醫院實習生調查問卷
1樓：網友
正好我在弄這個（lj）
醫學生調查問卷。
用人單位難要，畢業生難嫁，在此請您為我們提供一些資訊，使我們在以後得學習中有更明確的方向。
1.您認為當代大學生最缺乏哪方面素質？
a文明禮貌 □b敬業精神。
c實際操作能力 □d溝通能力。
2.在專業課成績上您更看中哪幾種？
a內科學 □b外科學。
c婦產科學 □d人體解剖。
e其他。3.招人對會更看中學生哪些方面？
a語言表達能力 □b理論知識。
c實際操作能力 □d寫作能力。
4.專業成績和英語等級成績相比更看納頌頃中哪樣？
a一樣重要 □b英語等級。
c專業成績 □d只要有一定英語等級就行。
5.在各方面成績中看重的是？
a 英語等級 □b計算機等級。
c專業 □d管理與組織能力。
6.您認為臨床醫學的就業前景如何？
a很有前途 □b較有前途。
c無前途 □d很差。
7.您認為現在哪個專洞陸業的就業前景比較好？
a檢驗 □b影像診斷。
c臨床 □d麻醉。
8.您認為用人單位最關心畢業生的哪些條件？
a專業成績，專業技能 □b綜合能力。
c學校名氣 □d社會經驗。
9.用人單位的招聘條件可能會更看重？
a責任心強，好學上進 □b拿過獎學金。
c擔任過學生幹部，是黨員 □d熱愛本職工作，有很強的工作能力。
10.您認為解決當前就業難得方法？
a提高自身求職技巧 □b提高職業素質。
c調整心態 □d自立創業。
e其他。11.您覺得需要進行心理諮詢的是那些方面的問題？
a更好開發自己各方面的潛能 □b解決戀愛生活問題。
c引導心裡身心健康問題 □d其他。
12.如果您能改變自己，您最希望改變的是什麼？
a知識 □b出身。
c財富 □d性格。
e其他。13.您認為自己經常處於哪種情緒當中？
a快樂 □b平靜 □c無聊 □d鬱悶 □e煩躁。
14.你與同學櫻猛相處的狀態是否會讓你感到有壓力？
a經常會 □b偶爾會。
c很少會 □d根本沒有。
15您認為大學生的心裡問題主要是由什麼引起的？（多選）a學習壓力 □b人際交往帶來的壓力。
c情感問題 □d周圍環境不適應。
e就業壓力。
實習生教育調查報告
2樓：網友
2007年10月9日 我被分到興寧坭陂中學進行為期六個星期的教育實習，實習內容包括兩個方面，一是語文教學的教育實習，二是班主任的工作實習。在這期間我積極地努力地工作，虛心向有經驗的老師請教，取得了優異的成績。同時，我還在實習期間做了一次深入的調查工作，是針對語文這門課而言的。
為了得到教師和學生的真實想法，我費了一番心思，最終的調查結果對我將來的從業有很大的幫助。
為了全面、詳細地獲取材料，我不僅只限於我實習所帶(本實習生教育調查報告由範文528—整理蒐集)班級的調查，而且還跨班級、年級調查，甚至還到其他同學所在的實習學校調查。重要的調查的形式是發放調查問卷。同時，我也積極地找學生談話，同老師交流，以便更好地瞭解情況。
在此，我介紹一下自己的調查的結果，談談對中學語文教與學的一些看法，其中有些問題可能是前人已經敘述的或者是老師們常談論到的，但我想這對於我們實習生來說，是一次真正意義上的體驗和感受，而不僅僅是以前從理論上的認識。希望我的認識能對自己以後的工作有些效果。
首先，從教師的角度來談一下語文教的情況。
關於護理實習生對衛生法律知識認知情況的調查與分析的調查問卷怎麼寫
3樓：伊藤薄文
一、問卷的信度。信度即可靠性，是指採用同一方法對同一物件進行調查時，問卷調查結果的穩定性和一致性，即測量工具（問卷或量表）能否穩定地測量所測的事物或變數。具體評價方法有：
1、重複檢驗法。同樣的問卷，對同一組訪問物件在儘可能相同的情況下，在不同時間進行兩次測量。兩次測量相距一般在兩到四周之內。
用兩次測量結果間的相關分析或差異的顯著性檢驗方法，評價量表信度的高低。 2、交錯法。用兩個不同形式的等價問卷，對同一組受訪者在不同的時間（通常間隔兩到四周）進行測量。
兩次測量結果間的相關性被用來評價問卷的信度。 3、折半法。折半法是將上述兩份問卷合成乙份問卷（通常要求這兩份問卷的問題數目相等），每乙份作為一部分，然後考察這兩個部分的測量結果之間的相關性。
問卷調查：實習生在實習過程中應不應該得到一些報酬？
4樓：泉鈴氣
我覺得實習生應該得到報酬的，因為他們也付出了很多的勞動。
5樓：天下其山高
按照實際簽訂的合同辦理。
通常民營公司給生活費，也是合同中約定的。如果是集體實習，老師牽頭組織在國有企業實習的話，提供生活保障，不再支付費用。
6樓：網友
有付出就應該有回報，雖然是廉價勞動力，但是也不能分文不取呀。
明年我就要去實習了，希望能遇到乙個好的公司~~
7樓：創訊有一志大
不少單位都是給報酬的呀，不知道你是在哪個城市？可以向當地的勞動部門諮詢一下。
8樓：巧克力冰棍兒
行業不同，有些單位不但不給錢，還要向實習生收費的。
9樓：網友
非常應該的。
他們挺辛苦的啊！
10樓：網友
有些單位不給線，有些要給，要看在什麼公司了，
11樓：書筠知
應該。如果沒錢也應該有飯補。
12樓：匿名使用者
那看那個公司好不好了！
13樓：網友
有沒有都不覺得怎樣。
我是一名人力資源公司的實習生，要怎麼幫助hr做好工作分析調查問卷的工作？
14樓：華恆智信諮詢
1 幫助hr收發調查問卷，並要求員工認真、如實填寫。
2 向他們介紹工作分析的目的與意義，並督促他們填寫，對於不清楚的地方要及時解釋。
3 注意填寫的格式，幫助員工獨立地填寫。
調查問卷用英語怎麼說，調查問卷的英文應該怎麼說？
investigating 太有才了。是questionaire好不好？questionary investigating qustionnaire questionnaire 調查表,調查問卷 源於法文,所以看上去有點怪 調查問卷的英文應該怎麼說？questionnaire 英文發音 kwest ...
100分求調查問卷外面請人填的那種
3 2 您迫切需要哪些方面的培訓？新員工培訓 公司歷史 規章制度等 專業技術培訓 管理技能培訓 營銷技能培訓 具體工作中所需特殊技能培訓 從來沒有參加過任何培訓 其他 3 3您認為培訓中學到的知識對實際工作幫助大嗎？比較大 一般 有些作用 沒什麼作用 2 3 43 4您認為自己的才能在目前崗位是否得...
電子調查問卷有哪些優缺點，問卷調查的優缺點
其優點是 被調查者可以不受其他因素的影響，如實表達自己的意見，尤其是敏感性問題的調查往往可以得到較為可靠的資料 由於使用標準化詞語，每個被調查者所面臨的都是完全相同的問題，因而不存在調查人員對問卷的主觀隨意解釋和誘導，避免了調查人員的偏見。還有就是投入成本較低 金錢 時間 調查的範圍和規模不會受到很...