1樓：
生產文員，顧名思義是生產部門從事檔案處理工作的人員，有一般文員的工作職責，但是也有生產部的具體工作職責。
生產文員工作職責：
1. 根據年度銷售計畫編制半年度生產計畫大綱;
2 負責向車間和其他職能部門傳達生產計畫、提醒車間、採購、倉庫按計畫組織生產;
3. 負責生產**統計，填報生產**表並發放相關部門領導;
4. 負責生產部各種生產報表的資料統計及分析，員工考勤的統計與整理;
5.負責全車間的會議通知、記錄工作。
6.負責主管交給你的檔案資料的列印、登記、發放的工作。
7.負責主管室的辦公室的清潔衛生。
8.負責車間各種檔案的保管、存檔的工作。
9.負責車間辦公用品、勞保用品的分配和發放。
10.負責報刊雜誌訂閱工作。
11.負責接待辦公室的來訪人員。
12.負責做好公司**的接聽、記錄工作。
13.負責傳真收發與登記工作。
14.負責員工人事檔案的建立、管理工作。
15.負責員工勞動合同的管理工作。
16.負責辦理員工上崗及離職等手續工作。
17.負責完成本部門主管交辦的其他工作。
2樓：無雨
主要是生產計畫的存檔，和流轉，產量和質量的統計，並注意好人好事的文字表彰，和生產會議的記錄。
生產部文員的工作職責是什麼？主要是做什麼？
3樓：我是你港姐呀
1、如果有用到erp系統的話就涉及到錄入,即每天生產(進度回)的錄入；
2、然後就是生產部的每答個員工的報表錄入 ；
3、生產部員工的物品保管/領用；
4、月底生產報表的統計 ；
5、生產主管安排的事情。
生管員:
1、根據公司運營目標,制定生產經營管理制度,並督導執行；
2、協調公司各區域相關生產作業,均衡生產；
3、制定作業流程並督導執行；
4、結合新產品擴充套件完善相關作業規範及修訂；
5、監督公司各區域生產及品質安全,確保安全生產。
人事文員:
1. 協助主管組織月度和季度考評,並及時完成統計、整理和釋出工作；
2. 負責公司員工的薪酬計算與統計工作,並將考評和薪酬調整結果記入檔案；
3. 負責公司員工的人事檔案的日常維護工作；
4. 協助主管解決員工考評和職位調整中發生的異議與糾紛；
5. 辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調、獎懲和離職等具體手續。
4樓：匿名使用者
生產文員很抄累的喲,曾經做過一段時bai間
1、如果有用到erp系統的話就du涉及到錄入,即每天生產zhi(進度)的錄dao入這個系統雖然比較簡單,但需要的是萬分謹慎，如果輸錯乙個數字，後果不堪想像，要是的細心！！(當然,懂epr有經驗的更好,沒有用過的,也會有人教你,不過不會跟你講得很仔細....)
