長沙勞動局投訴電話,長沙市社會勞動局的電話?

2022-01-18 01:10:03 字數 4892 閱讀 1437

1樓:嗨呀你爹臨死前

勞動局已經更名為人社局,長沙市人社局投訴**:12333

「12333是國家人社部統一啟用的公益服務****。長沙在2023年正式啟用了這一號碼,但當時僅作為勞動保障監察舉報投訴維權**,未開通諮詢、查詢等服務。」

12333**的服務範圍已經包括了市區範圍內人力資源和社會保障工作所涉及的政策業務諮詢和舉報投訴。

2樓:

請問勞動局**多少,我這邊情況是這樣,我在潮汕群記牛肉火鍋店上班,去年12月份i資拿不到,他們有三個老闆,那欠我們員工,工資老闆跑了不見人,**也不接,這兩個老闆不管12月工資,說2023年是他管的錢,找他要,請問我們該怎麼辦,現在老闆工資也沒發,一起兩個半月了,可我們難在沒有簽合同的,我這打工的難沒錢用。

3樓:李浩律師

回答您好

提問請問在廚房做了乙個星期有沒有工作

回答有工資的,單位不發工資可以打12333舉報,或者向勞動糾察大隊反映

提問那個老闆就是不肯給我

回答你可以申請勞動仲裁的

4、申請勞動仲裁期間,不耽誤你去新單位工作。

很多勞動仲裁申請人都擔心如果被申請人不出庭,那麼勞動爭議是不是就無法得到解決,其實這種擔心是多餘的。按時參加仲裁**活動既是當事人的權利,也是當事人的義務,當事人應當根據通知的**日期和**地點積極應訴,到庭參與庭審。被申請人在收到書面**通知後,沒有正當理由不出庭的,或者未經仲裁庭同意中途退庭的,仲裁庭可以缺席裁決。

如果被申請人在**後未到庭,而且沒有正當理由的,即視為被申請人主動放棄了仲裁庭調查、質證、辯論、發表最後意見等一系列的權利。仲裁庭可以對申請人進行調查、審查核實證據、聽取意見,並審查被申請人提交過的書面材料後直接作出仲裁裁決,即缺席裁決。缺席裁決後勞動人事爭議仲裁委員會會依法做出仲裁裁決,對發生效力的勞動仲裁裁決書,被申請人逾期不執行的,申請人可以向人民法院申請強制執行。

律師建議無論是申請人還是被申請人,均應根據通知積極應訴,參與庭審,更好地維護自身合法權益。

1、發生勞動糾紛,雙方當事人可以先進行協商處理,協商不成的,可以申請勞動仲裁;2、勞動仲裁是法律賦予勞動者的權力,也是維護自身合法權益的手段之一,依法申請勞動仲裁維護自身的合法權益,只會讓用人單位不敢侵犯你,更加重視你,不會有其它負面影響

勞動仲裁後企業按生效的裁決書在規定的期限履行賠償義務。用人單位不履行的,勞動者可以向人民法院申請強制執行。人民法院有權根據不同情形扣押、凍結、劃撥、變價被執行人的財產。

人民法院查詢、扣押、凍結、劃撥、變價的財產不得超出被執行人應當履行義務的範圍。

以上就是我對您問題的回答了,如果您滿意的話可以採納我的建議或者點開我的頭像關注我。也希望對您有所幫助的,祝您後續的處理能夠順利,再見 !

更多8條

4樓:年禎

長沙此**是打不通的,已驗證。形象工程

5樓:港島喵喵咧

長沙市及各區縣(市)勞動保障監察機構投訴** 長沙市4428020 長沙縣4010103 望城縣8076168 瀏陽市3611975 寧鄉縣7837148 芙蓉區2293155 天心區5144191 岳麓區8999529 開福區2643388 雨花區5880191

6樓:

為什麼投訴**沒有人工服務?

長沙市社會勞動局的**?

