1樓：永不言敗的小天使
記得我參加過兩次面試，第一次還算是不太緊張，是面對校裡面同齡的人，然後跟他們回答一些問題，但是第二次一旦面對領導來招聘作為學生會會長就有點很緊張，已經語無倫次，自己做的準備可能不夠充分，想著大概想一想再說也沒關係，但是一到進入那個緊張的場合，自己的神經，腦子全部都短路了，不知道上一句和下一句到底該怎麼銜接，就會顯得氣氛很尷尬，一分鐘都覺得很漫長，自己真的是發揮不下去了。
2樓：石龍愛美食
有一次面試前一晚沒睡好，第二天精神狀態有些不佳，再加上有些緊張。面試官問我上一家單位叫什麼，我張口就說了名字，是這個公司的名字，面試官一愣還問我什麼部門，我又說了都沒反應過來，然後他說你怎麼剛走又回來了，真是尷尬極了。
3樓：媛媛健康坊
每次面試的時候，面試官問的問題，我倒是可以勉強回答了，可是每到最後，他都會問你一些關於工作上的想法，我就不知道該怎麼回答了。說我就想平平淡淡的在這個公司好好工作吧，他們可能會覺得我沒目標。但如果我說，我在幾年之內想當啥總監經理的話，可能是有目標了，可他們又會覺得我太貪心了，小小年紀想的倒是不錯。
所以，每次面試的時候都是很糾結的。
4樓：大東學長
我大學快畢業的時候去大連面試一家公司，也是我第一次面試，沒有什麼經驗，見到面試官的時候心臟都在砰砰的跳，面試官問我為什麼不選大學所在的城市，我就想誇一下大連這個城市的好，結果口誤把大連說成了大慶。
5樓：職場道之道
我曾經有一次面試，面試官前面提的好幾個問題，我都對答如流，剩最後乙個問題的時候，結果一聽都題目我就有點懵，不知道咋回答，眼看著就能過關，卻卡住了，我隨口就說句口頭禪，我暈。主要是想著不心甘，結果面試官以為我緊張真的有點暈，趕緊說先別緊張，暈的話就先休息一下，我尷尬的示意一下，腦袋就飛快的想答案，結果再回答的時候勉強的通過了，心想幸虧自己的口頭禪不是髒話，要不然就完蛋了。
6樓：權輝看世界
面試的時候，因為太緊張，在見到領導的時候一時不知道該說什麼，，就隨口說 乙個李總，最主要的是在這之前已經備好了很多的演講稿和稱謂，但在跟前的時候卻忘的乙個也不剩
7樓：生活達人塗鴉
面試可惡的話，我曾經就試過一次，因為他問我的時候我根本不知道怎麼回答，所以我就來用另乙個話題去迴避這個話題，所以就在那時我就當然不能錄取了，因為面試的時候你問什麼應該答什麼，我問東你卻回答西，這當然是不行的。
面試時怎麼問薪酬問題,面試時，如何回答工資的問題？
分為幾種情況 第一 你的能力很強，並且在面試過程中對方也認可了這種能力，你就可以說你的期望值，這是因為只要你說的不是太離譜的話，一般公司會減一點或者接受這個薪資。第二 如果你的能力中等，不算強也不算弱的話，建議你可以比行業內稍微高一些，這樣公司即使會砍掉一些，最終也會和行業持平。第三 如果你是新手，...
面試時應該注意什麼，怎麼回答面試時提出的問題
樓主,你好很高興,為您解答。一 淡化面試 的成敗意應試者對於面試的成敗，首先在思想上應注意淡化，要有一種 不以物喜，不以己悲 的超然態度。如果在面試中有這樣的心態，才會處變不驚。如果只想到成功，不想到失敗，那麼在面試中一遇到意外情況，就會驚慌失措，一敗塗地。二 保持自信應試者在面試前樹立了自信，在面...
面試時怎麼回答經常換工作的原因,面試時被問為什麼換工作該如何回答
主考官提出這個問題的目的有兩個。一是想深入了解你申請新工作的內在動因，是嫌過去的工資低？還是本人能力差 表現不好而讓人辭退？或是生性好動，總是這山望著那山高，哪兒都呆不住？而這些情況是任何用人單位都忌諱的。二是考察求職者的工作態度和應變能力，所以求職者聽到這樣的問題之後，即使覺得不好回答，也一定要保...