1樓:匿名使用者
被騙了,如果感到害怕的話可以報警,先去派出所備個案。
2樓:雨墨人生一幅畫
什麼問題騙了你可以幫你解決。
真的真的好煩惱 自己好力不從心。。。因為家裡在乙個今年出了很多事情
3樓:落落
首先從你的言語中透露出來是乙個非常有孝心的娃,真的很難得,在現在這樣的社會當中。
如果是你說的那樣的話,我想你現在也不是要給自己多大壓力的時候,壓力越大,你越是力不從心,這時候你需要的難道還是無止境的壓力麼?
這時候你應該給自己更多的信心,想各種辦法來安頓好你的父親,而不是總在那裡發愁。 小妹給你提點建議,希望可以給您一些幫助:
1@堅強一點在堅強一點,內心的強大是沒有什麼可以超越的!!!(心態要積極向上)
2@你一定要用最大的努力來是你現在的環境變的更好,基於你現在沒法立馬改變現狀的情況下。
3@在你個人的力量之下沒有辦法扭轉任何局勢的話,這時候你的很要好的朋友們,親人們可以給你多少幫助,如果他們沒有主動給你提供,那也不要灰心,每個人都有自己的生活要過,你大可不需要做無謂的猜測,你可以行動起來,主動向他們求助的。
兄弟試試看吧,如果問題還是沒有辦法解決的話,我想你可以借助#¥電視**¥#等等公開網路上求助,這時候的話你就不是乙個人在承擔了,懂了麼?
4樓:匿名使用者
樓主同志:
您好。我是個剛放假的學生,今天看的您的問題,覺得樓上幾位回答的不是很靠譜,所以我就忍不住想幫助您,可能我回答的和樓上的相比有些晚,但我依然希望自己的答案能夠幫您早日解決問題。
看得出來您父親是個很重感情的人,但我不支援您一家到外地買房子搬出去住,因為這是在逃避,逃避是無法解決問題的,就算一家人搬的遠遠的也無法撫平父親心中的創痛。無法使父親真正快樂起來。要想使曾經那個堅強開朗的爸爸回來,關鍵還得靠您和您的家人。
您也說了,父親從小無父無母靠手藝發家致富,這足以說明父親是個很堅強也很有實力的乙個人,但他最近卻變得抑鬱,可能是前段時間嬸嬸過分言行刺痛了父親內心深處的某處「舊傷」,另一方面,父親現在也應該是四五十歲了吧,這個年齡的人很可能已經進入了更年期,沉默、抑鬱都是很正常的事,碰巧父親今年有遇到了這麼不順心的事,表現出抑鬱也不難理解,但只要通過您的努力是完全可以幫助父親順利解決心理問題,走出這片陰影的。
為了幫助父親,最為女兒,您有很多事情要注意。首先,心理暗示很重要。不要總覺得父親最近很抑鬱,不要總是擔心父親會得抑鬱症,自己和身邊的人都不要提和「父親抑鬱」有關的話題,其實父親現在只是比較沉默而已,他現在是個健康的人,如果您總是暗示父親抑鬱的話,健康的人也會變抑鬱。
當然不僅僅是和抑鬱有關的話題,凡是和父親有關的負面的,消極的話題都不要提起,也不要揹著父親議論,做女兒的一定要對父親有信心!總之心理暗示很重要,禁止一切消極的心理暗示,多對父親做積極地心理暗示,比如,多夸夸父親,對父親說一些好聽的話,這樣最能讓父親開心……其次,對父親一定要有耐心、不能期望他一下子開啟心扉,只要平時多關心父親,感動父親,多哄父親開心就行了。要讓父親知道現在的情況都是正常的生理反應,只要保持愉快的心情很快就會好起來的。
當然最重要的是交流。作為女兒,多陪陪父親,多和父親聊聊天,外出有事沒事給父親打打**,有機會再撒撒嬌就更好了。要想讓父親像以前一樣,女兒能起到很大作用,因為女兒是父親的小情人嘛……多跟父親講一些開心的事,講一些以前和父親在一起時的快樂的回憶,父親很快就會好起來的。
因為,幸福的回憶永遠是最有效的藥劑!
如果可以的話,陪父親出去旅旅遊,爬爬山,看看海,去看看這些很博大的東西能讓父親很快恢復的。
願曾經的父親早日回來 ^ ^。
5樓:匿名使用者
天有不測風雲人有旦夕禍福,這是老天爺給的定律,誰碰到了都難以改變。
既然災難來了,就要想辦法與之抗爭。
6樓:王曹曹
說的不是很詳細啊,是你父親在家裡受氣是嗎
你買不了房子可以租乙個啊,每年也用不多少錢讓他去那裡安靜點生活出去以後,你會大鬆一口氣的,你還是需要進到你的責任,是照顧還是撮合其實問題並不複雜,大事化小小事化無就可以了
7樓:匿名使用者
凡事順其自然,那是屁話。
怎麼說呢,問題還是要靠自己解決,沒有什麼問題是無解的...
