1樓：匿名使用者
行政行為必須提供執法理由及書面檔案。
行政執法中扣押物品如何處理
2樓：大王普法
很多時候行政執法人員依法處置違法人員需要對其進行行政拘留，在行政拘留執行過程中需要對違法人員身上的物品進行扣押或者是查封，這個是規定，那麼行政執法中扣押物品應該怎樣處理？下面由我為讀者進行的解答。
一、行政執法中扣押物品如何處理
行政機關扣押物品的，要出具扣押決定書和清單，扣押的期限一般不超過30天，經調查後如果是非法財物的沒收，依法要銷燬的，銷燬處理，如果解除扣押的，退還物品。
中華人民共和國行政強制法》
第二十四條 行政機關決定實施查封、扣押的，應當履行本法第十八條規定的程式，製作並當場交付查封、扣押決定書和清單。
查封、扣押決定書應當載明下列事項：
一)當事人的姓名或者名稱、位址；
二)查封、扣押的理由、依據和期限；
三)查封、扣押場所、設施或者財物的名稱、數量等；
四)申請行政複議或者提起行政訴訟的途徑和期限；
五)行政機關的名稱、印章和日期。
查封、扣押清單一式二份，由當事人和行政機關分別儲存。
二、暫時扣押物品屬於侵佔嗎
這個要看具體情況，一般不會構成。
根據《中華人民共和國刑法》規定，侵佔罪，是指以非法佔有為目的，將代為保管的他人財物、遺忘物或者埋藏物非法佔為己有滲慎旁，數額叢橡較大，拒不交還的行為。本罪的主體為一般主體，凡年滿16週歲具有刑事責任能力的自然人均可構成本罪。本罪在主觀方面必須出於故意，即明知屬於他人交與自己保管的財物、遺忘物或者埋藏物而仍非法佔為己有。
犯罪物件只限於三種財物：一是代為保管的他人財物；二是他人的遺忘物，遺忘物不等於遺失物，也不同於遺棄物；三是他人的埋藏物。
孝巖 將他人的遺忘物或者埋藏物非法佔為己有，數額較大，拒不交出的，依照前款的規定處罰。
行政扣押物品的法律依據 -法律知識
3樓：湯喜友
法律分析：符合扣押條件是可以進行扣押的，當事人逾期不履行行政處罰決定的，作出行政處罰決定的行政機關可以採取下列措施：到期不繳納罰款的，每日按蠢運賀罰款數額的百分之三加處罰款，加處罰款的數額不得超出悄敬罰款的數額；根據法律規定，將查封、扣押的財物拍賣、依法處理或者將凍結的存款、匯款劃撥抵繳罰款。
法律依據帶派：
中華人民共和國行政處罰法》 第八十條 行政機關使用或者損毀查封、扣押的財物，對當事人造成損失的，應當依法予以賠償，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
行政扣押物品的程式 -法律知識
4樓：徐煒
法律分析：工商局在執法過程中，需餘戚要扣押相關物品的，工作人員要豎廳陵向負責人報告，徵得行政扣押伏中審批批准後方可執行。執法人員通知涉案的當事人到場，聽取其陳述，並在現場做筆錄，由雙方共同簽字。
法律依據：中華人民共和國行政處罰法》 第八條 行政處罰的種類：
一)警告；二)罰款；
三)沒收違法所得、沒收非法財物；
四)責令停產停業；
五)暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照；
六)行政拘留；
七)法律、行政法規規定的其他行政處罰。
行政人員應該做哪些事情，辦公室行政工作人員具體要做什麼？
那要看你是行政助理還是行政總監了 一般專職行政人員是協助行政總監開展工作的。具體如 協助審核 修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理 參與公司績效管理 考勤等工作 獎懲辦法的執行 協助行政部經理進行內務 安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務參與公司行政 採購事務管理 做好材料收...
物業工作人員透露業主資訊是否犯法
犯法了。依據 中華人民共和國物權法 第五條 物權的種類和內容，由法律規定。第六條不動 版產物權的設立 變權更 轉讓和消滅，應當依照法律規定登記。動產物權的設立和轉讓，應當依照法律規定交付。第七條物權的取得和行使，應當遵守法律，尊重社會公德，不得損害公共利益和他人合法權益。第八條其他相關法律對物權另有...
我是行政單位工作人員，某天因公加班回家的路上將人撞傷。 20
我是行政單位工作人員，某天因公加班回家的路上將人撞傷。這事本身是侵權行為，如發生時您處於行使工作職權或受僱傭的狀態，而導致損害後果的發生，單位或者僱主有賠償義務。依您的闡述，恐怕構不成。我估計您想的是工傷。根據我國 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場...