編辦這個單位怎麼樣,市委編辦這個單位怎麼樣

2022-02-04 11:15:51 字數 5128 閱讀 7707

1樓:

編辦在黨政機關中工作強度不大,發展前景也可以。

編辦主要辦理黨政機關和事業單位的機構設定、職能職責、人員編制的定編和啟用審批等,有一定的地位,別的部門找編辦協調的時間較多,待遇也不錯。

由於編辦歸屬於組織口,經常跟組織部長、縣委副書記彙報工作,屬於領導身邊的人,容易得到關注和提拔,只要自己努力工作,發展前景看好。

編辦的工作內容

1、貫徹執行黨和國家關於行政管理體制改革和機構改革及機構編制工作的方針、政策法規,擬定行政管理體制改革和機構改革及機構編制工作的政策、法規;

2、研究擬定行政管理體制改革與機構改革方案及有關規定,審核黨政機構改革方案;

3、協調縣委、縣**各部門的職能配置及其調整;

4、審核縣委、縣**各部門的內設機構、人員編制;

5、審核縣人大、縣政協、縣人民法院等和各民主黨派、人民團體機關的內設機構;

6、研究擬定事業單位管理體制和機構改革方案;

7、貫徹執行國家有關事業單位登記管理的法律,法規、規章,擬定事業單位登記管理的規章和政策並組織實施;

8、負責機構改革和機構編制管理有關資訊的採集和情況的綜合。

2樓:白色de羽翼

編辦的全稱是「**機構編制委員會辦公室」。

其職能主要是審核行政部門的內設機構、人員編制、領導職數和崗位結構以及行政編制總額。

審核事業單位機構設定及事業單位機構編制標準等。

所以行政事業單位的編制及待遇都可能要經過編辦的審核。

**機構編制委員會辦公室主要職責是:

(一)研究擬訂行政管理體制和機構改革以及機構編制管理的政策和法規。統一管理各級黨政機關,人大、政協、法院、檢察院機關,各民主黨派、人民團體機關的機構編制工作。

(二)研究擬訂行政管理體制與機構改革的總體方案,審核***各部門、***各部門和省級機構改革方案,指導、協調地方各級行政管理體制和機構改革以及機構編制管理工作。

拓展資料:

**機構編制委員會辦公室(state commission office of public sectors reform),簡稱scopsr是**機構編制委員會的常設正部級辦事機構。

在**機構編制委員會領導下負責全國行政管理體制和機構改革以及機構編制的日常管理工作。

既是***的機構,又是***的機構。

**機構編制委員會辦公室**日前正式開通。

**編辦**中文網域名稱為「**機構編制委員會辦公室.政務」和「**編辦.政務」。

**編辦**開設了機構改革、編制管理、法制建設、工作動態、社會熱點、地方資訊、國際合作、監督檢查、機構設定和網上辦事等欄目。

3樓:花開富貴

回答你好,可以的

以前的編辦屬於**部門,18年機構改革後才被劃分到黨委部門,由組織部統一管理,編辦的職責就是管理體制內單位的編制。要知道,對於所有體制內的人來說,編制就是身份的象徵,而編辦作為編制的管理機構,不僅在黨政機關屬於高權力部門,而且備受體制內單位、人員的尊重。可以這個樣,編辦的副科比其他單位的正科都吃香,這就是在編辦工作的優勢。

市委編辦這個單位怎麼樣?

4樓:友邦精靈

沒有什麼實權!非人感覺不錯,實際誰都瞧不起的單位.好歹也是事業編制!

5樓:

是人事局的兄弟部門,有些地方編辦的主任兼任人事局副局長。

不過編制的多少一般是市領導定,編辦是辦事單位。

6樓:馬克叨叨

編辦是編委的辦事機構,主要職能,**機構改革、行政管理體制、日常編制管理,通俗的說,編辦就是管編人,所謂編人就是,一人,一椅,乙份檔案,一張工資。

科室大致分為行政科(也叫公務員科)、事業科、編制督查科、政辦科。通常設一名主任(處級領導)一般兼任組織部副部長或人事局副局長。兩名副主任(副處級領導)。

要問編辦好不好,我只能告訴你,再不行的單位,領導位置也是好的,再好的單位,可憐的都是底下人。我就是編辦的,坐辦公室坐的我都快要腰椎突出了,我以前是播音員、記者,想想以前瀟灑的日子,我承認我苦逼了············

