怎樣堅持目標，如何樹立目標？

1樓：kiren亮

夢想是免費的，夢想的實現是無價的，千里之行始於足下，腳踏實地不急不躁，開心自信向著目標駛去，雖然很艱辛但你會發現路上的風景很美麗。學會反思總結，有計畫有階段性的小目標，讓自已內心裡不斷有收穫，有滿足，有開心，有信心。相信你一點會堅持到底 kiren

2樓：匿名使用者

首先自己得有個強大的信念支撐。。當你想鬆懈時它就會激勵你。。第2 把大目標分成幾個小目標按照小目標進行著自己確定的方向。。第3 努力加奮鬥。

3樓：網友

目標小的講是眼晴看到的標準能實現的。大的講是人生思定前進道路標準要有一定的定位，堅定如一的前行，不管風雨，坎坷全當平坦的道路走到終點。

4樓：匿名使用者

自己下定決心的事，就把這事做好，要不就別做，反工的活兒沒有意義，要不然就提前放棄，不逼自己一把，真不知道結果是什麼。

5樓：豐秋梵

有恆心，有毅力，不怕困難。

6樓：匿名使用者

堅持在於自己的心魔，找個你為什麼要這個目標的理由，就能堅持。

7樓：匿名使用者

詳盡的計畫和強大的內心。

8樓：匿名使用者

要有足夠的耐力，足夠強大的體能及心理承受能力。

9樓：匿名使用者

想想目標達成之後的好處，以利趨之，說什麼偉大的理論都沒用。

10樓：匿名使用者

不斷地為目標注入新的內涵。

如何樹立目標？

11樓：曉曉休閒

設立工作目標的同時，應訂有每個專案預定完成的期限，以利進行間的檢討，自我控制及糾正，以及工作完成後的評定。設立目標之期限的最好方法包括：甘特圖（gantt chart）、計畫評審圖（pert chart）及要經網狀圖（cpm chart）。

確定目標是主客觀條件的統一過程，即主觀的需要以及主觀條件與客觀環境的有機結合。因此，按「充分、必要」的原則處理好目標和條件的關係，是正確確定目標、保證管理績效的基礎。

目標設立要求

1、關鍵性與全面性相結合。確定目標時，既要從本單位的基本任務出發，全面考慮，又要突出重點和關鍵性工作。

2、靈活性與一致性相結合。確定目標時，必須使本目標同上級目標保持一致，使分目標與總目標保持一致，以保證上級目標和總目標的實現；同時，還要從本級的實際出發，使目標具有一定的靈活性，能夠適應未來的發展和客觀環境的變化。

12樓：網友

目標是動力，沒有動力的人不會輕鬆！要樹立高尚遠大的目標！要在實現目標的過程中汲取人生的營養，因為我們一直在人生中成長，從未停止過！從來也沒有。

一．目標就是計畫，給自己的人生確定乙個你希望達到的場景，就是人生的目標。

二．你的價值觀決定了你的人生目標。是吃喝玩樂的現實。還是讓後人懷念的精神追求？

三．目標是有其重要性的，也是有其實現的難易程度的，那個你覺得最有價值的目標，就是你人生的終極目標。

學習是為了使自己的人生更有有意義。人要對自己的一生負責，人活著就要對得起自己的人生。你可以主動學習一項專長，讓自己掌握一門知識。

只要你認真去學，沒有什麼學不會的你要多給自己自信心，你要認準目標努力學習，你就一定能成功。

乙個人要使自己的生活得有意義，就要樹立遠大的理想。

13樓：商悟社

90%的人不懂如何設立乙個目標並實現它，1分鐘學會這5步你就賺了。