1樓：匿名使用者
有野心不錯 現在開始你就要給自己開始鋪路了然後再增強自己的戰鬥力 努力吧
2樓：匿名使用者
那要熬到一定年限，資歷、業績達到一定程度可以參加競選
考上了縣里的事業單位，但是是屬於人事**的編制，以後能轉為正式編制嗎，還能考公務員嗎
3樓：如道居士
在事業單位內部，編制一般分為兩類，分別是個人擁有的編制（即傳統意義上的編制）和人事**編制（也可稱編制內人事**）。
之所以出現人事**編制，是我國深化人事制度改革的探索之一。對於老資格的事業單位人員，所謂老人老辦法，即編制落在每個人頭上，個人擁有編制，一旦此人離職或者去世，單位就不擁有這個編制了。對於新進事業單位的工作人員，採用新人新辦法，即編制內人事**，編制是單位擁有的，比如單位有100個編制，你有這個編制只是佔用，但並不所有，你離職或者退休，單位可以找其他人佔用這個編制。
兩類編制的相同點：工資待遇，福利基本相同，職稱評定等也基本相同，都由財政按編制撥款。
不同點：本質上的不同：即身份不同。
乙個人佔有編制即本身就是這個編制，人事**編制編制是屬於單位的，本質上個人是沒有編制的。因此理論上後者不如前者穩定，不過大多數情況下只限於理論，事實上也是相當穩定的，而且也是現在發展的大趨勢。
現實中的不同：在醫療方面有公費醫療（個人編制）和醫療保險（人事**編制）之分，在退休之後有養老金（個人編制）和養老保險（人事**編制）之分。（部分地區人事**或人事派遣編制也是公公費醫療待遇，如湖州）
結論：就事業單位來說，出於眾所周知的原因，無編的話最好不要考慮。如果有編絕對多數情況下是人事**編制。
如果是人事**編制，鑑於「老人」或者「有關係」的雙重限定，以及現在改革的大趨勢，再加上現實中絕大多數採用這一類編制，綜合考慮的話，一定程度上，可以認為與個人編制是相同的，也就是有編制的。
4樓：匿名使用者
能轉正式編制。如果這個事業單位有自然減員而空出編制，這部分通過正式考試進入的臨時人員可優先佔編制解決。不影響你考公務員。
我們縣的人社局面向全縣招人，說給事業編制，請問這種編制和公務員有何區別，是否屬於地方編制？待遇怎樣？
5樓：匿名使用者
1、經費**不同：
公務員是納入國家行政編制的人，工資完全由國家財政承擔；事業單位是某一行政單位或者其下屬事業單位自己根據要求而招考的工作人員，工資主要有單位的財政收入來支付，並不納入國家人力資源社會保障部或者當地省的人力資源社會保障廳的編制裡。
2、退休後待遇不相同：
公務員不用交養老金，所以退休後差別還是比較大的，如果是是事業單位的，那每個月發的工資中，會扣除養老金。而公務員不用扣。在部隊同樣級別，工資待遇基本相同。
轉業以後，因編制不同，待遇可能就會相差大。
3、職業體系不同：
進入行政編制的是國家公務員，如通過了選調生考試就是國家公務員。國家公務員享受國家的各種法定待遇，如醫療、晉級等。事業編制是事業單位編制的總稱，像學校就是典型的事業單位。
事業編制不一定要求是公務員，而進入行政編制的要求是必須要通過國家公****。
6樓：匿名使用者
當今的社會不東關係恐怕有點難。
好，我是今年畢業應屆生，考上我們這兒的事業編制了崗位是體育老師，
7樓：社科院在職研網
有乙個在職研究生老師和學員相互溝通的吧，在職研究生吧，建議你去看看，問問，希望能幫到你。
應屆畢業生的煩惱,應屆畢業生的煩惱
成都平面設計培訓我覺得黎明教育的小班化教學我覺得滿適合的，殷老師講課滿不錯的還有甘老師 應屆畢業生的煩惱 你剛畢業要先積累社會經驗啊，剛開始工資都比較低。你說不想從事本專業，那你有其他打算嗎？有自己想做的事情嗎？是喜歡鍛鍊性質的工作，還是安穩性質的工作？你現階段就是應該做乙份工作然後再做其他打算，經...
應屆畢業生今年剛畢業，考上事業單位，進入政審環節。單位發了調檔函，要求調檔案，還要求交報到證
沒那麼複雜，你拿著錄取通知直接找學校有關部門，他們就會幫你處理的。再者，如果在校沒有受過處分，政審一般都是可以通過的。兄弟我也是你這個情況，請問你解決了嗎，是怎麼解決的 應屆畢業生，考上了事業單位需要政審，單位發了調檔函來調檔案，但是 沒有簽訂三方或就業協議，對你政審沒有影響 教育部明文規定 學校不...
應屆畢業生的工作煩惱,應屆畢業生的苦惱
僅供您參考 我的意見，不要去冒險，理由如下 1 你喜歡做文員，況且 找了好 久才遇到的合適的工作啊 2 你換工作的理由是什麼？現在的公司待遇不高？覺得網通是大企業？其實你作為職場新鮮人，現在最需要的是磨練 積累經驗，而不是這山望著那山高。每一次的跳槽是為了使自己有飛躍，現在您還比較盲目 3 網通的資...