7樓:孫嘉文

回答你好,可以的

以前的編辦屬於**部門,18年機構改革後才被劃分到黨委部門,由組織部統一管理,編辦的職責就是管理體制內單位的編制。要知道,對於所有體制內的人來說,編制就是身份的象徵,而編辦作為編制的管理機構,不僅在黨政機關屬於高權力部門,而且備受體制內單位、人員的尊重。可以這個樣,編辦的副科比其他單位的正科都吃香,這就是在編辦工作的優勢。

8樓:

好是好,清閒,估計沒什麼實權啊!

編辦怎麼樣

9樓:知心姐姐小馬老師

編辦無法和財政局或組織部相比。論發展前途,組織部比另兩個要好,而且快,因為他是黨委部門,年輕人提幹快。財政局有實惠,福利特別好。年輕人在編辦不是特別好的選擇。

編辦的全稱是機構編制委員會辦公室,是當地機構編制委員會的辦事機構,為黨委和**雙重領導,屬黨委序列,獨立於人力資源和社會保障局,負責貫徹黨和國家關於行政管理體制與機構改革及機構編制管理工作的方針、政策、法規的執行,牽頭行政管理體制改革、事業單位改革和行政審批制度改革等工作,**及地方審改辦設在編辦。

1.在縣委、**的領導下,組織、指導縣人大機關、法院、檢察院事業單位的機構改革工作。審核縣人大機關、法院、檢察院和縣鄉鎮黨政機關、內設機構和領導職數。

根據縣委、縣**和縣編委的指示精神協調縣委各部門、**各部門的職能配置及其調整。

2.統一管理全縣各級黨政機關、人大、政協、法院、檢察院機關、各民主黨派、人民團體機關及事業單位的機構編制工作。

3.負責非常設機構的清理及機構名稱的變更等工作。負責做好全縣黨政群機構、事宜單位機構編制統計工作。

編辦無法和財政局或組織部相比。論發展前途,組織部比另兩個要好,而且快,因為他是黨委部門,年輕人提幹快。財政局有實惠,福利特別好。

編辦的權力其實非常大,但大到了自己不能做主的程度了,重要事務都是一把區長或主管書記把關,根本輪不到自己做主。年輕人在編辦不好特別好的選擇。編辦無法和財政局或組織部相比。

論發展前途,組織部比另兩個要好,而且快,因為他是黨委部門,年輕人提幹快。財政局有實惠,福利特別好。編辦的權力其實非常大,但大到了自己不能做主的程度了,重要事務都是一把區長或主管書記把關,根本輪不到自己做主

10樓:喪屍收割者

就是搞定職責、定機構、定編制的專門機構,俗稱「三定」,打個比方解釋這個工作,例如住建局這個單位,編辦要依據法律法規規章等定位它有哪些職責,有哪些業務,再根據這些職責確定它內部應該有哪些部門,再根據職責業務的多少確定應該有哪些編制。

近年來各個**部門都搞了權力清單,根據法律法規規章確定各局的權力,多的上千項,少的幾百項,依據法律的立、改、廢,各局的職責會有變換,編辦根據變換進行動態調整,確定增加或減少部門數量,增編還是減編。

工作量巨大,組成**的部門所有權力清單列印成a4質,一頁紙上按30個權力算,起碼有你半個人高。每年來核對一遍,爽翻的趕腳。但是對比什麼**辦、黨委辦,你工作又算輕鬆的,既不出頭,也不拉尾。

最閒的部門是政協各民主黨派辦公室,一年開次會,日常坐班,調研寫提案。

前途只能說哪個部門都有,你一沒背景,二沒能力,就算給領導當秘書也不見得一定能提拔公升職,反而有可能認為你不適合,調離。本份幹事,到年份也能提個主任科員什麼的。如果你直系親屬有廳級以上的,你又不太無能,一官半職少不了。

如果你沒背景,但你才華橫豎都溢,或者辦事能力出眾,一官半職也是會有的。如果你又無背景,能力平庸,會做人,情商還行,依然是能混個一官半職的。你要啥都沒有,請安心,老實幹事,退休時會給你提兩級待遇。

我個人天性散漫,無爭無求,能力一般,既不討厭也不一味苟合,就是安分幹事,就這樣都提了,你還怕沒前途?

