討要工資最快最狠的方法

1樓：黃黃的bug日常

1、步驟一：收集好存在勞動關係的證據。

有許多老闆「肆無忌憚」地欠薪的原因之一是用工單位沒有與勞動者簽訂勞動合同，覺得勞動者要工資無憑無據，所以便一味拖欠勞動者的工資。所以勞動者在進行任何討薪行為之前都需要收集可以證明自己與用工單位存在勞動關係的證據。例如，加蓋公司印章的勞動合同、考勤和上下班打卡記錄、工資單、上崗證、工資欠條等等。

2、步驟二：在掌握相應的證據下，與用工單位進行溝通協商。

無論是否通過法律途徑解決，協商處理是首先採用的最快速的解決辦法。勞動者在收集好相關證據的前提下，可以跟用工單位的負責人或者老闆對工資發放時間、方式和數額進行協商，要求支付屬於自己的工資。

3、步驟三：通過法律途徑，合法拿回自己的工資。

有很多農民工因為久久拿不到工資就被逼急了便採取錯誤的方式強迫老闆交出工資，例如拘禁老闆。但是這些做法不但解決不了自己被欠薪的問題，還導致自己受到刑事處罰，得不償失。此時，勞動者要保持冷靜，可以先到勞動監察部門進行投訴，投訴不成則直接向當地的勞動行政部門申請勞動仲裁。

2樓：週六的妹妹

利用這兩個小程式去填寫自己的真實情況回應的很快希望你試試！

3樓：夏陽夕雨

最快最狠的基本上都不合法，還是建議從合法路徑討工資，直接上訴。