1樓：油麵筋歉炯
同學你好，這個要具體問題具體分析。
工資待遇方面，一般來說，國家公務員一般是**部委和省直單位，這些單位聽起來很牛，但是工資標準大體是按照所在省份的公務員平準水平來定的，肆芹而省考公務員一般是地市賀雹稿級或以下單位，這些單位是以所在市的平均水平來確定的，所以會出現在同乙個地級市內，省直駐市單位公務員工資水平不如同級別地市級公務員工資水平的情況。
政治前途方面，國考公務員一般會禪孝比地方公務員好，特別是在**部委，主要是因為平臺比較高，級別比較容易公升上去，而在基層，由於平臺受限，級別名額太少，所以很多人幹了一輩子都只是科員。
如果你看重政治前途，應該儘量考高階別的單位；如果你看重工資待遇，可以挑經濟發達地區的地方公務員來考。
祝你好運！
省考和國考待遇一樣嗎
2樓：上岸鴨公考
國考跟省考的公務員待遇是否一樣
主要是看級別和隸屬關係，級別和隸屬關係不同，公務員的待遇也不同。國家公務員是屬於國家直屬機關的，經費和人員都屬於**管理。地方公務員是屬於地方**管理的，經費和人員都屬於地方撥付。
公務員的工資待遇全國實行統一標準，但津補貼則由各地根據自身財力安排，由於各地物價水平和經濟發展指數不一，公務員收入存在地區差距。
根據《中華人民共和國公務員法》第七十九條：公務員實行國家統一規定的工資制度。
公務員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現工作職責、工作能力、工作實績、資歷等因素，保持不同領導職務、職級、級別之間的合理工資差距。
國考的單位屬於**直屬，國家財政撥款，參考地方，但不受地方管轄，普遍待遇相比同級別省考要高一些。待遇最好的崗位是公安崗位。
省考待遇要視地方財政而定，因為屬於地方財政撥款。而工資待遇的差別，主要取決於四個方面：地域差別、行業差別、職務差別、層級差別。
從薪資待遇看，國考的崗位在每個省的待遇差不多，因為這是**財政保證的，而省考的每個職位的待遇薪資則與當地城市經濟發展水平很有關係，總的來說經濟好的省份優於經濟一般的省份。
國考是不是比省考難，國考和省考哪個難
報考難度 從報考難度上來說，國考雖然看上去高大上，但是門檻並不高，是面向全國的招錄考試，全國各地的居民只要符合基本條件都能報考，沒有戶籍限制 而省考主要是面對本省的人才招錄，部分省區 部分職位都有戶籍限制，但是幾乎所有省份對應屆畢業本科生沒有戶籍限制。所以，報考難度方面 國考贏 考試時間題量 國考 ...
國考和省考那個好考啊，國考和省考那個好考？
國考和省考哪個更好考一點，這個是不能一概而論的，需要看您具體的備考情況和您具體的崗位競爭情況。如果您的備考很順利，掌握的知識很紮實 豐富，同時您的崗位競爭人數也很少，那麼相對來講您就是好考的。國考和省考那個好考？1 橫向比較，省考好考抄一bai些 2 當然也並無絕對，du很多人國考都考好的zhi職位...
吉林國考和吉林省考待遇哪個好
先明確乙個事實情況作為前提 工資待遇的差別，主要取決於四個方面 地域差別 行業差別 職務差別 層級差別。地域差別好理解，東部沿海和一線城市公務員平均工資肯定高於中西部 行業差別就是財稅 金融 監管等部門待遇好於其他部門 職務差別是晉公升快的職務高的工資待遇好於晉公升慢的職務低的 層級差別是某些基層財...