1樓：
你也是個領導吧,你想多了.
聽過一句話嗎,一將功成萬骨枯,你不必想太多.
你的手下會理解你,正所謂不理解也要理解,再不行就走人,在這樣乙個動盪的年代,誰會輕易的說走就走呢.最多就是背後議論你,你一笑而過就好,作為乙個領導,被議論你就心慌了心理素質有待提高.
殺一敬百,乙個好領導是成工作,生活上關心你的下屬,多多關心一下他們,哪怕平時沒事多問候一下家中的事情,下屬也會欣慰.
關於這件事不必多多疑慮,也不要做什麼解釋,解釋就是掩飾,做了就不怕被知道,不安定分子一定要剷除,怎麼做我想你比我明白,這是社會不是學校,社會就是這麼殘酷的,你也是基層混上去的,很多事情應該也明白.
總之,平時對你的下屬好一些,知你者自會知你心,不知者去留已經顯的那麼的不重要了.
2樓：匿名使用者
難得譁眾取寵一回。何必在意那麼多。
能全國**，說明你寫得不錯。還能讓你老闆拿你當槍使。有的人想做還做不來呢。
現在你是不想做也做了。那也只好繼續努力啦。對下屬以後就公事公辦好了。
現在想著挽回，上面看你是不識時務，下面看你是假裝好人。
等你到更高的位置上，看現在就知道了，你現在做的不算啥。是你自己看大發了。
3樓：
領導嘛，就得有波瀾不驚性格，首先，你自己不能亂，你自己穩重點，讓別人感到這事無所謂，一段時間後就過去了，如果你慌了，別人就會把這件事當事，其實，這件事，本身也沒什麼，你的下屬不知道，對你也犯過這樣的錯誤沒？可以想一下，你當時是怎麼想的，將心比心嘛，低調點，沒事的
4樓：匿名使用者
別想那麼多，別給自己太大的壓力。這是好事不是嗎？幹嘛總是往壞處想。開心點
5樓：殷棲桐
高處不勝寒，山道絕頂我為峰，一切慢慢來吧
6樓：
呵.....
下班後跟他們多聊聊，多溝通下，
也許就ok了！
我沒有碰到過，所以具體怎麼做還不知道，不好意思哦~
7樓：匿名使用者
我先說幾句廢話，你在交（工作總結）的之前應該和同事處理好關係，這樣你以後不管做了什麼，相信他們會支援你的。
呵呵 還有既然這件事情都做了，那你就做個榜樣。自己不要違反規定，還要更加的細心處理好你們之間的關係，現在的社會不管做什麼人際關係是第一位的 呵呵``我就說這麼多了 ```
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