只要你肯面對,肯承擔,肯取捨...
嗯,沒有確切問題,只能給些鼓勵的話語咯...
願,家庭美滿把...
有問題要幫忙提意見的,可以追問哦...
8樓:匿名使用者
我們倆的遭遇差不多,而且我如果按照你的那種,我應該算是你的孩子,為我爸媽發愁,走也走不掉,留下也老生氣,我現在真的是特別的累,但是你如果真的是有這樣的乙個親戚也沒有辦法,我現在我今天中午剛給他們吵了一場架,我奶就是一直向著我姑,他們也不講理,就這樣吧,我也不敢死。
9樓:9843權佳仁
事情總會有解決的時候,不應該給自己太大的壓力..相信你一定可以挺過去的!加油
10樓:匿名使用者
多鼓勵鼓勵他 給他力量
誰來幫我解決一下我的煩惱?謝謝了。
11樓:匿名使用者
你好:你的問題我也有,我跟你的年齡差不多.這種問題不僅是你和我,我相信所有的80後、90後都存在這種問題.
作為我們的父母,當我們遇到這種問題的時候,我們很多時候都因為這種關係無法也不會去說出父母的不對。首先,我們的父母含辛茹苦的把我們養大.我們的一切都是他們給的。
當我們的意見跟他們發生衝突的時候,我們心理會很矛盾。因為這種問題在任何乙個家庭都會或多或少的發生。作為家庭的成員,當家庭成員發生衝突的時候都應該讓一步,因為任何人都沒有家人親。
可惜的是大部分的人他們不知道理解他的家人。所以,我建議你在遇到這樣的問題的時候,你應該去理解你的父母。因為是他們給了你一切,他們所做的一切都是為了我們好。
只是很多時候他們沒有考慮到我們的感受。當這些事情發生的時候千萬不要當著別人的面指出你父母的做法。而是應該在家裡多多的跟他們交流,如果你能把你的看法告訴他們,他們應該會理解你的。
以前我逃學做一些很幼稚的事情的時候,我的父母會把我做的事情告訴給外人,讓我丟到了面子,當然,他們沒有考了到我的想法,而是想說出我的做法來得到別人的同情, 可笑的是外人是不可能同情他們的,他們只會把我的那些錯誤的做法擴大,最後我的做法在我們那一棟樓家喻戶曉,後來,我不做那些傻事了,可惜別人同樣沒有對我有什麼好的。因為我的父母都這樣說我,何況外人呢?
親愛的朋友,我建議你多多的給你父母談談心,告訴他們你也是需要至尊的!
讓他們知道你想法,他們才會應你而改變。不然什麼事情都不能解決!除了你要理解他們,更重要的是讓你的父母也要理解你!希望對你有幫助!
12樓:匿名使用者
我並不贊同什麼談心不談心的,說句不愛聽的:你跟乙個沒有教養的人談理解不就等同於跟和尚借梳?
你要告訴自己一句話「他們都是一群可憐人」。
一群沒有教養文化水平不高導致思想有重大缺陷的人。
既然你的父母這麼多年都這麼過來也許這就是他們的交流方式,也許人家甘之如飴。
不予計較就行,「忽略」了就傷害不了你了。
13樓:匿名使用者
你的這種情況我非常理解,感同身受,我們的長輩都是好強的人,作為晚輩的還是應該多多理解父母的心思,你也應該反思一下,一般都是你的哪些做法造成了母親的不快,以後就盡量避免,俗話說順者為孝啊
14樓:匿名使用者
其實這個問題不難解決、不知道你是男生還是女生、不過都無所謂了、最重要的是溝通、試著找個時間坐下來溝通下、把你的想法你的感受告訴她、讓她知道你已經**、你有你的生活、即使是母親、那更需要她的尊重、不求表揚但也不要不尊重…試著去溝通下、心裡別有什麼陰影別想那麼多…
最近有兩個人加我qq,都說是開店的,然後就說是交朋友之類的,要**,說聯絡我,這是一種什麼**呀, 5
15樓:大尹桑
這種情況還沒遇到過,如果你沒有做生意或者開**之類的話,那有可能是你的資訊在網上被其他人釋出了。
但也有可能是為了套出你的個人資訊而加你的
怎麼表達想和她一起承擔煩惱感人點的!
