1樓：歐群楷
可以考慮找他談話，讓他們承認你已經在12日提出辭職的申請，然後，你偷偷錄音。這樣你就有證據了。
我今天中國平安提交的離職申請，多久才能銷號？ 我的號是9月12號下來的 到現在乙個多月了! 20
2樓：匿名使用者
你要是沒有推銷過任何保險，當天就可以下號。如果銷售過保險，那麼要稍微等一下。不過你的號就下來了才乙個多月，應該很快就退了。
如果退得嗎，就是你的主管可能需要人員框架在拖延。
3樓：
您好，這個需要和當地保監或者行業協會了解一下，各地的規定不一樣。
北京是30天，天津是40天左右吧。
具體還是需要和保監確定一下。
4樓：匿名使用者
不知道你是內勤還是業務員。
如果是內勤**，乙個月就可以下**了
如果你是業務員，那就比較麻煩了，因為是**人合同，你的個人辭職是無效的，只能讓公司取消你的**人資格，而平安好像是要雙月掛零或者季度考核清除這2個方法才能被取消資格。
辭職報告寫到月底,可領導說要按寫的日期至乙個月,如果我月底就離職了會扣工資？
5樓：憶
寫的日期就是最後在廠裡的日期，要是要延期乙個月，在辭職報告上就應該寫清了
6樓：成都培訓
一般情況下，員工辭職需提前乙個月告知公司，勞動合同裡應有這一條款。員工提前說明一是後續工作需要你辦理好工作上的交接，二是也給公司有時間去招聘人員來代替你的工作。所以公司扣工資是合理的。
7樓：112333束脩
辭職應當依照勞動合同法第37條正式員工提前30日，試用期提前三日以書面形式通知用人單位。
例如你4月1號遞交離職通知，5月1日生效。
你不給用人單位打招呼，造成實際經濟損失可以要求你賠償。但在實際中，用人單位壓著你最後乙個月的工資，就會找藉口不全額支付，所以達成一致很重要。
8樓：遊寒煙
辭職報告一般都要規定提前一些，那看提前多長時間就根據本公司的規定，或者半個月或者乙個月，否則的話，領導扣你工資沒毛病。
離職前月提交辭職報告但是公司不給批，月後走了還能拿到工資麼
1 書面遞交抄辭職申請，3天後襲留書面離職信或工作交接表 2 遞交材料後，帶錄音筆和公司人事部門交涉，如公司不予結算工資及押金，馬上到勞動局監察支隊投訴 3 如監察支隊不能給出滿意答覆，申請仲裁 也可以直接申請仲裁，但不如先監察，一般監察也能解決問題 費用很低的 4 如果仲裁不理會，直接到法院起訴好...
提前月交了辭職報告，到期領導不讓走怎麼辦
1 勞動者提出解除勞動合同 辭職 分三種情況 一是，依據勞動合同法第三十七條的規定提出解除勞動合同 個人原因協商解除勞動合同 也就是提前30天 試用期3天 通知用人單位，不用單位批准。但用人單位不承擔經濟補償 二是，依據第勞動合同法三十八條的規定提出解除勞動合同 用人單位不合法 不用提前30天，也不...
12月9日是什麼星座，12月9號是什麼星座
射手座射手座，出生時間是11月23日 12月21日，黃道十二宮之第九宮，位於天蠍座之東，摩羯座之西。人馬座 拉丁語 sagittarius,亦翻譯為射手座，天文符號 是乙個南天黃道帶星座，面積867.43平方度，佔全天面積的2.103 在全天88個星座中，面積排行第十五。人馬座中亮於5.5等的恆星有...