在物業公司上班乙個月6000多塊錢好還是去工地幹好?

2025-01-16 18:10:21 字數 2602 閱讀 2581

1樓:不得瑟中年

這個要看在物業公司的職位是否有發展,如果有發展,可以在物業公司做。不管做什麼工作,都要看你自己有沒有上進心。如果有上進心,工人也可以幹上包工頭,包工頭可以成為建築公司老闆。

物業也可以有上公升渠道。如果你只想安安穩穩拿乙份工資,那就哪個工資高去**(工地的話工資應該比物業高,但是比較累。物業工作輕鬆,工資穩定)

2樓:紅苕藥

還是物業輕鬆一點吧!在工地能不能扛得下來了。不確定你自己。能不能。扛得下來。這樣子的。畢竟在工地。很孤燥。工作也累。對不對。

3樓:合建茗

本人覺得在物業公司上班乙個月6000塊錢。這個工作很好。工作很穩定。

去工地幹活。工作不穩定。有時間接帳還難結賬。

你要好好珍惜在物業公司這份活。好好的幹吧朋友。

4樓:網友

在物業公司上班能發6000元,這種工資標準算是很高,從長遠考慮,雖然在工地上日工資比較高,但是活很累很雜,工資還不好要,總之還是在物業幹比較好的!

5樓:小樓遺夢聽風雨

工地幹活看著掙得多,但是沒有什麼發展前景,沒活幹的時候就沒收入,而且很辛苦,還有危險一輩子都這樣。物業掙的少點,但正規物業都有五險一金,至少是個職業平臺,各種假期和福利也還算可以,乾的好也有晉公升空間,能接觸更多的人,對自己未來的發展有好處。建議選物業。

6樓:充鴻暉

如果你想多掙錢養家,不怕工作辛勞、不體面,那就先去工地上班,等有一定的經濟條件,轉而去物業上班,找個穩定的工作為宜。如果經濟條件尚可,就一開始去物業上班好了,畢竟,工地上收入高,也是掙得辛苦。

7樓:網友

從長遠考慮來說1,物業公司會好一些。因為物業公司會有各種保障,相對安逸。反而工地,雖然收入高,同時也有高風險,對身體方便要求較高,年齡大了之後無法再繼續工作。

8樓:胖爺侃大山

我覺得這個還是要看個人吧,你要是現在迫切需要賺錢,肯定是去工地好。如果說你只是為了乙個安穩的生活,我覺得在物業公司更好。

9樓:網友

嗯,如果你不嫌累的話還是去工地上幹好,如果你嫌累的話,那在物流公司上班也可以,因為嗯,不用風吹日曬吧。

10樓:木土東子

工地工資雖好 但是工資結清挺不規律有可能不太好拿到手 而且工地工作都是間歇性 並不安穩 物業雖然工資不高 但是穩定總之各有好處和壞處 取決你現在的處境。

11樓:紅燒個獅子頭

物業公司上班穩定的話還是可以的,去工地幹也不是每天都有,而且工地的錢也不好結。

12樓:網友

看你職業計劃與經濟情況。若職業計劃偏非技工型,且經濟情況不緊迫,建議去物業公司。

13樓:家友趣裝修平臺

物業公司上班他不香嗎》去幹工地真的是風吹雨打,日曬雨淋,而且工資還難結。

14樓:網友

物業公司好的曬不著急累不著 工地上 風吹日曬的 一般人都幹不來 太累了。

15樓:三毛和荷西

建議可以去物業,福利待遇也好些。

16樓:南宮柏

當然是物業公司好了。

物業員工多少錢一月

17樓:胡文學

(一)首先物業管理人員工資都是沒有統一標準與規定,這個都是按照個人職務定的,如果是剛出入職新人月薪大概在四千元左右,部分公司還會因為工作任務或者工作變動等原因,工資也存有一定差異,如果是物業經理人員,工資大概是在六千元之間,具體按照當地物業管理相關規定為準。

二)也有很多物業公司在管理上為了提高服務質量,也會要求員工向遇到業主時問聲好,一般效果不是很明顯,因為有些業主性格不愛搭理人,所以物業公司就只能從管理上入手,通過嚴格管理,可以給業主乙個舒適溫馨家園。

一、什麼是物業從業人員。

物業從業人員即物業管理人員,是指按照物業管理服務合同約定,通過對房屋建築及與之相配套的裝置、設施和場地進行專業化維修養護管理以及維護相關區域環境衛生和公共秩序,為業主、使用人提供服務的人員。物業管理人員要具備一定的觀察、分析和判斷能力以及良好的溝通表達能力,還要求懂得建築、房屋附屬設施裝置、環境、管理等方面的知識,涉外物業還要求精通外語。物業管理人員職業是實行就業准入制度的職業之一。

二、物業管理人員具備什麼條件。

一)首先就是物業服務理念上,要做到為業主解憂,以廣大業主權益性和便利性作為出發點。目前有很大多社群物業管理服務是一種基本服務,比如負責社群安全,衛生工作,並沒有針對業主實際需求、特別要求做出個性化服務。

二)如果接到投訴要耐心處理而且還要及時,在處理投訴時物業管理公司一定要做到及時和有效,不管業主投訴是否合理,物業管理人員都必須要理性思維耐心傾聽和詢問,受理業主有效投訴以後,受理投訴人員要迅速把投訴資訊進行歸類,並且把資訊反饋到部門負責人,以及時進行處理。

三)安全是人們首要需求,作為乙個社群管家,物業公司必須要高度看重社群當中安全保障工作,對小區規範化管理保持責任心,以減少隱患。還有就是公共設施主要包含醫療衛生,文化體育和行政管理以及社群服務等設施,乙個很好物業公司,不僅對這些公共設施進行日常維護,管理並且把這些公共設施所產生效益交給業主。

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