1樓：婁紅嬰
在乙個地方上班心情不好不好，你有兩種不同的選擇哦！第乙個是選擇跳槽吧！
上班時間到了……
只是需要提醒你，你具備了跳槽的能力了麼？如果沒有的話，那麼你就得好好想想了，不上班幹啥呢？
第二種選擇就是：不管如何硬著頭皮繼續上班！這樣的話你有可能通過一段時間和領導及同事們之間的溝通、交流慢慢地發現自己已經開始融合到現有的工作崗位了喲！
並且，似乎開始喜歡上了目前的工作，興許還會激發自己的潛能，在工作中作出突出貢獻了喲！甚至還無意中找到了自己生活中的另一半呀！何樂不為呢？
因為，你是乙個人，具有獨立的個體喲！需要生存空間和環境，不可能一輩子都讓父母養著自己吧！生活最終還得靠自己努力奮鬥才行嘛！
所以，工作是必須滴喔！
2樓：情感諮詢安老師
去乙個地方上班心情不好，那說明做這個工作不開心，那主要看自己了，如果說有別的，那就可以做別的，如果沒有別的話，那就湊合著上，如果說實在不行上了唄，就不去了。
3樓：一網情深的阿慧
如果雖然上班心情不好，但是工資相對於來說不錯，工作環境又不錯，而且工作勞動強度不大，慢慢地，任何工作都可以去適應的，我覺得還是先工作一段時間再說。真的不適應的時候，再辭職也不遲。
4樓：金融老王老師
如果說在乙個地方上班，心情不好的話，建議你不要去，因為心情不好工作不好，那麼人，這一輩子活著是幹嘛的，一定要做讓自己開心快樂，有意義的事業。同時，也能夠兼顧生活生存。
5樓：雨過空氣好
你好，去乙個地方上班心情很不好，不建議繼續前去。
去乙個地方上班心情很重要，心情不好無法專心上班，也不利於在該單位的發展…
6樓：為你執著
去乙個地方上班，心情很不好，那就沒必要去了，不管怎麼說，一定要做自己喜歡感興趣的工作才行，這樣你才會做得開心做得好。
7樓：帳號已登出
去乙個地方上班心情很不好，但是為了工作，為了生活，肯定還是要繼續上班的呀，除非找到了乙個新的工作，然後再去換，
8樓：諾諾爸談教育
如果去乙個地方上班心情非常不好，如果不是那裡給的工資特別高的話，那麼就放棄吧，每個人都要追求一種心理上的東西，心情好也算是很重要的乙個原因，所以果斷的離開那裡吧，去找乙個心情更好的地方。
9樓：養安彤
我認為如果你上班心情不好的話，那麼就沒有必要去了，我們去上班就是上乙個心情，如果心情不好的話在那裡面工作也不踏實，而且也沒有心思的。找乙個自己願意的工作，那樣心情是很不錯的。
10樓：在艾菲爾鐵塔打獵的鵝掌籐
去乙個地方上班，心情很不好，那就先不要去，因為上班如果沒有乙個好心情，就很容易出現錯誤，也就容易出現什麼安全問題，這樣就得不償失了，所以先不要去了。
11樓：樂憐煙
去乙個地方上班，心情很不好，如果你是臨時工，那你可以換乙個工作，如果你是正式單位上班的心情不好也要去，因為畢竟是你的。工作是你養家餬口的收入**。
12樓：網友
去乙個地方上班的話，心情很不好，那麼可以分析這種工作對自己將來是不是有幫助。如果沒有幫助，那麼可以不去。不管做什麼事情，盡自己最大的努力，如果上班使你不開心，你當然可以不去，不去上班你拿什麼來養活自己呢，調整好自己的心情，加油吧。
13樓：風火雲
在乙個地方的話，上班心情很不好的話，還要去碼頭肯定要去啊，你總不能為了心情不好的話，就不去上班了，那麼在學，在上班的地方，同事和領導都會有意見的呀。
14樓：職場牛老師
