1樓：匿名使用者
根據抄職工帶薪年休假條襲例第三條「職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。」您應該可以有15天年休假。但如果您享受的寒暑假天數多於年休假天數，或者請假累計20天以上，單位未扣除您工資，或者請病假累計4個月以上的話，是不能享受年休假的。
求excel中年假的計算方法,入職滿1年是5天的年假,以後每年增加1天,最多15天,在excel中怎樣寫計算公式?
2樓：匿名使用者
=if(a6>=11,15,if(a6>=1,a6+4,"入職不滿一年"))
在a6中輸入入職年數
ps：佩服最快回答那個，寫那麼長還能最快，不過最後怎麼寫出個55
3樓：
公式=if(a1<1,0,if(a1>=11,15,if(a1=1,5,5+a1-1)))，假設a1單元格放置工齡數
4樓：匿名使用者
如果工齡在d3單元格，輸入
=min(5+(d3-1),15)
或=min(d3+4,15)
5樓：匿名使用者
如果工齡在g3單元格，輸入
=min(5+(g3-1)*1,15)
6樓：戢嵐
=if(a1=1,5,if(a1=2,6,if(a1=3,7,if(ai=4,8,if(a1=5,9,if(a1=6,10,if(a1=7,11,if(a1=8,12,if(a1=9,13,if(ai=10,14,if(ai=11,15,if(a1>11,55,0))))))))))))
工作滿1年年休假5天，每增加1年，年休假多1天，最長不超過15天，該如何做excel函式呢？ 10
7樓：魚木混豬
步驟如下：
1.已知工作年限，求年休假天數：
2.輸入公式如下：
3.下拉填充得到結果如下：
8樓：匿名使用者
我已經幫你做好了，這樣應該很清楚了吧。可以的話，我就發給你excel
你的問題解決了嗎，沒解決我再幫你做（我剛給公司人事做了很複雜的年休公式，裡面還有超過0.25不超過0.5就算半天，超過0.
5而不超過0.75的只能算0.5，超過0.
75才算一天）。
9樓：騎雲
設工齡在c列，在d2輸入：
=if(c2>0,min(c2+4,15),0)
10樓：德拉姆拉
如果a1為輸入職日期
=if(datedif(a1,today(),"y"),if(4+datedif(a1,today(),"y")>=15,15,4+datedif(a1,today(),"y")),0)
求年假excel公式，未滿1年0天，滿1年-3年5天，4年6天以此類推
11樓：匿名使用者
假設入職日期在a1
如果還有漏的年，自己加進去就行
=lookup(round((today()-a1)/365,0),,)
12樓：
工齡算好了在哪個單元格？
還是只提供單元格裡的參加工作日期，再算年休假？
最好提供資料結構，就可以直接公式……
一般使用lookup函式或者直接用if函式即可，如a2單元格為工作年數，則b2單元格輸入公式：
=if(a2<1,0,if(a2<4,5,min(15,a2+2)))
或者用簡化公式：=min(15,5*(a2>=1)+(a2-3)*(a2>=4))
最終顯示結果就是年休假天數了
13樓：匿名使用者
假設入職日期在a1
=min(lookup(datedif(a1,today(),"y"),,)+max((datedif(a1,today(),"y")-3),0),15)
請問國家規定的員工滿一年5天的年休假，五天有規定是多少小時嗎
您好！您每年能享受多久的年休假不能一概而論，根據 職工帶薪年休假條例 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天 已滿10年不滿20年的，年休假10天 已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日 休息日不計入年休假的假期。除此之外，在某些情形下，您不能享受年休假 一 職工依法享受寒暑假，其休假天數...
女職工已滿50歲，還差3年社保才滿15年，50歲後單位還能繳
如果是女性，目前復規定已到退休制年齡，單位沒有義務再次繳bai納社du保了。但你可以選擇zhi退休，單位必須依法支付一次dao性退休補助，憑這些錢你完全可以去補交，以後可以領退休金了。男性必須要購買，不買可去勞動法仲裁，社保局舉報。女性年滿50歲 但未繳滿15年社保 怎麼辦 社保新規！未交滿15年怎...
門市商鋪交易滿5年和不滿5年稅收的差別是什么求詳細解答
房產證不滿5年一般都是賣方承擔費用，需要交納大概15000的稅費，根據2015年3月30日財政部最新規定，自2015年3月31日起，由原先的滿5年免徵營業稅調整為滿2年免徵營業稅，同時依據交易雙方的不同情況，具體稅費明細如下 一 契稅 一般由買方繳納，雙方另有約定除外 1 買方首次購房90平方以下的...