1樓：烤地瓜
職場中吃過最大的虧，就是把同事當朋友。
韻遙小姐姐。
2022年1月14日22:24
關注。在職場中，如果你對職業生涯有追求，如果你不打算在公司潦草度日，萬事求太平，那麼就不要把同事當做你最親密的朋友。
在職場晉公升的觀念中，把同事當親密的朋友，對你的影響很大，所以必須要強調。
對於乙個對事業有追求的人而言，一定要把握與同事之間的距離，應該把天天見面的同事用「亦敵亦友」的態度來對待。
**。辦公室裡的同事，從表面看都是風平浪靜，大家和諧相處的。但這只是假象，如果你當真了，那麼突然有一天你會發現原來的同事已經爬上了高位，或者已經成為了你的上司。
所以，面對殘酷的現即時，別把事情顯得太簡單了，別把所有人都看得太單純了。
同事間的交往，只要無礙於工作的正常進行就行了，點頭之交就好。
**。你把同事當做親密好友，把自己的一切都抖出去，而你無法保證在競爭的道路上，他不會心狠手辣，踏著你的身體往上爬。
畢竟人心隔肚皮，為了個人前途，出賣同事，扯同事後腿的人不在少數。
再者說，哪怕再好的朋友，如果在爭奪利益或職位時敗下陣來，也必定會心生嫌隙。能夠胸懷坦蕩，真心為勝利者祝賀的人，一千萬個人中都可能找不到乙個。
因此彼此之間沒有利害關係，純真的友誼才能支撐起親密的關係。
**。所以和同事相處時，亦敵亦友的態度才會保護你不受傷害。這樣做可以眼觀六路耳聽八方，你才不至於吃悶虧。
請記住，職場的晉公升是非常冷酷的，你有追求就必須要全力以赴。
點選關注，提高職場閱歷，讓你在職場上越走越順！
2樓：網友
職場中吃過最大的虧是什麼虧？其實這種事最大的虧什麼虧都有被你估計被人家點名批評或者工作沒幹好，自己非常難受等等，這都是一些特別不好的感覺。
你在職場吃過哪些暗虧？
3樓：go蔡依林我愛你
在職場中工作的時候，有很多員工都希望自己能夠有更高薪的工作，大家在行業中工作多年，其實也擔心自己因為工作不順，發生一些小脾氣，便開始得罪了公司的領導或者老闆，近日在論壇中筆者便看到有位女銷售在公司裡簽下了80萬訂單，但是老闆卻只給予這個女銷售800元的獎金。女銷售覺得老闆欺負人，但是她卻並不知道，在此前工作的時候，這位女銷售卻搶了老闆親戚的訂單，所以老闆才擅自做主照顧親戚的感受，所以被逼無奈，這位女銷售最後也是選擇了辭職。
筆者提醒大家，在公司裡即便是吃了很多暗虧，也不要去主動得罪以下這三類人。
在職場中工作多年，有很多員工他們卻總是被領導欺負，其實大家都希望能夠遵循一些職場法則，並不願意得罪領導或者同事。但是有些領導總是變本加厲的欺負員工，沒有給員工留下好的印象，其實這在職場中也是非常常見的情況，可是作為員工，還是應該學會理解領導，因為他們有權有勢，你在公司的工作根本就沒有安全感，如果你總是跟他們做事的理念或者是安排的任務背道而馳，那麼在公司裡你就不可能得到他們的支援。
有些同事看起來平平無奇，但是他們卻能夠成為領導心腹，或者是在公司裡成為關係戶，那麼就千萬不要忽視他們，因為你在公司裡執行任務或者跟他們一起合作的時候，能夠通過他們的幫助和支援，得到更好的解決問題的方法，所以大家應該主動地跟他們溝通，注意察言觀色，並且就會不要誤解他們，那麼你們以後肯定會有更好的合作。
公司裡也有很多小人，他們會讓職場中的很多老實人叫苦不迭，因為你並不知道因為什麼事情便得罪了他們，而且他們便會因為一些小肚雞腸的小事便跟你斤斤計較，不得不說這些小人總是喜歡記仇，如果你得罪了他們，那麼在職場中他們就會明裡暗裡陷害你，讓你在職場中無法得到屬於自己的利益和功勞，所以年輕人一定要避免跟這些小人產生矛盾，跟他們保持一定的距離，井水不犯河水，相信這些小人也不會頻繁地欺負你。
4樓：夏天西瓜格外甜
