1樓：網友
你好，如何看待有些同事錯的總是別人，對的總是自己？從這些事情就能看出乙個人的人品，如果有些同事認為錯的總是別人，對的總是自己，說明這些同事從思想上是比較自私的人，也是看事情非常片面的人，往往這樣的私心是比別人重很多，而且品德也有一定的問題！往往這種人是自私自利的人，在平時交往中儘量遠離這樣的人，否則吃虧的是你自己，謝謝。
2樓：你是我今生傷疼
這種人的話比較爭強，好勝，而且也比較自私，總認為自己的觀點都是正確的，有時候的話，為了證明自己的正確，所以些違心的話，所以跟這樣的人在一起的話，是非常被動的，同時也會讓自己過的非常的痛苦，所以建議好的人。
3樓：電子數碼科技谷
的確有一些人總是錯的是別人，對的總是自己，這種人還是不想擔責任，把責任全部推給別人，也是一種極典型的損人不利己的表現。對於那些不是自己責任的問題，推卸責任是完全沒有任何問題的，因為並不是自己的錯。但是如果是自己的錯，卻把責任推卸給別人，真的是有點過了。
這些人除了損人利己，也是沒有一定的職業操守。
4樓：記錄c生活
其實在日常生活當中，這樣的人並不少見，不一定是同事之間，可能是朋友之間，甚至是親人之間，這恐怕是人性的一大弱點吧，往往這樣的人不正視自己的問題，以後同樣的錯誤會一錯再錯。
5樓：布巧雲
有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是目光短淺，自私自利，沒擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，我們對他們敬而遠之，不能作為知己摯交，所以這些人是不會有什麼大的前途。如何看待有些同事錯的總是別人，對的總是自己。從這些事情就能看出乙個人的人品，如果有的同事認為錯的總是別人，對的總是自己的人，說明這些同事從思想上是比較自私的人，也是看事情非常片面的人，往往這樣的私心是比別人重很多，而且品德也有一定的問題！
往往這種人是自私自利的人，在平時交往中儘量遠離這樣的人，否則吃虧的是你自己。
6樓：乜許伱卟懂
有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是自私，目光短淺，比較狂妄自大的人，肯定是沒有擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，那麼這種人就不能作為知己至交的，只有能看到自己不足的人，才會有所進步，才能成為真正的朋友或者同事。
7樓：網友
有些同事錯的總是別人，對的總是自己，這種人一般表面上是比較強勢些的，是一種內心深處的自卑感在作祟，屬於人格發育不完善。和這種人相處，表面上過得去就可以了，只要不和自己的利益發生衝突，他強就任他強，千萬不能和這種人太多交集。
8樓：帳號已登出
有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是目光短淺的人，肯定是沒有擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，那麼這種人就不能作為知己至交，只有能看到自己不足的人，才會有所進步，否則，是不會有什麼大的前途的有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是目光短淺的人，肯定是沒有擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，那麼這種人就不能作為知己至交，只有能看到自己不足的人，才會有所進步，否則，是不會有什麼大的前途的。像這種情況的話，基本上都是對自己的後悔，對別人都是人情況。
9樓：秋刀魚嘚味道
這種人比較自我。什麼都是以自己為中心，認為自己沒錯全是對的，這種人應該給他痛擊，讓他一次長記性明白不是所有的事情他都對，他並不是真理，只有血的教訓才能讓這種人接受別人的建議。
10樓：維修那點事
對於有些同事錯的，總是別人，對的總是自己，這些人的性格特點就是盲目的放大自己的優點，縮小自己的缺點，是一種不自信的表現。
這樣的人性格比較狂躁，而且不敢接受別人的指正，這樣的人比較虛偽。
11樓：品法留白
這種同事就是喜歡甩鍋給別人，沒有擔當，和這種人儘量遠離，充滿了負能量，努力做好自己，不用去搭理他們，這種人也不會有大的發展。