16樓:水晶心水晶語
無論遇到什麼事,我們一起去面對,我不會丟下你乙個人孤苦無助傷心難過的
17樓:
親愛的,我不想你煩惱,但是我不是上帝,不能讓你沒有煩惱。當你不開心的時候,還乙個人生悶氣,我真的很心痛,怕你煩壞了身子,煩壞了美貌。我是個男人,雖然畢竟粗枝大葉,但是我夠堅強,我可以幫你抵擋。
你需要肩膀,我就在這裡。我會幫你解決煩惱,共度你艱難的每一秒,讓你每時每刻都不是孤單一人
工作中的煩惱 如何緩解
18樓:匿名使用者
朋友:你的問題很好解決嘛!
找到上司,告訴他你想辭職.切記,是"想辭職",而不是"我要辭職".
原因如下:
1.當你對你的上司說"我要辭職"的時候,你的上司一定是這麼想的 "他說他要辭職,這麼乙個好的員工既然說辭職,哎,既然他說他要走,必然已經對我的管理失去了信心,不想跟著我幹了.哎,好失敗啊,這麼好的乙個人才啊,即使我留他,可能也留不住了,就隨他去吧!
"2.當你對你的上司說"我想辭職"的時候:"他怎麼回想到辭職呢?
恩,並沒有說一定要走,一定有苦衷,至少沒對公司失去信心,這麼好的人才,應該唯我所用.問問他怎麼了"
當你告訴上司你想走後,那麼他一般都會問你怎麼了?因為你向他表達的是你有苦衷而並非辭職!
如果他問你怎麼了,你就先說:"老闆,其實我很想留在公司裡(分析:這是為了穩定他的情緒,並暗示老闆你並沒有對他的公司失去信心,還是很想呆在公司裡的),但是,我覺得我們公司在管理方面存在些小的問題,比如公司的管理制度讓我們的員工一點積極性都沒的,我雖然才出社會,很多方面我不懂,但我知道的是乙個不能讓員工有積極性的公司的發展是岌岌可危的,而且這對您、對我都沒有好處(重點,這時候老闆的心理是"呵呵,他做為我底層的一名員工,居然會看到這些問題,而且以這種委婉的方式提出來,的的確確是一名值得提拔的人才啊,留住他,一定要留住他!
")這時上司有眼光的話,就會問你了:"那你具體說說是什麼情況吧"
(哈哈,到了這個時候,所有的主動權都在你這裡了!
作為一名打工的人,是不能主動去提出老闆的不是的,前面的對話只是為了引出老闆的一句話,這句話一出,你就可以以委婉的方式去批評他了哦,哈哈,沒想到居然可以批評上司,開心吧)
然後你就說說公司是實際情況和你的一些想法,不要在意你的同事怎麼看,你要記住的一點,老闆是不會說乙個有責任心,敢於說出真話,特別是對自己的公司有好處的實話的人的.只要老闆對你的看法好,其他人不用多麼的在意的,但是絕不能讓你的同事察覺哦.
這個時候,上司聽進去了,應該會完完全全肯定你的工作態度的。就會去解決你所提出的問題的,因為你並沒批評他,而是在委婉的提醒他.他懂了的話就會去處理這些問題了.
過後公司的管理自然上去了,業績便增長了,其他問題就解決了嘛.你的工資和職位說不定也水漲船高了哦(你是這次改革的提出者嘛,(*^__^*))
注意:以上所以的處理方法是對那些有眼光的上司.但是,上司的心一般不容易懂的,並且是這樣的:即使你的上司看不出來你好心的提示也沒事,這個時候你可以選擇走或擇不走。(應該選擇走好)
原因:你跟上司說的是想走,實際是在提出他管理方式的欠缺嘛,但他都聽不懂,說明他是個沒理由跟的老闆。
當然,如果你還沒找到其他的工作,你就這麼說"老闆,我回去好好的想想,想好了在給你答覆吧!" 為什麼這麼說呢? 因為一般辭職會有一定的期限嘛,況且一般公司不會多招人的,畢竟成本受不了,這個時候老闆就要去找人,但是由於你說的是想走,然後他依然會留你的,你走不走,就看你是不是找到了其他工作了!
如果連虛線以下的都達不到,可以確認一點,這個老闆沒什麼好跟的
希望對你有幫助,我的qq 283239334
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我和女朋友說,親愛的,我現在好怕失去你,他回答,乖,不怕奧
說明他或者她也是挺在乎你的吧,如果兩個人處於熱戀的話那肯定是雙方的感情都是比較深厚的,不會說隨隨便便就可以分的開的,有時候兩個人在一起並不是那乙個人的付出,兩個人情到深處的時候都是不會捨得對方的,這樣說的話就說明你女朋友也是非常愛你,不會捨得離開你的,她對你的感情也是比較深厚的,祝福你們兩個人的愛情...