1樓:麗麗娛樂走廊
與發達國家相比,對產業產值、服務業發展等問題更感興趣。我國工業總產值。
超過美國,成為世界第一大工業規模大國。還有金融業零售業等資料比較。從資料分析。
比較來看,低發達國家和發達國家之間差距最大的是第一產業。
領域(農林魚目)。另外,根據子產業的就業人口比率,欠發達國家。
的農業就業人口比率要比發達國家大得多,基本上農業人口比率越大,經濟發展水平就越低。
從下表的數字可以看出,發達國家農業就業人口比重比總就業率小得多。美國,德國,日本、南韓也在5%以內。不發達國家或發展中國家。
的農業人口比例要高得多。我國,印度,緬甸,近一半國家就業者從事農林漁業等第一產業。這是因為欠發達國家或發展中國家的工商業緩慢,發展不足,難以在國內解決更多的剩餘勞動力。
發達國家的典型特徵是第三產業。
吸收大量就業人口,發達國家以消費型經濟為主,因此商業各領域的就業需求增加。
美國第三產業就業人口比例為,遠遠高於我國的。日本和德國的發達國家都在70%左右,反觀印度和緬甸都不到40%。但是發達國家第一產業就業人口少,整個行業的比例小,但產量規模很大。
人均就業人口產值遠遠高於欠發達國家和發展中國家。美國第一產業從業者只有200多萬人,但美國是世界農產品最大出口國,小麥、玉公尺、棉花、大豆出口量均居世界第一。法國是歐洲最大的農產品出口國,種植、畜牧業和林業都很發達。
發達國家第一產業的最大特點是機械化程度高。也就是說,無論是農業還是畜牧業,通過現代化工作,單位產量都很大。除了經濟發展水平和科技能力外,各國的土地政策不同,與地形有關。
例如,我國大部分地區比較分散的農田和土地也不例外,因此很難聚集到美國、加拿大等大型現代化農場,這也是阻礙我國農業現代化。
的原因之一。
2樓:網友
因為很多年輕人都不願意去參加體力勞動,覺得這樣太辛苦,而且收入不高。
3樓:傲o寒
根據某方面的資料分析,基本情況是農業人口比率越大,經濟發展水平就越低。我國的農業地形比較分散,不方便機械集中勞作。大部分情況下,還是通過人力進行勞作。
人力的效率肯定不如機械效率高。
4樓:帳號已登出
我國人口眾多,之所以農業勞動生產率卻這麼低,是因為現在很多農民都已經外出打工了,真正靠種田為生的農民已經很少了,國家應該大力補助農民,這樣才能提起農民進行種植的興趣。
5樓:有錢的大豆豆
我國人口雖然多,但是務農的卻非常少,現在的年輕人不喜歡種地,都在城裡打工,導致農業勞動力減少,所以生產率就低了。
為什麼從事農業勞動的人會越來越少?
6樓:土地婆婆講故事
我們先來做一道簡單的計算題,假設每個農民每天能夠播種10個單位的土地,那麼,每天播種100個單位的土地就需要10個農民;又假設現在引進了一臺播種機,在播種機的幫助下,每個農民每天可以播種20個單位的土地,那麼,每天播種100個單位的土地就只需要5個農民。
這道簡單的計算題說明了隨著科學技術的進步,機器代替手工勞動促進每個勞動者產出增加的過程。我們把這種單位勞動者的產出增加稱為勞動生產率的提高。勞動生產率的提高受到很多因素影響,例如,勞動者的熟練程度、科學技術的發展程度、生產過程的組織和管理水平,以及自然條件等。
在這道計算題中,我們也可以看出,隨著每個勞動者產出的增加,在土地規模沒有增加的情況下,所需要投入的農村勞動力就會減少。
我國是農業大國,農村人口占到總人口的半數以上,農業勞動生產率相對較低。近年來,中共**、***把發展現代農業作為社會主義新農村建設的首要任務,提出要「用現代物質條件裝備農業,用現代科學技術改造農業,用現代產業體系提公升農業,用現代經營形式推進農業,用現代發展理念引領農業,用培養新型農民發展農業。
提高農業水利化、機械化和資訊化水平,提高土地產出率、資源利用率和農業勞動生產率,提高農業素質、效益和競爭力」。因此,隨著現代化農業的不斷發展和城鎮化的不斷推進,從事農業勞動的人還會繼續減少。
總結:二十年前種地真是人種地,二十年後的今天幾乎都是機械種地,你見過無人接撒藥嗎?還記得父母那一輩人揹著大水壺一趟一趟的撒藥,如今都不需要了,時代在進步,機械、科技代替了人力。
7樓:可耐的小
農業資源承載不了太多人的財富夢想,對現在的年輕人來說,他們已經不再滿足於溫飽,大家更渴望能夠發家致富,由於現階段農業還滿足不了太多人的財富夢想,所以從事農業的年輕人也變得越來越少。
8樓:要猛虎更要薔薇
因為現在的年輕人都在上學,上學就是為了從事更高階的工作,所以現在的年輕人很少從事勞動體力工作。
9樓:夏見冬
因為農業勞動者的人是非常辛苦的,而且臉被曬得很黑,並且一點都不美觀,而且掙的也非常的少,所以這些人才會越來越少。
10樓:情感解惑萍
成本高收益低,很多農村人是願意城市打工的,農村種地辛苦,每天起早貪黑,還要看天吃飯,等糧食下來才能見到錢,城裡打工,月月有工資,基本穩定,補貼家用還行。
在中國,真正從事農業生產的人口到底還有多少?