財政局跟編辦同級,職責不同而已,組織部,就不要去比了,就一般工作人員而言**都一樣,熟悉了交了朋友,別說組織部,就算是黨委人大裡的工作人員你也可以和他們插科打諢,不同的是領導級別,組織部的領導比你編辦領導高半級,還特麼是常委,你咋比?

地位如何?外行了吧,**部門裡就沒有地位如何這一說。幹得好,不少你一分獎勵,幹得差,再牛逼一樣挨批,而且**內部人員流動頻繁,你今天在編辦,說不定明天就給抽到啥指揮部去,不要去端架子,覺得自己了不得,你看不起的人,說不准明天你就得聽他指揮,你特看好的人,說不准明天就給紀委拉去談話了。

當然也不用怕紀委,你只要不幹違法違紀的事,紀委找你也最多是熟人找你去聊天喝茶拉家常。

進了**部門,進了體系,就一句話,踏踏實實做事,老老實實做人,先做人再做事,聽黨話守底線,麵包會有的,其它的也會有的,不要去考慮的太多。

11樓:小高導師

回答我已經看到你的問題了,正在給您整理回覆,您也可以提供更多有效資訊,以便我更好給您解答。

編辦是黨委序列的部門,管理當地的人員編制,以及機構改革,事業單位管理等項工作,是屬於人事部門之一(另兩個是人力資源和社會保障局,組織部)。

衛生局是**序列的工作部門,其業務是對醫藥衛生方面的管理,以及對衛生系統的管理(包括藥監局、醫院、鄉鎮衛生院等)。

縣組織部主要分管:

1、貫徹落實黨的幹部路線、方針、政策,制定或參與幹部人事工作的有關規定和幹部人事制度改革建議方案;研究制定選拔、考核幹部的規定和程式;負責全縣幹部工作的巨集觀管理。

2、對縣委管理和縣委委託管理的領導班子和領導幹部進行考察了解,提出調整配備的意見和建議;抓好領導班子的思想作風建設;負責辦理縣委向縣人大推薦幹部的工作;辦理縣委管理和縣委委託管理幹部的任免、審批手續;承辦幹部調動事宜;考察審批縣級局(辦)政工、人事科長、鄉鎮黨政辦主任的任免事宜;組織實施公開選拔領導幹部工作和科級幹部年度考核工作;負責部分幹部的交流工作;辦理區管幹部工資評定審批手續和出國出境手續。

3、制定全縣幹部隊伍發展規劃,負責後備幹部隊伍建設和培養選拔年輕幹部的指導、管理工作。

4、貫徹落實黨的組織工作的路線、方針和政策;對全縣各級黨的組織建設進行調查研究,提出意見、建議;研究制定加強黨的組織建設的措施,並進行巨集觀指導、督促檢查;負責全縣黨員的管理、教育和發展工作;負責組織員隊伍建設。

5、承辦縣黨代會、人代會、政協會的有關工作及各級代表(委員)的推選考察工作。

6、負責縣委管理的國有企業領導班子建設工作,對全縣國有企業領導班子建設進行巨集觀指導。

7、對全縣幹部教育培訓工作進行規劃指導,對黨政幹部和企業經營管理者、科技人員教育培訓工作進行協調、督促和檢查,並具體組織領導幹部和組織、人事幹部的培訓。

更多9條

編辦這個單位怎麼樣

編辦這樣的單位,專門管理各個部門的編制問題,其本身就有著明顯的優勢。編辦無需擔心自己的編制問題。這個部門就是專門負責編制問題的,在不違反上級政策的前提下,一定是盡量給自己爭取最大的編制數量。這就意味著在同級別單位中,編辦的編制數量不一定是最大,但一定是最有用的。編辦一定程度上屬於權力機關。基層單位所...

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