2、然後就是生產部的每個員工的報表錄入
3、生產部員工的物品保管/領用。。。。
4、月底生產報表的統計
5、生產主管安排的事情
生產文員相當於生產部助理，所以有很多事情，比較雜，關健看你怎麼安排吧~~
當然，還要視不同工廠而定，比如說有的還要做考勤/請假統計/算工資/計工時等
剛做生產文員的那段時間，每天都好忙，根本沒什麼時間休息，當然如果熟悉上手了以後，做起來也還可以，
5樓：匿名使用者
每天多運動，多計數，寫報表
6樓：匿名使用者
笨。。。。吃喝拉撒睡
關於生產文員日常工作是什麼
7樓：匿名使用者
文員的職責都是一樣的，不管生產文員還是行政文員，人事文員……
一,當文員的條件 1、認真，文員與檔案、材料、領導交辦事項打交道，瑣碎事件很多，一定要認真，保證每件事都有著落，不可丟東落西。 2、守時，按時上下班，不要遲到早退，因為文員要接聽**，收發傳真，應對領導隨時的分配工作，必須坐住登子。 3、搞好協調。
文員經常與領導、同事之間發檔案，協調事件，必須搞好關係，才能做好工作。 技術部文員 職責：技術部檔案的歸檔、管理。
技術部檔案的列印。繪製機械圖紙。技術部環境衛生的管理及維護各種溝通資訊的傳達 推廣文員 職責：
收信整理各地廣告投放計畫、廣告預算、廣告投放報表及監播資料；與財務核對當月宣傳推廣品費用及與**商核對宣傳品發入數量；**員銷售報表及**員管理費、培訓費的報銷等 傳焦 ?文員 職責：管理乙個資料庫，負責把客戶的資料髮類，輸入，核對，存檔，負責幫查詢資料，把客戶資料和供求資訊投入在網上。
另協助設計人員排版和處理廣告**。 工程文員 職責：負責跟客戶、業務員、銷售人員溝通打樣的公差，材質、規格及樣品的用途。
開打樣單，踀打樣的程序，畫圖紙，查詢技術資料並把資料歸類存檔。 電腦公司 職務：業務文員職責：
負責計算機軟硬體售後、除錯、維護、作業系統的安裝及工具軟體的使用，接待客戶、接聽**，列印資料，起草合同，負責招聘及培訓各學校電腦教師及教授電腦英語的工作。 電子**** 職務：物控兼文員職責：
從事與電子產品及庫存物品採購，進銷存貨單據的登記物料控制文員等電腦操作工作及擬訂公司會議通知和起草簡單的合同。 通訊責任**** 職務：客服兼出納職責：
主要從事與鐵通相關的安裝**、辦理長途業務及處理客戶投訴、建立客戶檔案、催繳各**商長途話費、列印長途話單和統計帳單等工作。 二,做乙個文員應該具備哪些條件 辦公軟體的熟練操作，打字速度快（視工作崗位、業務範圍不同而要求不同），電腦的維護和保養， 上網的熟練程度。 三,行政文員職位說明書 內容預覽：
行政文員職位說明書崗位名稱行政文員任職人所在部門企管部崗位定員 直接上級企管部經理主管簽字 執行日期 應具備的條件和要求.
一、學歷：中專以上文化程度；
二、工作經驗：有檔案管理工作經驗；
三、應具備的知識：1、文秘知識；2、檔案管理知識；3、會做賬表；
四、具有強烈的責任心與團隊意識；工作內容及方法簡述
一、負責公司各類檔案及外來檔案的收集、發放、存檔、借閱工作；
二、負責起草公司行政會議及其他例會的會議紀要；
三、負責各類檔案的拆封、登記、傳閱、催辦等工作，做好公司各類檔案的接受、整理、保管和統計工作，實行集中統一管理；
四、負責各類檔案檔案的入庫工作並做好統計；
五、負責檔案的借閱、複製和利用，根據需要，編制必要的檢索工具和參考資料，注意資訊反饋，為公司各部門的檔案查閱提供方便，認真做好使用記錄；
六、及時收集各類檔案，做好平時的立卷工作，並做好整理、修復、裝訂、編目和歸檔工作；
七、負責歸檔檔案的驗收、鑑定，做到歸檔檔案完整、簽署齊全、裝訂整齊、分類科學、使用方便；
八、負責定期清查檔案，及時催討借出的檔案，做到賬物相符；
九、每天做好檔案室的清潔工作和溫濕度記錄，落實防盜、防火、防塵等安全措施，對損壞或變質的檔案，及時進行修補和複製；
十、完成部門經理臨時交辦的相關任務。責任
一、對檔案資料的準確性負責；
二、對所保管的檔案安全保密負責；對工作程式的執行效果負責。權 利有權拒絕不符合公司要求的部門或人員查閱檔案 ……
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請告訴我上面三道大題的正確答案 工程第三方檢測機構質量負責人是什麼工作，主要任務，職責許可權是什麼，還需要考試，都考試那些內容，隨著我國建築事業的飛速發展，與其相關的產業也得了迅猛的發展，第三方質量檢測單位就是在這一過程中應運而生的，相對於施工單位內部的質量保障體系以及 部門的工程質量監督方式來說，...