對於許多20歲的朋友，剛剛坐在社會和工作的朋友，思考的方式往往是二進位的，只有黑白，對和錯誤，但現實世界的工作場所更加複雜，有時「錯了「邊界真的是不可實現的。我沒有本地致辭。這被稱為「黑暗損失」，吃「愚蠢的損失」，「通過坑」，自我貶值，說「支付學費」。
我做了一箇中級行政。這項工作是基於我自己的理解和定位，命令，下一步的作用，並且老闆開發的方案完全傳達給基層（工人），將基層工人置於公司的各種不滿或建議，如領域，這是主要的職責，也不能說這個想法，即使似乎沒問題。
理想情況下，老闆應該是高質量，廣泛的核心，並向基層配製分配工作計劃，工作環境和補償也應該是平均水平，而基層工人應該是工廠擁有的，工作盡職工作，工作勤奮，每個人團結一致的公司做得好。
然而，事實並非如此，當時我不是很高的，心臟不寬，並且有許多不合理的地方，工人的工作環境和薪酬也無法互動。
公司的基層工人也是一樣的，鋼鐵俠的擊球，士兵，所有招聘短期合同工人，從天守的北部，分為他們的小組，舊工人每天都離開，還有新工人。
輸入工作，質量更加艱難。
公司在中國的情況就是這樣。顯然，公司的執行老闆和基層員工的想法肯定會有各種各樣的矛盾，雙方都相信他們遭受了苦難，老闆認為有太多工資，工人太慢了，不受您自己的需求，不達到您自己的需求，基層員工覺得工作疲倦，低收入，低工作以及這兩種矛盾的交叉點落入了中間領導。
老闆將不斷「需求」，說很難傾聽「壓力」，讓中間領導人做基層員工的工作，提高效率。中間領導人經常處理基層和工人，包括在下班後下班，在食堂或宿舍之後，一些工人不高，他們會吐背，甚至深蹲，如工作環境，低收入，附近的一定的公司**好的，他們會要求我反思老闆。
5樓：王卷卷啊
第一點：不會識人。
在職場分不清誰對你真好，誰對你虛情假意，認為所有人都對你一片真心，而你也對所有人都付出一片真心，自己的秘密和私隱以及自己的底牌都跟別人分享，早知道你弱點暴露的越多，那麼別人就對你越容易下手。
第二點：不聯絡感情。
公司的聚會不愛湊熱鬧，出去應酬性質也不高，公司的聚會。畢竟是乙個聯絡感情的地方，同時也是資訊交換的地方，如果你不去，那麼公司聚會的談資絕對有你，這時候你的任何乙個小小的缺點，都會被無限放大，所以不想給別人留下乙個不好的印象，想多瞭解一些隱藏資訊，那你就多去參加聚會。
第三點：經常得罪人。
經常和同事吵架，公開場合和領導鬧矛盾，你以為你佔理，就必須得聽你的。這樣即使你是對的，他也不會承認自己是錯的，所以不管你是吵贏，還是吵輸，最後你都得罪了他。
第四點：喜歡說閒話。
在職場80%的禍都是來自你這張嘴，所以管住自己的嘴，你就會省去很多麻煩，少得罪很多人，特別是在背後說別人閒話，這要是傳到當事人耳朵裡，即使不是你說的，也會變成你說的，如果別人在添油加醋，到時候他絕對會成為你的敵人，第五點：工作完成不懂得回報。
乙個人公升職的快慢，和他的回報能力是有一定關係的，懂得彙報的人，往往能更快得到領導的信任，而且事事有交代，領導也會認為你重視他。
6樓：網友
1,被老員工渲染離職情緒，我剛到單位腳跟都沒站穩的時候，有至少兩個老員工跟我大倒苦水，說這裡壓力大氛圍差，自己打算離職什麼的，因為確實壓力大，她們說的多了我後面也附和了幾句，說了些真心話，這些真心話後面就被傳開了。領導也聽到了。
2,有一兩個接近我的，好像想要幫助我的員工，私下交流過幾次，也把我的資訊賣出去了。我以為這些事情大家心照不宣，不會往外說，看來只有我蠢不自知。
3,做人隨和好說話，被人當成了軟柿子。一開始就有老員工試探我，看我這個人說話做事怎麼樣，還問了包是什麼牌子，見我是個性格很軟的人，後面就開始搞事。也是，以我的個性，不捏我捏誰呢？
4,入職頭幾件事沒有做好，拋給我乙個東西，在不熟悉的情況下我研究了一下，但關鍵資訊老員工沒有告訴我，導致方向錯，我應該去向老員工客氣請教，讓他教教我，甚至請他幫我看看做出來的東西是否可靠。這樣就能規避「我不行」這個印象。我錯在了，自以為是，以為自己很厲害，不需要向別人確認。