7樓:

長沙市勞動和社會保障局辦公室0731-84907958信訪辦0731-84907910

紀檢監察0731-84907966

社保**監督處0731-84907909

參保登記部0731-84907990

異動申報部0731-84907806

8樓:王懶蛋

回答到勞動局投訴的,勞動局經審查,符合立案條件的,應當當場受理。受理後先進行調解,調解的時間為十五日。調解不成的,勞動者要求仲裁的,勞動爭議仲裁委員會應當在五日內將仲裁申請書副本送達被申請人。

12333。中華人民共和國公民對於任何國家機關和國家工作人員,有提出批評和建議的權利;對於任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為,有向有關國家機關提出申訴、控告或者檢舉的權利,但是不得捏造或者歪曲事實進行誣告陷害。 對於公民的申訴、控告或者檢舉,有關國家機關必須查清事實,負責處理。

任何人不得壓制和打擊報復。 由於國家機關和國家工作人員侵犯公民權利而受到損失的人,有依照法律規定取得賠償的權利。

《關於實施勞動保障監察條例若干規定》 第十三條 投訴應當由投訴人向勞動保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書確有困難的,可以口頭投訴,由勞動保障監察機構進行筆錄,並由投訴人簽字。

《中華人民共和國憲法》 第四十一條 中華人民共和國公民對於任何國家機關和國家工作人員,有提出批評和建議的權利;對於任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為,有向有關國家機關提出申訴、控告或者檢舉的權利,但是不得捏造或者歪曲事實進行誣告陷害。 對於公民的申訴、控告或者檢舉,有關國家機關必須查清事實,負責處理。任何人不得壓制和打擊報復。

由於國家機關和國家工作人員侵犯公民權利而受到損失的人,有依照法律規定取得賠償的權利。

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9樓:

回答您好

提問請問在廚房做了乙個星期有沒有工作

回答有工資的,單位不發工資可以打12333舉報,或者向勞動糾察大隊反映

提問那個老闆就是不肯給我

回答你可以申請勞動仲裁的

4、申請勞動仲裁期間,不耽誤你去新單位工作。

很多勞動仲裁申請人都擔心如果被申請人不出庭,那麼勞動爭議是不是就無法得到解決,其實這種擔心是多餘的。按時參加仲裁**活動既是當事人的權利,也是當事人的義務,當事人應當根據通知的**日期和**地點積極應訴,到庭參與庭審。被申請人在收到書面**通知後,沒有正當理由不出庭的,或者未經仲裁庭同意中途退庭的,仲裁庭可以缺席裁決。

如果被申請人在**後未到庭,而且沒有正當理由的,即視為被申請人主動放棄了仲裁庭調查、質證、辯論、發表最後意見等一系列的權利。仲裁庭可以對申請人進行調查、審查核實證據、聽取意見,並審查被申請人提交過的書面材料後直接作出仲裁裁決,即缺席裁決。缺席裁決後勞動人事爭議仲裁委員會會依法做出仲裁裁決,對發生效力的勞動仲裁裁決書,被申請人逾期不執行的,申請人可以向人民法院申請強制執行。

律師建議無論是申請人還是被申請人,均應根據通知積極應訴,參與庭審,更好地維護自身合法權益。

1、發生勞動糾紛,雙方當事人可以先進行協商處理,協商不成的,可以申請勞動仲裁;2、勞動仲裁是法律賦予勞動者的權力,也是維護自身合法權益的手段之一,依法申請勞動仲裁維護自身的合法權益,只會讓用人單位不敢侵犯你,更加重視你,不會有其它負面影響

勞動仲裁後企業按生效的裁決書在規定的期限履行賠償義務。用人單位不履行的,勞動者可以向人民法院申請強制執行。人民法院有權根據不同情形扣押、凍結、劃撥、變價被執行人的財產。

人民法院查詢、扣押、凍結、劃撥、變價的財產不得超出被執行人應當履行義務的範圍。

以上就是我對您問題的回答了,如果您滿意的話可以採納我的建議或者點開我的頭像關注我。也希望對您有所幫助的,祝您後續的處理能夠順利,再見 !