11樓:木蘭不開花
中國的農民還是有很多的,但是由於農作物價值不穩定,又容易受到天災的影響,所以大多數人都選擇了外出打工,所以單純從事農業生產的可能也就2~3億。
12樓:小宇學長
2020年,鄉村常住人口約億,如果問真正從事農業的人口,只計農業勞動力,不算老幼和鄉鎮工商業人口,粗略估計為億,可能要更少。但是現在都是大規模機器種植,用的人減少,效率卻大大提高。
13樓:宇宙第一小毛驢
不超過1000萬,也就是偏遠地方的農民和老一輩,以及研究學院的相關人才,加起來不會超過1000萬。
14樓:土流集團
從第三次全國農業普查資料來看,2016年,全國農業生產經營人員31422萬人,其中女性14927萬人。在農業生產經營人員中,年齡35歲及以下的6023萬人,年齡在36至54歲之間的14848萬人,年齡55歲及以上的10551萬人。
2016年,規模農業經營戶農業生產經營人員(包括本戶生產經營人員及僱傭人員)1289萬人,其中女性609萬人,年齡35歲及以下的272萬人,年齡在36至54歲之間的751萬人,年齡55歲及以上的266萬人。
農業勞動生產率
15樓:惠企百科
農業勞動生產率平均每個農業勞動者,在單位時間內生產的農產品量或產值,或生產單位農產品消耗的勞動時間。是衡量農業勞動者生產效率的指標。
決定農業勞動生產率高低的主要因素有:農業勞動者生產技術水平、勞動熟練程度、勞動態度和精神狀況,農業生產的技術裝備狀況和農業生產過程的機械化水平,農業科學研究成果在農業生產中的應用情況,農業勞動組織形式和農業生產經營單位的管理水平,土壤的肥沃程度,農業氣候狀況,以及影響農業生產的其他自然條件等。
農業生產率的提高,是人類社會中農業以外一切經濟部門得以獨立化和進一步發展的基礎。從個別農業企業看,也是增強企業競爭能力,提高經濟效益的重要條件。
很多人不是生產太多,而是勞動生產力低下
16樓:愛創文化
人生有四種狀態,生產,消費,浪費和投資。
生產就是做馬上就能產生價值的東西,比如蜜蜂採蜜,螞蟻搬運食物,都是在生產,我們每天上班,也是在生產。當然,每個人生產的能力是不同,有的人生產力高,所以只要少量的生產就能獲得大量的產出,而更多的人則是生產力低下,於是他們不得不每天進行大量的生產,就好像古代租地主田地種的農民一樣,就算是每天都辛辛苦苦,可是依然不一定能夠填飽肚子。
投資是什麼呢?投資就是做對未來有價值的事情。投資一般都是不會馬上產生效益的事情,比如,很多年之前人們買房,他們以為是消費,但是到了今天,他們忽然發現,當初的州畢消費行為實際上是投資。
同樣,比如有家長花了大力氣投資孩子,希望孩子可以出人頭地,沒想到孩子不聽話,不肯定好好學習,結果最後就是投資失敗了,於是這筆投資就變成了消費。
當我們覺得自己的消費沒有帶來相應的價值時,那就是浪費了。如果說有一件事情幫助我們提高了勞動生產率,那麼它就是消費。
消費跟生產有關,一般而言,生產和消費是成正比的,當生產能力大大超過消費能力的時候,我們就可以開始增加投資了。松下幸之助一直說我們的人生需要「水庫式經營」,就是要我們平時生產的時候儘量多結餘,多積蓄,不要全部都消費掉了,只有這樣,當遇到機遇的時陪扮候,我們才能夠有能力去投資。
浪費跟投資有關,有價值的消費不屬於浪費,但是沒有價值的消費就是浪費。浪費的大頭,其實來自於失敗的投資。比如,有些人一天看一本書,一年看365本書,但是他看書沒有目標,也不懂模式化學習,只是帶到什麼看什麼,他以為這是投資,實際上這是在浪費。