5,有些情形我能感受到會導致上級不快，但我還是做了，抱著僥倖無所謂的態度。比如察覺到上級對我工作產出的不滿，這個時候應該加班彌補下印象，但我還是沒有；比如乙個事項我應該積極參與，會讓領導看在眼裡，但我忙著幹其他的直接就不參與了。其實我並不是意識不到，但我還是太推崇自己的個性了或者說我太直了不愛乾麵子功夫。
但首先我要意識到，如果我有隨時推開這份工作的資本，那我這樣做無所謂，但我翅膀不硬憑什麼呢？現在進公司的剛畢業的小姑娘都很聰明，和領導老員工打成一片，工作上讓人挑不出錯，說什麼都受著，隱藏自己的情緒，展示積極上進主動的一面。
6,我不會觀察職場環境，暗潮洶湧，站錯隊說錯話後果很嚴重，但我竟然很直白地把自己剖開了放裡面。明明已經意識到這份職場環境是八卦卑劣的場所，還沒有提高警戒心，正常人這時候都應該慎之又慎。
吃一塹長一智，心態要穩，職場誰能不犯錯呢，只要你是個能起來的人就沒關係，今後要做個聰明人，守衛好自己，堅定自信，職場和個人私隱不能向同事提及，僅限於討論食堂飯菜的職場社交。工作能力好不好沒那麼重要，在職場不要太在乎面子對錯，不要把自己的弱勢暴露。自己私下提公升就好。
要做個聰明人，使各類社交涇渭分明。
7樓：數碼講解封老師
1、職場不是交知心朋友的地方職場也不是交心朋友的地方，剛入職那會兒，有時候愛扎推吐槽領導，吐槽同事。以前遇到過乙個同事a跟我吐槽同事b老古董，我跟著說同事b確實如此，然後同事a轉頭就跟b說我說他怎麼怎麼樣，她成了老好人我成了惡人了。內個時候總會掏心肺給同事，該抱怨的該吐槽的，家長裡短都說了，萬一有一天這個同事成了我的領導，老底全露是不是想想都覺得不妥。
從此我就明白，少說話多做事才是真理。
2.不要為了摸魚而耽誤工作剛入職的時候領導一般不會給新員工安排工作任務，那時剛上班覺得不會被關注到，於是就開始摸魚，刷刷**，玩玩手機，這時我們部門主管來到了我身後說「你還挺悠閒的」，我頓時「瑟瑟發抖」，但是當時領導沒有說我什麼，月底卻扣了績效。以為不會發現但是在職場大家都是明眼人，稍微不注意就有可能被發現，還有可能被職場小人有機可乘。
3.職場中的畫大餅別當真我剛畢業入職的公司規模很小，加上老闆和老闆娘一共5個人，當時公司連電腦都不提供給我，我做著人事，行政，前臺，財務等多種工作。我就想著跟老闆提薪老闆說『』我要好好幹絕對不會虧待我，我現在要做的就是學經驗，不要在乎錢的多少，以後公司發達了，讓我當合夥人『』。
幸虧當時及時止損了，現在想想當時真的年少無知啊。
說說你吃過的最大的一次虧，說一說你曾經吃過最大的苦是什麼？
上次去吃自助海鮮火鍋，198，然後在外面排隊等，等的過程中服務員一會端一盤蛋撻出來，一會端一盤冰激凌出來，我還說這家不愧198服務好，還有免費小吃，我就一直吃一直吃，等到進去的時候往桌子上一坐，我飽了，已經撐了，去就喝了一杯飲料，吃了一塊肉，然後回家！早點攤偶遇同學媽媽吃完結賬，我拍出10元說，阿姨...
補精虧的藥是啥，什麼藥補精虧？
是吉御醫強腎方，吉御醫強腎方是乙個非常不錯的產品，而且它有保障，安全信用度都很高。補精虧的藥是啥？首先要節制房事，其次補腎，補腎也分食補和藥補。食補有羊肉 韭菜 動物鞭等壯陽食物。藥補以中藥調理溫補較好，也可吃中成藥六味地黃丸。鎖陽10克 列當6克 肉蓯蓉15克 狗脊9克 海馬5克 海狗腎9克，枸杞...
月盈則虧是什麼意思日中則昃月盈則虧。是什麼意思
這是個好問題！盈字從皿，從夃 y ng 夃亦聲。夃 義為 連續新增 夃 與 皿 聯合起來表示 往器皿中連續新增 本義 盛滿容器 中國有句俗話叫做十五的月亮十六圓，在陰曆的每個月的十六這一天，由於地球月亮太陽的位置的原因，陽光可以灑滿整個月球，所以這一天月亮是最圓的！之後，由於月球繞著地球的公轉，慢慢...