1樓：潔
銀行的合規特指遵守法律、法規、監管規則或標準，指商業銀行的經營活動與法律、規則和準則相一致。
一、合規的三大職能
巨集觀的，政策性的督導，把控，識別職能。
員工的素質，企業文化的培養、培訓、組織，落實功能。
契合法律，促成合法辦企業的功能。
二、合規另外的意思
合規是一張網，兜住我們工作中的陋習；合規是一展指示燈，指引我們前進的方向；合規是一絲絲雨露，滋潤我們心中「愛崗敬業」的幼苗；合規是一張雲帆，讓我們乘風破浪直濟滄海。
合規，簡單地說就是「合乎規範」。可是，用這麼籠統的四個字來形容與我們的崗位有著千絲萬縷的「合規」又覺得太過隨意，太過抽象。那麼，「合規」如果具體到我們的崗位中又該是什麼？
合規文化是什麼意思?
2樓：何理
所謂合規，就是指符合一定的規範，符合一定的標準的做法。
合規文化就是為了保證乙個單位、乙個團隊裡的所有成員都能夠自覺做到依法合規，而在單位內、團隊裡確立合規的理念、倡導合規的風氣、加強合規的管理、營造合規的氛圍，形成一種良好的軟環境。
銀行的合規文化是根據巴塞爾協議規定的合規風險衍生出來的關於銀行如何規避此類風險的管理方式的一種界定。
關於合規風險，國際巴塞爾銀行監管委員會的定義是這樣說的：「合規風險是指，銀行因未能遵循法律、監管規定、規則、自律性組織制定的有關準則，以及適用於銀行自身業務活動的行為準則而可能遭受法律制裁或監管處罰、重大財務損失或聲譽損失的風險。」很顯然，合規風險的定義與我們比較熟知的銀行三大風險（信用風險、市場風險、操作風險）是有所不同的。
其主要的不同之處是，合規風險簡單地說是銀行做了不該做的事（違法、違規、違德等）而招致的風險或損失，銀行自身行為的主導性比較明顯。而三大風險主要是基於客戶信用、市場變化、員工操作等內外環境而形成的風險或損失，外部環境因素的偶然性、刺激性比較大。因此，巴塞爾委員會將合規風險界定為一種需要獨特管理技術和專業人員管理的風險，甚至將合規視為「銀行內部的一項核心風險管理活動」。
但合規風險與信用、市場、操作風險之間又是有著緊密聯絡的。其聯絡之處在於：合規風險是其他三大風險特別是操作風險存在和表現的重要誘因，而三大風險的存在使得合規風險更趨複雜多變而難於禁控，且它們的結果基本相同，即都會給銀行帶來經濟或名譽的損失。
在一定程度上甚至可以說，它們之間有著某種因果或遞進關係。由於國際上對合規風險的認識和防範僅僅只有10多年時間，國內銀行更是近兩年才破題，過去通常把合規風險視同於操作風險，多注重於在業務操作環節和操作人員上去設關卡，其結果並不奏效，操作風險仍然在銀行內部人員中大量存在並不斷變換手法。這就說明，商業銀行簡單地把合規風險等同於操作風險的認識是不全面和不準確的。
雖然大量的操作風險主要表現在操作環節和操作人員身上，但其背後往往潛藏著操作環節的不合理和操作人員缺乏合規守法意識。而銀行合規風險在絕大多數情況下發端於銀行的制度決策層面和各級管理人員身上，往往帶有制度缺陷和上層色彩。
3樓：yong宜
1.合規文化就是為了保證乙個單位、乙個團隊裡的所有成員都能夠自覺做到依法合規，而在單位內、團隊裡確立合規的理念、倡導合規的風氣、加強合規的管理、營造合規的氛圍，形成一種良好的軟環境。
2.首先，培育合規文化、強化合規經營是對金融企業的必然要求；
3.其次，培育合規文化、強化合規經營是農村信用社又好又快發展的有力保證；
4.再次，培育合規文化是預防案件風險和經營風險的根本舉措；
5.培育合規文化、強化合規管理，也有利於在社會上和公眾中樹立農村信用社的良好形象。
合規三大職能是什麼？
4樓：千山路
1、巨集觀的，政策性的督導，把控，識別職能，
協助合規總監擬定公司合規方面的政策、原則和程式;
*識別和評估與公司經營活動相關的合規風險，包括為新產品和新業務的開發提供必要的合規性審查，識別和評估新業務的拓展、新客戶關係的建立以及客戶關係的性質發生重大變化等所產生的合規風險;
督導公司對合規風險採取必要的控制措施，並持續跟蹤公司合規風險的變化情況;
*對公司各項政策、規章制度、操作規程、重大決策、新業務和新產品方案等組織合規審查，出具合規審查意見，並督促各業務部門對各項政策、規章制度、操作規程進行梳理和修訂，確保各項政策、程式和操作規程符合法律法規及監管部門政策的要求; *組織合規檢查，出具合規檢查報告;對出現違規的事項或隱患出具整改意見書，並跟蹤整改的落實情況，對整改情況出具驗收報告。
2、員工的素質，企業文化的培養、培訓、組織，落實功能，
*組織合規培訓，包括新員工的合規培訓，以及在職員工的持續合規培訓;
*對公司員工開展合規文化教育工作，進行合規文化建設，推行主動合規、合規創造價值的合規理念，提高員工的合規意識;
3、契合法律，促成合法辦企業的功能，