心累了，就歇歇，讓心靈去旅行！輕輕地告訴您，靜謐一下心靈。對著晨曦的天空輕輕呼出一口濁氣，靜想一下，今天又是乙個好日子。
很多時候都需要我們轉念一想的，沒有憂愁的人生是無法感受到快樂的那麼心情就愉悅許多。展現自己的本性！淡淡的感覺，靜謐的生活，體悟生命靜謐處的美麗。
心情無論是鬱悶，壓抑還是煩惱，有乙個心的空靈。放寬態度看一切，以一種平和的心態去面對只要你擁有一顆快樂的心，別讓世俗的塵埃蒙蔽了眼睛。少點執著，不能擁有，那麼就把手放開。
那麼此時會柳暗花明。明天依舊陽光明媚，依然有微笑吹拂的清爽，不快皆流走。快樂就是一種感覺、乙份心情。
15樓：冀贊
如果去乙個地方上班，你會覺得心情很不好，很壓抑，那就沒有必要再去了，可以辭職，在辭職之前你先找好下一家，然後離開這裡，不然的話對你的身心健康都是不利的。
16樓：許**
去乙個地方上班，心情很不好，哎，有時候為了現實還是要去的，畢竟還是要賺錢吶 沒錢怎麼生活，沒錢怎麼繼續以後的各種各樣的開支，沒有辦法的事情。
17樓：匿名使用者
不要去了，畢竟上班不是一天兩天的事情。如果天天心情不好，那抑鬱了咋辦。所以還是換乙個工作好。
18樓：童話小鎮姑娘
如果你感覺到特別不開心的話，我認為還是不要去了，因為影響你心情的地方最好還是不要去。
19樓：似巨集壯
這個問題得看你有沒有別的選擇，如果有可以不去，如果沒有非得上這個地方上班，在上班的時候，你就得學會適應環境，調整好自己的心態，只有心情好才能做好工作。
20樓：柘洋
去乙個地方上班，如果心情很不好的話，而且對自己也沒有什麼前途的情況下，可以考慮不去。
21樓：聊聊家長裡短的小
去那個地方上班心情不好，還是不要去。換個其他的地方上班，上班已經很累了心情要是不好，也會影響你的工作效率。
22樓：風飄絮落
如果迫於經濟壓力，只要賺錢，還是要去的，倘若不涉及經濟方面的考慮。上班心情舒暢最重要。好的心情創造力翻倍。實現自己想做的，想成就的，進展是比較快的。
23樓：來自徐家河貌似天仙的旱金蓮
在乙個地方上班，如果心情不好，那就要辭職，工作上的累和心情的糟糕會使人崩潰。
24樓：如風
建議你還是不要去了，上班已經那麼累了，如果心情不好那就不值得了，寧願找個工資低點的工作，起碼要讓自己開心點。
如果在乙個地方上班，很壓抑，不開心還應該繼續做下去嗎？
25樓：醇香巧克力餅乾
應該繼續做下去。
任何一家公司都有自己的各種各樣的問題，不論是bat還是一家剛剛初創的企業，只要你在為別人打工，那麼你就一定會遇到各種各樣的問題。但實際上，如果你成為一家公司老闆，自己的壓力和問題會變得更大。
因此遇到問題的時候，你一定要迎難而上，想辦法去解決這些問題，而不僅僅是逃避。無論你逃避到**，你總會遇到不開心的事情。如果你自己不能解決問題，化解自己鬱悶的心情的話，那麼你到任何一家公司依然是沒有用的。
26樓：芳姨家的美食
並不一定是沒有上公升的機會啊，如果說工作做了壓抑不想繼續的話，就可以考慮做著去考慮換乙個其他的工作了，工作**都有，沒有必要把自己搞得那麼壓抑，做的那麼鬱悶。
27樓：蘇小蘇
如果我們在乙個地方上班，卻非常的壓抑，而且自己也非常的不開心，那麼我們就沒有必要繼續在這裡做下去。
雖然工作對於我們每個人來說都非常的重要，但是我們也是應該找到乙個盡量適合自己的工作。
