1樓：匿名使用者
你這個在煤礦幹活的話，你要分地方的，有些地方允許有些地方不允許，你自己看看吧，你也可以直接問你們當地的社保部門，看下你這種情況可以退休不。從目前的正常政策來說，一般員工是要求到60歲才可以退休的，而且社保必須交滿15年才可以退休的，當然這個是最少15年，越多越好，要不然沒法退休的，也領不了退休工作工資的，首先必須交滿15年社保，其次年齡要男性達到60週歲，女性是55週歲，除非你的工作是屬於危險性工作，在煤礦上班不知道算不算，應該也是分你做什麼的，可能一線工人應該是算的，還有些高危行業45就可以退休的也有，你可以去社保局諮詢一些的，現在國家有正常政策的，不會坑你的。
2樓：迅羋徒夭
能不能退休要看酒店的政策。你在煤礦工齡達到了30年，又解除了勞動合同，能不能拿到退休金要看你交保險的年限，國家有規定，只有連續15年交養老保險，才能拿到養老金，而你既然與煤礦解除了勞動合同，我的經驗是你在煤礦時非常可能沒有交保險，到酒店後，雖然交了保險，但很難交到15年，退休後只能拿到保險本金，有沒有退休金很難說。
我在煤礦交了二十年養老保險，現己合同滿不幹了，那我到多大歲數才能
3樓：匿名使用者
如果你從事井下工作，單位有特殊工種社保報備，你有詳細檔案記錄，就可以提前55歲退休。
我在煤礦幹8年，煤礦沒有交養老保險怎麼辦
4樓：檢季萌
第一步先走，勞動監察部門還是社保局啊？在礦幹了12年未離開過，但手裡一樣證據都沒有，52歲還在上班，
5樓：匿名使用者
你可以要求單位補繳。
針對一些用人單位未按時足額繳納社會保險費的情況,規定明確,由社會保險經辦機構責令其限期繳納或者補足,並自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險行政部門處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。
6樓：念忘秋天
找當地的勞動監察部門投訴 要求補償
7樓：匿名使用者
8年沒給你交你現在才想起來問？
我在公司幹了十二年，公司一直沒給買社保我到那去說，說了工作就沒了，請有什麼好的辦法合法的
公司違法了。一 bai違反了 du中華人民 共國勞動合同zhi法 dao 二 違反 中華專人民共和國社保條屬例法 按規定入職乙個月公司必須給員工社保。你現在馬上到所在地鎮級的 勞動和社會保障服務中心 舉報，立案。保留好工資條，廠牌，廠卡等證據。申請勞動仲裁 1 要求公司補繳12年的社保 2 賠償金 ...
我是2023年臘月二十二的生日。我想問的是我是不是應該屬羊
你這個生日是陰曆的生日，那麼你是屬馬的 這樣你陽曆生日應該是91年2月6號的，對吧？一般都是按陰曆的生日來看屬相的，生日怎麼算就看你過陰曆還是陽曆的生日了 哇噻 跟我同年同月同日 我是農曆庚午年1990臘月二十二生的，是什麼生肖，國曆是哪年哪月哪日？你應該是 己巳年，丁丑月，葵未日 生。也就是陽曆的...
我是十二年士官轉業，現在檔案在市軍安辦。要到年底才能安置工作。現在想離婚，沒戶口怎麼辦理離婚手續
憑你的士兵證或者民政局的證明就可以了 我可以明確的 告訴你 你如果不認識副省級以上領導 是不可能給你安置的專 現在都是貨幣安置屬 我也是部隊轉業的 不知你有沒有小孩 如有小孩 建議你不要離婚 我肯定比你大 是過來人 為了孩子不要衝動 要不然 你肯定後悔一輩子 如沒小孩離就離了 無所謂 離了就不安置,...