12樓：李白扛槍
有些同事覺得錯的都是別人的錯，對的，總是他自己，這是她個人的心態，是扭曲的，他是一根筋，總覺得自己沒有什麼錯的，自己永遠是對的，別人做的對的也是錯，錯的永遠是別人的，自己從來不會犯錯誤，這人是一種扭曲的心理，所以為了避免是飛魚，遠離這些人，對自己的工作是有好處的。
13樓：菜籃子
人活到最後拼的是情商，如果你情商太低的話那麼就會有這種感覺，我感覺首先就沒有自我檢討自我警醒，自我反省自我反省，這在裡面，什麼叫錯的總是你，你怎麼樣都不對，其實這就是一種很典型的以自我為中心的一種表現，因為你覺得首先覺得自己都是對的別人都是錯的，所以，你覺得你自己沒有錯，然後你覺得你做的事情都是對的別人對你提出，相反的意思的話你會覺得自己受了很大的委屈，所以說，先反省一下自己的行為，看看有沒有，確實做的不到位的地方，然後，因為很多時候我們都是。
14樓：我是乙隻皮皮鴨
對呀，這讓人極度自私，錯的是別人，對的是自己，像這樣人離他遠一點，他不會把什麼事情都往自己身上攬的，這樣人毫無嗯同理心也毫無團隊精神。
15樓：小新情感交流
有些同事錯的總是別人對的，總是自己這種人不善於承擔責任，沒有責任心，這種人也不會得到別人的認可。
16樓：生活小百科達人
怎麼看待有些同事錯的總是別人對的總是自己，這種人，他是以自我為中心，感覺自己做什麼事分析什麼事都是自己有理？或者是自己對的，他只能說他感覺自我良好，和社會的人接觸少，沒有遇到過挫折，或者經歷過挫折，有些同事虛榮心強，好面子，認為自己比別人更能幹更優秀，瞧不起別人，所以錯的總是別人，對的總是自己。
17樓：卷枋茵
人非聖賢，孰能無過",我們要做好一件事情或者完成一項任務，是需要合作和配合的。所以同事的失誤，應該抱著寬容、理解的心態。反過來說，同事在工作中的失誤，也是他夥伴自身的失誤，應該反省自己在同事的失誤過程中有沒有去幫助、提醒、告誡過同事。
因此應該諒解同事並從失誤中吸取教訓，從而增強你們團隊的凝聚力和戰鬥力。
你能判斷，他是惡意的，還是比較直呢？有時候是關係比較好，才會無所顧忌，你大可不必在意。最重要的是以後在工作中謹慎小心一些，別再出現失誤就好了。
有人說，心態平和一些是一種幸福，所以建議你別放在心上。如果他是惡意的，只能證明，他人品不好，他自己暴露了，你應該高興，不用再費力識別了。如果內心確實無法平靜，那你就記他一筆吧。
以後有機會再說。
18樓：老王老師**
這樣的人很多呀。他們有時候的確很可憐。因為他們自己沒有能力始終想著搶奪別人的東西。
但在生活中這些人有時還真能獲得一定的利益。所以遇到這些人的時候，我們該辯解的一定要辯解。否則他只會越來越不在乎你的態度。
19樓：斯君一舞百媚生
其實我認為這種一味的認為別人是錯誤的，自己是正確的的人，它是一種自我為中心的思想在作祟，同時也是一種不信任別人，處處處總想表現自己一種虛榮心在裡面。
20樓：匿名使用者
有些同事做錯了事總是別人對自己總是不認清自己的錯過或者自己的這種過錯。
有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是目光短淺的人，肯定是沒有擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，那麼這種人就不能作為知己至交，只有能看到自己不足的人，才會有所進步，否則，是不會有什麼大的前途的有些人把錯誤都推到別人身上，這種人肯定是目光短淺的人，肯定是沒有擔當不負責任的人，他們認為自己總是對的，那麼這種人就不能作為知己至交，只有能看到自己不足的人，才會有所進步，否則，是不會有什麼大的前途的。
工作上一齣錯同事就去揭發你，這種人該如何相處？
21樓：大事發生的
我認為這種人的話應該跟對方保持距離，遠離與他的交流，在平常生活中也不要和對方進行過多的交談和談論，在工作方面最好尋找別人來替代他與自己的交談，儘量與對方保持距離。
22樓：撲苒悠水身
如果遇到這種人，可以想辦法和他搞好關係，只有你們兩個關係足夠親近了，才可以避免他在你背後下**。
23樓：羅文
個人認為不要跟這種人有太多的接觸，而且需要保證自己的工作不要出錯，不要搭理他就可以了。
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