有人說,我們應當適度生產,合理消費,增加投資,杜絕浪費,實際上這是做不到的。因為所有的創新和研發都是投資,但是,失敗的創新和研發就是浪費,所以,我們不可能杜絕浪費,甚至,我們還要主動去製造浪費。因為,成功都是從無數次的浪費(失敗)中獲得的。
從來就沒有適度生產的說法,什麼樣的生產才是適度的呢?乙個月三五千工資的人蘆跡灶,如果還不拼命生產,拿什麼吃飯?適度生產有乙個前提,那就是生產力足夠高,比如,月薪有個三五萬,對於他們來說,這個時候如果依然過渡生產,比如,過著那種一天工作16個小時的節奏,顯然是不合適的,因為,這樣的人生有什麼樂趣呢?
為什麼我國農業勞動力富裕,但是勞動力成本還在**?
17樓:提提子阿
中國就業研究所所長在19日舉行的「中國勞動經濟學會年會」上**,隨著勞動年齡人口持續下降,近5年累計減少的數量約為2000萬人,勞動供給減少,人力成本上公升、產業轉移、技術替代勞動將成為未來趨勢。
這顯然是認識到的怪圈3354勞動力減少、人力成本上公升、一切都是人力成本上公升造成的,勞動力上公升影響了企業競爭力,勞動力上公升導致製造業轉移到印度、越南等國家,勞動力上公升加重了企業的運營困難。眾所周知,就業困難也是目前不可忽視的重要方面。就業困難也是人力成本上公升的結果嗎?
我們不否認勞動力的減少帶來了一些產業(如服裝產業、電子加工產業等)的人力成本上公升,但即使勞動力不減少,這些產業也能保持與過去一樣的低工資水平,繼續享受「勞動紅利」。顯然,這也是理所當然的。事實上,企業存在市長/市場競爭力不強、盈利能力下降的問題。
最根本的是技術落後、管理混亂、創新不良,希望更多的企業總是從工人那裡做出更多的貢獻,不希望提高勞動生產率,提高效率,提高市長/市場競爭力。慢慢地,它只能被市場淘汰。
將企業經營困難歸咎於人力成本上公升的企業大部分是技術落後、工藝陳舊、管理比較龐大、市長/市場競爭力不足的企業,關心技術及管理革新的企業總有很強的市長/市場競爭力,也不擔心人力成本上公升。相反,不斷提高勞動者的工資待遇,吸引更多的技術人才和創新人才,形成良性迴圈。華為、中興等。
面對勞動力減少導致的人力成本上公升,也要通過向企業轉變來確認企業的觀念是否發生了變化,企業是否真的適應了市場。此外,除了人力成本上公升外,還需要更加關注稅收成本、財務成本、交易成本、物流成本、黑色成本、非正常成本等人力成本。人力成本上公升是乙個趨勢,只有對企業有利。
其他方面的費用是最有害的。企業要轉變概念,把提高勞動生產率放在首位,不斷提高技術水平、管理水平、流程水平,才能有效應對人力成本上公升帶來的壓力,逐步從技術、工藝等方面加強,減少就業,減少人力成本。
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壯族是中華人民共和國境內人口最多的少數民族,大約有1700多萬人口。廣泛分佈於廣西壯族自治區及雲南省東南部的文山壯族苗族自治州等地方。我國有多少個民族,人口最多的是什麼民族 56個民族 中國是一個統一的多民族國家,由56個民族組成。由於漢族人口眾多 佔全國總人口的91 6 習慣上把其餘55個民族統稱...
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