工傷再次手術費由誰出,工傷手術費用自己需要承擔嗎

2025-03-11 23:30:17 字數 3749 閱讀 1224

1樓:網友

若用人單位有繳納工傷保險的,符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險**支付。未繳納的,則全部由用人單位承擔。

法律依據:《工傷保險條例》

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病慶鍵進行**,享受工傷醫療待遇。

職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保喚陵險住院服務標準,由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。

職工住院**工傷的伙食補助費,以及經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付,**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。

工傷職工**非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療譽鏈巧保險辦法處理。

工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用,符合規定的,從工傷保險**支付。

2樓:廣州牟

根據工傷保險條例38條的規定,再次醫療的費用由工傷保險**承擔。

工傷手術費用自己需要承擔嗎

3樓:張譯文

法律分析:不需要,工傷手術費用按照國家規定從工傷保姿森險**中支付。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:

一)**工傷的醫療費用跡喚畝和**費用;

二)住院伙食補助費;

三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;

四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

五)生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;

六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;

八)因工死鏈沒亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金;

九)勞動能力鑑定費。

工傷二次手術費是該誰出

4樓:法師兄法律諮詢

工傷二次手術費由工傷保險**或用人單位支付,二次手術仍然屬於工傷範圍,工傷造成傷殘的賠償專案:醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活衡散護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。

工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被伏爛診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進缺攔漏行工傷認定的事項,根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

5樓:匿名使用者

一、工傷二次手術費應該由誰出 工傷二次手術費,答培當然是工傷保險基虧滑金或用人單位支付,請看《工傷保險條例》的規定—— 第三十八條工傷職工工傷**,清空唯確認需要**的,享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規定的工傷待遇。

工傷二次手術費誰給

6樓:吳莉

工傷二次手術費,是由工傷保險**或用人單位支付。我國法律規定,工傷職工工傷**,確認需要**的,應當《工傷保險條例》的規定,從工傷保險**支付。如果用人單位沒有繳納工傷保險的,則由用人單位支付。

一、工傷醫療。

1、**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險**支付;

2、由工傷保險**按所在省市規定的標準支付住院伙食補助費;

二、停工留薪期。

1、工傷職工**工傷,停止工作期間,按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;

2、工傷職工住院初期有生活自理障礙的,由所在單位負責護理。

用人單位沒有參加工傷保險的,所有費用由用人單位承擔。

三、工傷保險待遇的給付主體是怎麼規定。

工傷保險待遇由工傷保險**支付;用人單位沒有繳納工傷保險費的,由用人單位支付。

根據《社會保險法》第四十一條規定,職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發畝餘知生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險**中先行支付。

從工傷保險**中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定進行追償。

工傷保險條例》第三十八條,工傷職工工傷**,確認需要**的,享受本條例第三十條、毀櫻第三十二條和第三十三條規定的工傷待遇。

工傷手術費用自己需要承擔嗎

7樓:賈寶驊

不需要自己承擔,工傷手術費用按照國家規定從工傷保險**中支付。

1.工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定確定的。

1)醫藥費由用人單位全額墊付(工傷保險**承擔);

2)停工留薪期內(工傷**、**期間)工資按原待遇發放(用人單位承擔);

3)停工留薪期內需要護理的由單位負責(用人單位承擔);

4)住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放(工傷保險**承擔);

5)如經勞動能力鑑定為1-10級傷殘的,還可以享受傷殘津貼(1-4級傷殘的由工傷保險**承擔,5-6級傷殘,用人單位難以安排工作的(由用人單位承擔),一次性傷殘補助金(工傷保險**承擔),一次性工傷醫療補助金(5-10級傷殘解除合同後領取,由工傷保險**承擔)和一次性傷殘就業補助金(5-10級傷殘解除合同後領取(由用人單位承擔)等待遇。

工傷維權流程要點如下:

先證明與用人單位之間存在勞動關係。

受傷職工應當對是否與用人單位之間存在勞動關係負舉證責任,如果簽訂了勞動合同,合同即是雙方存在勞動關係的書面證據。

維權提示:農民工或臨時僱傭工在工作中受到傷害時,用工單位往往以簽訂勞動合同為由,拒絕承擔責任野殲或。勞動者可以通過提交以下材料證明雙方之間存在事實勞動關係,雙方之間存在事實勞動關係的,用人單位也要為職工的工傷負責:

1、領取工資或勞動報酬的證明,如工資條、銀行卡等;

2、單位同事或共同勞動人員的書面證明等;

用人單位與職工就是否存在勞動關係發生爭議的,頌伍勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁,請求勞動爭議仲裁委員會確認存在勞動關係。

法律依據

中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:

一)**工傷的醫療費用和**費用;

二)住院伙食補助費;

三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;

四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

五)生活不能自理的,經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;

六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補改掘助金;

八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金;

九)勞動能力鑑定費。

工傷養傷期間生活費誰出 工傷期間生活費誰出

工傷養傷階段誤工費有用人單位負責,生活費自負。可以要求單位支付。而且,停工留薪期間,原工資待遇不變,按照工傷發生前的標準支付。如果已經 終結進行了傷殘和勞動能力鑑定,按等級支付工傷津貼,護理費有的,營養費要有醫藥的書面建議或鑑定結論。以上僅個人分析意見 去訪問 此法律諮詢吧 不妨 問下律師怎麼看待與...

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