服務方式，獲得客戶的信賴，實現客戶與銀行的共贏。
第三，提公升自身素質，贏得客戶信任。
打鐵先要自身硬。自身綜合素質的高低，決定了高階客戶維護的成敗。在與客戶溝通時，客戶希望得到最專業的服務。
這就要求我們要及時學習各方面的知識，不斷更新知識結構和服務理念，掌握專業的理財方法，始終站在「為客戶服務」的最前沿，樹立自己的專業形象，為不同客戶提供適合的產品，從而贏得客戶的信任。
高階客戶維護
銀行如何進行客戶的開發維護與管理
什麼是中高階客戶服務專員
3樓：c創業
這個職位就是賣保險，如果你做得不錯，就可以成為乙個賣保險給高階客戶的業務元，如果你做得非常好，你可以發展到幫客戶做財務規劃，這就高階了。你接到的這個職位名稱是有忽悠的成分，但也並非欺騙，主要看你有沒有這個能耐，還看你的可塑性與團隊能不能把你培養成一名大單高手。不過目前來看你接觸的團隊也並不怎樣，因為一開始就忽悠你了。
高階客戶怎麼加啊，好難 50
4樓：網友
多出去跑，舉個例子：認識銀行客戶，然後請他吃飯，拜託他介紹點人認識認識。
如何做好客戶的管理和維護？如何做好客戶管理和維護
一 客戶管理和維護的乙個過程大致如下 對在店鋪產生過購買行為的消費者進行客戶管理，將他們的個人資訊和消費情況整理成 作為客戶檔案登記在冊。通過對客戶購買行為的分析，來找到商品自身的優勢和劣勢，分析出熱銷商品和滯銷商品 分析客戶群的消費行為，找出主要客戶群的特徵，分析主要客戶群和次要客戶群的購買心理，...
如何做好服務禮儀培訓
這是很多服務型企業非常關心的問題。隨著企業競爭的加劇，服務人員意識的提公升，服務行業越來越重視員工的培訓，但是伴隨著培訓的增多，相關的問題也就出現了。比如 應該如何選擇培訓公司，如何選擇老師，方案如何確定，培訓之後怎麼才能保證效果等等，針對這些問題中華禮儀培訓網單純從服務禮儀方面的課程在這裡和各位朋...
上門洗車服務，如何做好宣傳
你好！首先我曾經也想在工作的業餘時間開乙個這樣的洗車行，僱幾個小工去洗車，但是一直沒想好，錢沒多少就怕到時太操心並且沒有業務，我這樣僅僅把我的想法跟兄弟說說，一起研究研究，首先預約形式不好，車主會覺得麻煩，價錢都差不多我要洗車還得預約，我想洗就直接開去洗了，或者我乙個 你們就上門了，不要預約，但是你...