1樓：帳號已登出
你自己離職的還是可以進的但如果來被離職是沒辦法的。
勞務派遣工不是跟華為籤合同，是跟勞務派遣公司籤合同，終止也是勞務派遣合同終止，你可以選擇再跟勞務派遣籤，這沒問題，不過要是再想進華為就難了，這得看人家那還需不需要人。
華為技術****。
中國民營通訊科技公司。
特色詞條。 本詞條按照特色詞條指南並維護。
貢獻維護者 長風之刃。
華為技術****，成立於1987年，總部位於廣東省深圳市龍崗區。
1]2021年，華為公司。
的總收入為6368億元，淨利潤。
達到1137億元。[247]華為是全球領先的資訊與通訊技術。
ict）解決方案**商，專注於ict領域，堅持穩健經營、持續創新、開放合作，在電信運營商、企業、終端和雲端計算等領域構築了端到端的解決方案優勢，為運營商客戶、企業客戶和消費者提供有競爭力的ict解決方案、產品和服務，並致力於實現未來資訊社會、構建更美好的全聯接世界。
2017年6月6日，《2017年brandz最具價值全球品牌100強》公佈，華為名列第49位。2019年7月22日美國《財富》雜誌釋出了最新一期的世界500強。
名單 ，華為排名第61位。[2][3]2018年《中國500最具價值品牌》華為居第六位。[4]12月18日，《2018世界品牌500強。
揭曉，華為排名第58位。[5]
2018年2月，沃達豐和華為完成首次5g通話測試[6]。2019年8月9日，華為正式釋出鴻蒙系統；[7]8月22日，2019中國民營企業500強釋出，華為投資控股****。
以7212億營收排名第一；[8]12月15日，華為獲得了首批「2019中國品牌強國盛典年度榮耀品牌的殊榮」。[9][10]
2021年8月2日，《財富》公佈世界500強榜（企業名單），華為排在第44位。[11]2020中國民營企業500強第一名。[12]
2020年11月17日，華為投資控股****整體**榮耀業務資產。對於交割後的榮耀，華為不佔有任何股份，也不參與經營管理與決策。2022年上半年，華為實現銷售收入3016億元[264]。
2樓：近來不好
你自己離職的還是可以進的但如果來被離職是沒辦法的。
3樓：松月杉
深圳華為辭職後重新進入公司需要多長時間：沒有時間限制。可以離開並重新進入。深圳華為對離職和再就業的時間沒有政策限制，因此您可以隨時隨地再次申請。
4樓：得牛涵
深圳華為一般離職需要多久可以再進：沒有時間規定。離職再進也可以，深圳華為沒有關於離職再就職時間政策上的限制，所以想回去隨時隨地可以再報名應聘。
5樓：後瑞
深圳華為辭職後復出多長時間：沒有時間限制。深圳華為對離職和再就業時間沒有任何政治限制，因此您可以在任何時間、任何地點重新申請。
6樓：未來有你
據我所知，華為不要第二次入職人員，除非是特別缺人或者特別優秀人員 來自職q
7樓：厲厲厲
短期工可以的，長期工不行。
8樓：情校盛輕
在中國深圳，一般都是下班，能走多久：沒時間。裁員也可能發生，中國深圳對裁員和重新上任的時間沒有政策限制，所以你想隨時隨地回來重新註冊工作。
9樓：網友
教育要培養的學生是具有高尚職業道德、紮實理論基礎知識，較強的實際工作能力和熟練的基本技能，能站在技術前沿掌握最新技術，熟悉軟體工作規範，適應軟體行業需求的生產一線軟體人才。培養目標是通過專業課程設定來體現的。
10樓：戰紛部
如何求解x-7/2x=21/10 2x=（10x-70）/2142x=10x-70x=-70/32 x-2x/7=10/21，5x/7=20/21，15x=10，x=10/15=2/3的方程。最後，不要忘了檢查5/7x=10/21x=2/3。首先，一般除法等於7x-2x/7=10/21。
兩邊7的乘積等於5x=10/3。兩邊5的除法等於x=2/3。
華為員工一般能幹幾年
11樓：
親，您好！華為的第一輪合同一般是八年的時間，如果你不是自己走而是死扛的話，你是可以待八年的。 不過第二輪合同一般是基於員工潛力和職位給的，這時候八成乃至九成的員工，會被華為認為沒有續簽的滾州祥必要。
所以大搏華為不續簽的時間節點，一般就是很多人視為自己「被裁員」的時間節點。 如果你能在第乙個八年合同期內，成功熬到17級及以上跡虛(也就是小組長級別及以上)的位置，只要你想待，拿第二個合同是沒啥大的阻礙的。
有些華為工作的同學三年左右就離職了，這是為什麼呢？
12樓：柯柯柯柯樂
