1樓：網友
個人認為月薪多少並不是無條件加班的決定性和唯一因素，是否能夠讓我無條件加班，最主要的還是取決於以下幾方面的因素了。
首先就是自己加班所付出的努力，所付出的犧牲是否真正的值得，如果說自己數山加班是為了完成自己的工作任務和工作目標，並且這樣的工作任務和工作目標能夠讓自己有很強的成就感，那麼這樣的無條件加班即使沒有任何額外的加班費也很有可能會讓我接受的。畢竟對於我們很多人來說，工作的目的並不單單只是為了獲得薪水賺錢養家，很多時候，我們也是為了在工作中尋找到樂趣，尋找到成就感和滿足感，對於自己感興趣的工作，我們往往也願意為之付出，為之犧牲。
其次就是如果說單位裡面的絕大多數人都在為了完成工作目標以及工作任務而加班，在這種情況下我也會無條件加班的，畢竟很多人都是有從眾心理的悔芹，也是喜歡相互比較的。如果自己單位的絕大多數人都在這樣做的話，那麼自己也就不認為無條件加班是一項不合理的規定了，當然，這種無條件加班也是有一定限度的，偶爾的碧畢畢無條件加班，絕大多數人都是能夠接受的，但是如果經常需要我們無條件加班，那麼就很難被單位的職工所接受和認可了。
再說到開頭的問題，多少月薪能夠讓自己接受無條件加班，這個還是取決於個人的經濟條件和期望值來決定，每個人對於這方面的要求和標準都是存在著一定的差異，對於比較缺錢，經濟比較拮据的人來說，有可能只是額外多個幾百元的月薪，他們也能夠接受無條件的加班，而對於那些本身經濟條件比較好，比較注重生活享受的人來說，即使額外多個幾千元的月薪，他們也無法接受無條件加班，而對於我來說，也是要看自己的整體狀態，如果說自己在某一段時間並沒有特別的事情可以做，並且額外加班能夠有一定的加班費，哪怕只是乙個月多了幾百元，而且加班的工作量並不是很大的話，那我也是能夠接受的。
其實，對於企業的管理者來說，讓員工加班並不是目的，最主要的還是在於如何能夠提高員工的工作積極性和工作效率，讓員工的加班更有意義一些，讓員工在這個單位能夠獲得真正的成就感和滿足感了。
2樓：阿摩絲庫
這取決於你當年月薪水準，如果知道無條件加班銀中盯的平均時間。按照當年月薪，再根據勞鋒和動法的平時或2。加起來的那個數就是你選擇這份無條件加班的工作月薪。
例如：目前工資為6000塊乙個月，五天八小時制。
現在這個無條件加班的工作，平時加班平均每天加2-3小時，後面計算按最高3小時算。
週末每週六需要上班，按8小時算。
那無條件加班工作培或的月薪為=6000/
3樓：贊贊團隊
乙個月賺個幾十萬也不會無條件加班，我努力工作的目標讓我過得舒服一點，好好享受生活，有時間陪老婆孩子，否則就是再多的錢，天天加班，沒辦法讓我享受生活也沒空陪老婆，我賺這些錢有什麼用？這跟我賺錢的出發點完全相反。萬一加班的拼一點就掛了或者身體出了問題，哪多哪少。
我不會為工資而加班。
沒有股份時，收入再高也會有上限，必須要投入時間才能獲得相應收入，缺臘只要不幹收入就沒了。我現在就過了好幾年時間自由、事務自由的生活，並且自己收入也不低，沒必要為薪水而給別人加班。
要股份的目的，拼幾年之後建立成熟的商業模式，讓別人為伏正滑我工作賺錢，變成被動收入，哪怕躺平都可以獲得企業高速發清做展的收益。
多少月薪可以接受無償加班?