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長沙雨花區勞動局投訴**是多少

10樓:豫眼屏媒

1、現在無勞動局。根據國家機構改革方案,名稱已經做過兩次變更,上一次變更為勞動和社會保障局,2023年合併人事局和勞動和社會保障局,組建新的人力資源和社會保障局。改革後工作職責、內設機構、人員編制可參考中華人民共和國人力資源和社會保障部。

2、機構名稱: 長沙市雨花區人力資源和社會保障局

負責人: 李杏仁

郵編: 410016

**號碼: 85880508

傳真號碼: 85881489

擴充套件資料:

主要職能

(一)貫徹執行國家、省、市人力資源和社會保障方針政策和法律法規,貫徹區委、區**的工作部署,擬訂全區人力資源和社會保障事業發展規劃;對全區人力資源和社會保障工作進行綜合管理、監督指導、協調服務。

(二)擬訂並組織實施全區人力資源市場發展規劃,建立和完善統

一、規範的人力資源市場,並負責監督,促進人力資源合理流動、有效配置。

(三)負責促進全區就業工作,擬訂統籌城鄉的就業發展規劃並組織實施,完善公共就業服務體系,組織落實就業援助制度、職業資格制度;統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,貫徹落實高校畢業生就業政策,會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

(四)統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系,落實社會保險政策,完善**內控制度,編制全區社會保險**預決算草案,保持社會保險**總體收支平衡。

(五)負責全區就業、失業**預警和資訊引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定。

(六)貫徹國家機關、事業單位工作人員的工資政策,會同有關部門擬訂全區機關、事業單位工作人員工資收入分配政策並組織實施,建立機關、事業單位工作人員工資正常增長和支付保障機制,擬訂機關、企事業單位工作人員和離退休人員福利政策並組織實施;負責審批區級黨政機關、事業單位及人員的工資、獎金、津補貼標準和離(職)退休費。

(七)會同有關部門指導全區事業單位人事制度改革,擬訂事業單位工作人員和機關後勤服務人員管理政策,參與人才管理工作,擬訂全區專業技術工作人員管理和繼續教育的政策並組織實施;牽頭推進深化職稱制度改革,綜合管理人才開發工作。

(八)會同有關部門落實全區軍隊轉業幹部安置計畫,負責落實部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策,協助開展自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

(九)負責全區行政機關公務員和參照公務員法管理事業單位工作人員的綜合管理,貫徹執行公務員考錄、考核、培訓、獎懲、辭職、辭退;組織實施有關人員調配安置政策,會同有關部門擬訂並實施**獎勵制度。

(十)統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁制度和勞動關係政策,完善勞動關係協調機制,監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保障政策,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作。

(十一)承辦區委、區**和上級主管部門交辦的其它事項。

雨花區人力資源和社會保障局-機構簡介

勞動局投訴電話有用麼,勞動局投訴電話?

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長沙134路勞動廣場 新路村 市區線路 勞動廣場 新路村 05 50 21 00 普通車1元 1.勞動廣場2.南門口3.長郡中學4.碧湘街5.書院路6.第一師范7.大椿橋8.杏花園9.碧沙湖10.長沙市九中11.茅家咀12.殷家衝北13.殷家衝14.公用客車廠15.尚美醫院 廣廈新村 16.猴子石路...

蘭州市勞動局投訴電話多少,蘭州市勞動局投訴號碼

答 蘭州市勞動和社會保障局8487035 城關區2178588 七里河區2661551 安寧區7666164 西固區7555269 紅固區6211681 永登縣6416839 榆中縣5221727 皋蘭縣5722151。來自 du知道君 投訴勞動局 號碼多少 皋蘭縣勞動局 一直打通沒人接 一天24小...