行政管理和工商管理和人力資源管理專業有什麼區別嗎

2021-06-27 13:12:02 字數 1452 閱讀 6728

1樓:月如鉤

工商管理側重於對盈利性組織的經營活動進行研究,行政管理側重於單位內部的事務管理工作,人力資源管理注重於對人的管理。

我覺得行政管理好些。

2樓:

我學的是工商管理。這專業學的廣泛,只要是管理類的基本上都涉及了。也開了人力資源的課程,但是沒人力資源學的那麼的專業。

人力資源你就按照字面的意思理解就成了

行政管理,這個專業不好說。我覺得讀這個專業你還不如讀工商管理,當然,讀工商管理你還不如讀人力資源。

總的來說就是,行政管理排除掉。工商管理就是個萬花筒,人力資源是萬精油。一個廣泛、多、卻不精。另外一個相反。

工商管理專業和人力資源有什麼區別?

3樓:許秀英生淑

工商管理學是研究贏利性組織經營活動規律以及企業管理的理論、方法與技術的學科

工商管理學下設四個二級學科,它們是:

(1)會計學,主要研究工商管理中會計的理論與方法;

(2)企業管理學(含財務管理、市場營銷、人力資源管理),主要研究企業的經營活動及其組織和管理;

(3)旅遊管理學,著重研究旅遊業的經營管理;

(4)技術經濟及管理學,研究技術的生產、流通與應用管理,是管理科學與工程技術科學的結合。

一、人力資源是一種以人為載體的資源,是存在於人體中以體能、知識、技能、能力、個性行為特徵傾向等為具體表現的經濟資源。

二、中國人力資源的四個獨特的特徵:

<1>人力資源具有雙重性;

人力資源既具有生產性,又有消費性

<2>人力資源的能動性;

人力資源的能動性是指,人力資源是體力與智力的結合,具有主觀能動性,具有不斷開發的潛力。

<3>人力資源開發的持續性;

人力資源開發的持續性是指,人力資源是可以不斷開發的資源,不僅人力資源的使用過程是開發的過程,培訓、積累、創造過程也是開發的過程。

<4>人力資源的時效性

人力資源的時效性是指,人力資源如果長期不用,就會荒廢和退化。

行政管理學,人力資源管理,工商企業管理這三個專業自考本科選哪個好?

4樓:黑頭髮

還是學人力資源吧,和你現在的工作相符,而且以後沒有人力資源證也不能從事了,和會計一樣了,而且人力資源證,國家還有補貼的

5樓:匿名使用者

你是自考還是夜大?夜大的話通過簡單拿證也容易,自考就難了,怎麼說呢,一般夜大隻要保證上課率到了70左右,那通過拿證太簡單了。

6樓:

華中師範大學的行政管理專業是很容易考過的,自考這方面的問題可以問我

工商管理(行政與人力資源管理方向)是屬於工商管理專業還是人力資源管理專業?

7樓:匿名使用者

工商管理,一般來說是經管學院的

工商管理和人力資源管理哪個自考好過

以我的經驗來,在創業這麼多年,女生在人力資源這塊是比較發展的,我建議女生最好還是考人力資源好些 付費內容限時免費檢視 回答這兩個專業,真的無法絕對的說哪個好 壞。不過我給的建議是選工商管理。其實如何選擇,最關鍵的是要看你的興趣和你未來的職業生涯規劃。1 如果你定位很明確,就做hr,那就選hr專業沒錯...

行政管理專業考研和人力資源管理專業考研哪個就業率高些

行政管理都是從最基層慢慢開始的,已經公司會首先給你安排乙個助理的工作再看後期表現不過有了經驗之後還是乙個很不錯的職位,待遇也還不錯。來自博遠福建師範大學考研網研友的答案希望對你有所幫助。人力資源高些,只不過累。行政管理坐辦公室或銀行經理 如果在沿海地區,人力會高一些。行政管理的研究生就業情況很差嗎?...

工商行政管理專業,人力資源管理專業,市場開發與營銷專業哪個好

這主要看你在那個方面有興趣愛好了,如果是我,我肯定選人力資源管理了。相比較人力資源管理比較好,工商和行政管理在中國的大學還不完善,市場開發與營銷太麻煩,工作不好做 工商管理專業和行政管理哪個專業更好一點?謝謝了,大神幫忙啊 行政管理偏向於事務性管理工作,工商管理偏向於經營性工作。這兩個方向對人的要求...