4樓：贊贊團隊
多少月薪才可以接受無條件的加班，這分幾個方面去分析。人生活的目的就是為了讓生活舒適，而舒適的生活需要經濟來做基礎。能夠滿足物質需求和精神慾望，這樣的月薪才是心理底線。
為了高薪水，讓生活變得圓滿無疑，會接受無條件加班，只有通過聰明才智勤勞創造創造財富，才能使生活變得美滿。
加班在不影響身體健康和精神體力的情況下是可以接受的，在這種情況下，高月薪可以接受無條件加班。
在生活中無需唱高調，工作的目的就是為了掙錢，而高薪水就能滿足這一目標，付出勞動和所獲得是成正比，人心就可接受。
人為財死，鳥為食亡，這就是體現了人奮鬥的動機和活力。前提是身體是最重要的，掙錢不是唯一目的，而是為了改善生活。有好的身體才能掙更多的錢。
因此，多少月薪才可以接受無條件的加班？是沒有正確答案的答卷，每個人追求不同、立場不同。有願意無條件接受加班，也有拒絕。只要能夠承受，都是正確的選擇。
5樓：天天動聽信心
我的看法是月薪多少並不是無條件加班的決定性和唯一因素，是否能夠讓我無條件加班，最主要的還是取決於以下幾方面的因素了。
首先就是自己加班所付出的努力，所付出的犧牲是否真正的值得，如果說自己加班是為了完成自己的工作任務和工作目標，並且這樣的工作任務和工作目標能夠讓自己有很強的成就感，那麼這樣的無條件加班即使沒有任何額外的加班費也很有可能會讓我接受的。畢竟對於我們很多人來說，工作的目的並不單單只是為了獲得薪水賺錢養家，很多時候，我們也是為了在工作中尋找到樂趣，尋找到成就感和滿足感，對於自己感興趣的工作，我們往往也願意為之付出，為之犧牲。
其次就是如果說單位裡面的絕大多數人都在為了完成工作目標以及工作任務而加班，在這種情況下我也會無條件加班的，畢竟很多人都是有從眾心理的，也是喜歡相互比較的。如果自己單位的絕大多數人都在這樣做的話，那麼自己也就不認為無條件加班是一項不合理的規定了，當然，這種無條件加班也是有一定限度的，偶爾的無條件加班，絕大多數人都是能夠接受的，但是如果經常需要我們無條件加班，那麼就很難被單位的職工所接受和認可了。
再說到開頭的問題，多少月薪能夠讓自己接受無條件加班，這個還是取決於個人的經濟條件和期望值來決定，每個人對於這方面的要求和標準都是存在著一定的差異，對於比較缺錢，經濟比較拮据的人來說，有可能只是額外多個幾百元的月薪，他們也能夠接受無條件的加班，而對於那些本身經濟條件比較好，比較注重生活享受的人來說，即使額外多個幾千元的月薪，他們也無法接受無條件加班，而對於我來說，也是要看自己的整體狀態，如果說自己在某一段時間並沒有特別的事情可以做，並且額外加班能夠有一定的加班費，哪怕只是乙個月多了幾百元，而且加班的工作量並不是很大的話，那我也是能夠接受的。
其實，對於企業的管理者來說，讓員工加班並不是目的，最主要的還是在於如何能夠提高員工的工作積極性和工作效率，讓員工的加班更有意義一些，讓員工在這個單位能夠獲得真正的成就感和滿足感了。
6樓：五百打土豆
月薪無論多少都是不能夠接受無償加班的，因為無償加班本身就是違法的，是不受法律保護的。
7樓：網友
這個沒有標準答案。
月薪多少能接受無償加班?
8樓：贊贊團隊
關於加班的問題，我覺得單位裡面的絕大多數人都在為了完成工作目標以及工作任務而加班，在這種情況下我也會無條件加班的，畢竟很多人都是有從眾心理的，也是喜歡相互比較的。如果自己單位的絕大多數人都在這樣做的話，那麼自己也就不認為無條件加班是一項不合理的規定了，當然，這種無條件加班也是有一定限度的，偶爾的無條件加班，絕大多數人都是能夠接受的，但是如果經常需要我們無條件加班，那麼就很難被單位的職工所接受和認可了。
多少月薪能夠讓自己接受無條件加班，這個還是取決於個人的肆老經濟條件和期望值來決定，每個人對於這方面的要求和標準都是存在著一定的差異，對於比較缺錢，經濟比較拮据的人來說，有可能只是額外多個幾百元的月薪，他們也能夠接受無條件的加班，而對於那些本身經濟條件比較好，比較注橡孫重生活享受的人來說，即使額外多個幾千梁雹鏈元的月薪，他們也無法接受無條件加班，而對於我來說，只要是按照國家給出的加班標準給我月薪，我是能夠接受的。
9樓：支援力爭
我覺得月薪多少並不是無條件加班的決定性和唯一因素，是否能夠讓我無條件加班，最主要的還是取決於以下幾方面的因素了。