在華為工作是非常辛苦的，可能每天都需要加班，這些同學可能因為想要休息一段時間，所以才離職的。很多人在華為工作了三年之後，就能夠找到更好的工作機會，所以他們可能是因為有了更好的工作機會，才會選擇離職。也有很多人之所以選擇離開華為，可能是因為他們對自己的人生有更多的規劃。
華為在很多人看來都是乙個很好的公司，但是有很多人在華為工作了兩年之後可能就會離職。關於這到底是為什麼？以下是我的看法：
一、在華為工作是非常辛苦的。
我們都知道華為作為乙個在全球都非常有名的公司，在這個公司裡面工作的員工每天都是非常辛苦的，他們可能每天都需要在每天都需要做很多的工作。可能有一些員工他們不想每天都承受如此大的工作壓力，不想每天都辛苦的工作，才會在華為工作了三年之後就選擇離職。
二、可能這些人有了更好的工作機會。
很多的人才進了華為工作了幾年之後，他的價值就會大大的提公升，會有很多的獵頭給他們拋去橄欖枝。有一些在華為工作了兩三年就離職的人，他們可能是得到了比在華為更發展機會。為了更好的發展，他們才會選擇離職。
三、也可能這些人有了其他的人生規劃。
很多的人在工作了兩三年之後就會對工作感到厭煩，覺得自己不想工作了，想去做其他的事情。所以有一些人在華為工作了兩三年之後就選擇離職，可能是因為這些人對自己的人生有了其他的規劃，他們可能想要去留學繼續學習，也可能是想要讓自己多休息一段時間。
13樓：放手的田園
因為他們對自身沒有乙個明確的目標規劃，而且要面對很大的精神壓力，所以無力承受就離職了。
14樓：蕊曦學姐
華為公司工作強度大，競爭很激烈，你的同學適應不了這種工作，所以就會選擇辭職。
15樓：雙子小黑嘿
在這裡人們的工作壓力非常的大，工作強度也比較大，一般人根本就沒有辦法適應。
華為離職後能再次入職華為嗎
16樓：科技小怪獸
用人州棚單位同意再次錄用的情形下，還能再次入職；用人單位不同意的，則不能。
建立勞動關係遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，勞動者與用人單位達成一致即可再次入職、簽訂勞動合同、建立勞動關係。
法律依據：1、《勞動合同法》第三條：訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務；
2、《勞動合同法》第十六條：勞動合同由用人單位與勞動者協商正旁一冊清則致，並經。
華為離職後能再次入職華為嗎
17樓：智帆遠航數碼
用人單位同意再次錄用的情形肆譽下，還能再次入職；用人單位不同意的，則不能。
建立勞動關係遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，勞動者與用人單位達成一致即可裂嫌段再次入職、簽訂勞動合同、建立勞動關係。
法律依據：1.《勞動合同法》第三條：
訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務；
2.《勞動合同法》第十六條：勞動合同由用人單位與勞動者皮者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效，勞動合同文字由用人單位和勞動者各執乙份。
在以前的銀行做保安離職了，一年後又想回去
這能有什麼想法，這要看你們保衛處主任的想法了，你想去人家不收那沒轍，你們保安隊長同意根本沒有用啊，他又不管招人，要不求求你們保衛部主任，請人吃個飯，或者送點東西客氣客氣，或者找找關係要是銀行裡有認識的管理人員，可以讓人給你打個關係，要是都不想就沒辦法了，還是趕快找個別的工作吧。你離職後銀行是不會沒有...
絕經一年後又來月經正常嗎，停經一年多又來月經怎麼回事？
慮為 炎 宮頸糜爛 子宮內膜炎等，你的情況考慮為外傷所引起，但也不排除患有其它 疾病的可能。建議你到正規醫院 進行相關檢查，明確診斷後對症 去醫院檢查下會保險多了，她們是專業人員，花錢買個放心，身體是自己的，善待親愛的自己，不用擔心什麼，沒事的，花錢買個安心，有點不正常吧。趕緊上醫院檢查一下吧，醫生...
分手一年多後想復合，和男朋友分手了，一年後又來求復合，該怎麼辦
1 症狀 傷疤忘記症。俗話說，好了傷疤忘了疼。2 實情與忠告 戀愛和婚姻不一定成直接的因果關係。尤其是初戀，雖然令你刻骨銘心，但還是不符合現實和理智，甚至是你當時用直覺對這種感情作出來的分手判斷，那就是一段純淨的美好記憶，收藏百年，獨家專享，令你人生平添一杯老酒，使你的人生旅途不再泛味，豐富多彩的後...