因為乙個適合自己工作才可以更好的發揮出自己的工作，才能也會讓自己的工作熱情得到更好的發揮，這樣才會讓我們工作完成的更好。
如果乙個工作，我們是非常的反感而且在工作的過程當中會感覺非常的壓抑，這樣的工作，是非常痛苦的，我們不僅僅沒有辦法，更好地完成工作，可能在這樣壓抑的環境當中，還會讓我們經常的發生一些錯誤或者是，產生一些不好的情感，這樣不僅僅會影響到我們的工作，有可能還會影響到我們的身體健康。
所以如果在乙個地方上班很壓抑不開心。那麼我們就應該適當的考慮換乙份工作。
因為對於我們每個人來說，工作的確是非常的重要。特別是一些好的崗位，不僅僅給我們提供了更多的收入，也會讓我們獲得更多。但是如果在這個崗位，我們總是覺得非常的壓抑不開心，那麼我們還是應該盡量的找乙份適合自己的工作。
因為只有適合我們自己的工作，我們才可以更投入的工作才能更好地調動自己的工作，積極性才可以讓自己在工作中能夠更好的和別人相處，也會獲得更多的成就。
所以說，如果在乙個地方上班很壓抑，不開心，那麼我們就應該趁早找乙個適合我們自己工作，因為對於我們每個人來說乙份適合我們自己的工作，不僅會讓我們更好的展現我們的工作才能。也會讓我們在這樣適合的工作，當中獲得更多的成就。
28樓：fvs之驕子
我覺得自己有更好的選擇之前，你應該繼續做下去，生活本來就是苟且和妥協，先生存，在考慮生活狀態，如果你遇到了更適合的工作，再換也不遲。
29樓：爛詩人夏小桀
上班內心感到壓抑，根據不同的原因尋找相應的解決辦法。
1、工作氛圍問題。
有一些公司的工作氛圍是不好的，因為各個職員之間都在暗自的較量，所以就會形成一種針鋒相對的同事關係，並且每個人都會變得很冷漠。而長期在這樣環境下辦公的人，難免會心生乏累感，慢慢的自己的情緒狀態就會變差，如出現壓抑的情緒等。
只能調整自己的心態，努力融入工作的大氛圍當中去。
2、工作不合心意。
相信很多的大學生在剛畢業之時，都會面臨就業難的問題，進而就會逐步的去降低自己的就業目標，從而多會選擇乙份不太和自己心意的工作。而對於這類人來說，基本是為了生計去做這個工作的，所以就很難在工作中獲得喜悅感和成就感，進而久之就會變得越來越疲憊、越來越壓抑。
這類人來說，最好在工作之時不斷的去提公升自己的價值，從而謀取乙份適合自己心意的工作。
3、薪資問題。
跳槽人員所佔的比例在逐年公升高，對於這類人來說，引發他們出現跳槽行為的因素多為薪資待遇問題。不過有一些人雖然對自己現在的薪資不滿意，但是卻沒有跳槽的資本，所以就會變得很沮喪、壓抑。
可以找領導，談一下你的薪資的問題，這也要視你的能力和公司不同結果會不同。
4、領導的處事風格。
很多人在工作之時，之所以有壓抑的感覺，是因為領導給他們施加的壓力過大，也就是說應該領導出面解決的事情，全部壓倒了科員的身上，所以就會引發這些員工出現抵制和壓抑的心理。
只能適應這種工作行為。不然只能跳槽另尋高就。
總而言之，對於上班期間總是很壓抑的人來說，一般多為如上這四種因素引發的，所以他們可以根據這些緣由去布置相關的調整方案。其實，短期的壓抑是不會給人們帶來太大的心理創傷的，但是長期的壓抑就容易引發一些心理方面的疾病生成了。
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