首先就是自己加班所付出的努力，所付出的犧牲是否真正的值得，如果說自己加班是為了完成自己的工作任務和工作目標，並且這樣的工作任務和工作目標能夠讓液坦自己有很強的成就感，那麼這樣的無條件加班即使沒有任何額外的加班費也很有可能會讓我接受的。畢竟對於我們很多人來說，工作的目的並不單單只是為了獲得薪水賺錢養家，很多時候，我們也是為了在工作中尋找到樂趣，尋找到成就感和滿足感，對於自己感興趣的工作，我們往往也願意為之付出，為之犧牲。
其次就是如果說單位裡面的絕大多數人都在為了完成工作目標以及工作任務而加班，在這種情況下我也會無條件加鬧亂桐班的，畢竟很多人都是有從眾心理的，也是喜歡相互比較的。如果自己單位的絕大多數人都在這樣做的話，那麼自己也就陪搭不認為無條件加班是一項不合理的規定了，當然，這種無條件加班也是有一定限度的，偶爾的無條件加班，絕大多數人都是能夠接受的，但是如果經常需要我們無條件加班，那麼就很難被單位的職工所接受和認可了。
再說到開頭的問題，多少月薪能夠讓自己接受無條件加班，這個還是取決於個人的經濟條件和期望值來決定，每個人對於這方面的要求和標準都是存在著一定的差異，對於比較缺錢，經濟比較拮据的人來說，有可能只是額外多個幾百元的月薪，他們也能夠接受無條件的加班，而對於那些本身經濟條件比較好，比較注重生活享受的人來說，即使額外多個幾千元的月薪，他們也無法接受無條件加班，而對於我來說，也是要看自己的整體狀態，如果說自己在某一段時間並沒有特別的事情可以做，並且額外加班能夠有一定的加班費，哪怕只是乙個月多了幾百元，而且加班的工作量並不是很大的話，那我也是能夠接受的。
其實，對於企業的管理者來說，讓員工加班並不是目的，最主要的還是在於如何能夠提高員工的工作積極性和工作效率，讓員工的加班更有意義一些，讓員工在這個單位能夠獲得真正的成就感和滿足感了。
為什麼有人月薪幾萬還要無償加班
10樓：追風的亙古學習
無論多少月薪，都不應該是無條件加班的理由！
首先，5天8小時的工作制度是勞動法q規定的，即使有些特殊的崗位需要，也需要在40小時工時的前提下靈活安排，並且需要申請，得到勞動部門的審批才可以執行。在這之外的加班，公司是需要額外支付薪水的，並且加班薪資是你基本薪資的倍不等(工作日週末法定假日都不同)。
其次，大家可能覺得加班是普遍現象，你不加還有別人加，如果不加班可能被認為你不夠勤奮努力不夠敬業。注意，這些都是偷換概念！最簡單的，大家都知道工作時間長不等於產出價值高！
還有敬業不敬業也不能簡單用你在公司的工作時長來說明。等等吧。
還有，每個人人生價值和意義是什麼呢？難道只是工作嗎？天天加班的夥伴可以算算自己有多少時間可以陪陪父母、愛人和孩子？
可以跟朋友聚聚？有多少單身的孩子，甚至都沒有時間去好好談一場戀愛，去旅個遊、參加個活動、拓展下圈子，多認識幾個人。
女生能接受男生最矮身高是多少？最矮的
160以下女生就不太喜歡了，但是如果是真的愛上了，無論多矮她都會接受 一般的要求大多數是1700，但是無論多麼矮的個子都能娶到媳婦的！至少也要1公尺7吧，一公尺七一下連一些女生都比不過，女生能接受男生的最矮身高是多少 這種要看人，有的人喜歡，150她也能接受。決定性取決於愛的程度與男方家庭條件 說句...
有多少女生能接受男生身上有紋身,女孩子介意男生身上有紋身嗎？
這個很難說吧 也要看紋身的大小 或許現在的社會 相對比較開放 很多人都是能接受的吧 有多少女生能接受男生身上有紋身?艾薇兒曾經說 我紋身 抽菸 喝酒 說髒話，但我知道我是好姑娘。真正的婊紙喜歡裝無辜 裝清純 喜歡害羞 喜歡穿粉色衣服。男人膚淺，都只看表面。所以，他們只能錯過好姑娘，然後被婊紙騙得痛不...
比自己大多少歲的男人才能算是大叔？你能接受比自己最大限度大多少歲的男人？就這兩問題
我認為一般來說比自己大啊，五六歲以上的就算是大叔了。一般的女生接受比自己大，6歲以內的還是都能夠接受的。有些人是能夠接受年齡更大一點的。一般是十二年份是一論，就是說12歲，比自己大二十多歲的男人就算是大叔了，或三十來歲的也是大叔了，要是非要找歲數大的，人品不錯的，能接受的，大一倫 12 歲，或大七，...