*持續關注法律、法規和監管政策的最新發展，正確理解法律、法規和監管政策的規定及其精神，準確把握法律、法規和監管政策對公司經營的影響，為管理層、業務部門、管理部門提供法律諮詢;
*負責處理公司各部門、各分支機構的違規舉報工作;
*組織實施反洗錢制度;
*實施充分且具有代表性的合規風險評估和測試，包括通過現場審核對各項政策和程式的合規性進行測試，詢問政策和程式存在的缺陷，並進行相應的調查;對各部門運作及業務流程進行檢查;
*負責通過合規風險管理資訊系統對相關業務的合規性實施監控與檢查;
*保持與監管機構日常的工作聯絡，跟蹤和評估監管意見和監管要求的落實情況;
*監測員工執行法律、法規、準則和職業操守情況，並對違規行為進行查處;
*完成合規總監交辦的其他事宜。
5樓：手機使用者
公司設合規與風控審核部。合規與風控審核部在合規總監的領導下負責對公司合規管理的日常性工作，其主要職能為：
*協助合規總監擬定公司合規方面的政策、原則和程式；
*識別和評估與公司經營活動相關的合規風險，包括為新產品和新業務的開發提供必要的合規性審查，識別和評估新業務的拓展、新客戶關係的建立以及客戶關係的性質發生重大變化等所產生的合規風險；督導公司對合規風險採取必要的控制措施，並持續跟蹤公司合規風險的變化情況；
*對公司各項政策、規章制度、操作規程、重大決策、新業務和新產品方案等組織合規審查，出具合規審查意見，並督促各業務部門對各項政策、規章制度、操作規程進行梳理和修訂，確保各項政策、程式和操作規程符合法律法規及監管部門政策的要求；
*組織合規檢查，出具合規檢查報告；對出現違規的事項或隱患出具整改意見書，並跟蹤整改的落實情況，對整改情況出具驗收報告。
*組織合規培訓，包括新員工的合規培訓，以及在職員工的持續合規培訓；對公司員工開展合規文化教育工作，進行合規文化建設，推行主動合規、合規創造價值的合規理念，提高員工的合規意識；
*持續關注法律、法規和監管政策的最新發展，正確理解法律、法規和監管政策的規定及其精神，準確把握法律、法規和監管政策對公司經營的影響，為管理層、業務部門、管理部門提供法律諮詢；
*負責處理公司各部門、各分支機構的違規舉報工作；
*組織實施反洗錢制度；
*實施充分且具有代表性的合規風險評估和測試，包括通過現場審核對各項政策和程式的合規性進行測試，詢問政策和程式存在的缺陷，並進行相應的調查；對各部門運作及業務流程進行檢查；
*負責通過合規風險管理資訊系統對相關業務的合規性實施監控與檢查；
*保持與監管機構日常的工作聯絡，跟蹤和評估監管意見和監管要求的落實情況；
*監測員工執行法律、法規、準則和職業操守情況，並對違規行為進行查處；
*完成合規總監交辦的其他事宜。
合規經理指的是什麼?
6樓：第n次抗日戰爭
職位職能: 合規經理 職位描述:
工作職責：
1、負責組織建立和完善內控合規管理及法律風險管理體系，協調各部門制訂各項業務的合規管理制度或流程；
2、負責對公司各項業務及操作進行合規性審查和監控，防範操作風險，保證各項業務的合規性和高效運營；
3、負責從公司層面對制度、流程等風險與合規問題進行梳理，並配合各業務部門實施風險與合規管理制度和流程。
4、負責組織定期檢查，對可能出現的合規法律風險問題提出預警，對已出現的風險問題，提出整改意見並監督相關部門落實。
5、負責組織審查、起草和修改各類法律合同，處理有關法律訴訟及其他法律事務，保證各項業務的合法性；
6、負責本部門的日常管理工作。
崗位要求：
1、碩士研究生以上學歷，法律、審計、合規等相關專業；
2、精通金融及保險行業相關法律法規及行業風險監管要求；
3、熟悉公司風險管理體系和策略，對金融市場及產品、投資和風險理論等有全面了解；
4、具有5年以上風險控制或法律、合規管理相關工作經驗，有團隊管理經驗者優先；
5、具有良好的規劃能力和統籌協調能力
7樓：匿名使用者
主要的是
盡量避開風險，或者把風險降到最低，然後出現風險時，如何採取措施和應對方式，
8樓：黑木凱
合規經理就是在企業裡專業負責合規工作的管理人員，就像營銷經理一樣，各司其職罷了。至於職能，可以查閱各行業的合規管理規定。
9樓：匿名使用者
類似於法務部經理。主要職能是檢查公司的管理制度、流程的運轉是否按既定要求執行。
10樓：小明
廣義的合規經理是指協助公司負責人確保公司展業符合法律法規相關
要求。合規經理等相關崗位較常見於金融行業，近年來網際網路大企業，跨國企業合規問題漸漸得到企業關注，合規法治化的企業發展脈絡是乙個致力於百年基業公司應有也必須的擔當。
合規部門是什麼意思
法律合規和法務有什麼區別，合規部和法務部的區別
閣下命題有些籠統，僅從字面釋義與理解的話，筆者認為 法律合規，該崗位的 法律人 工作形態侷限於法律 企管層面的文職，不參與實體法律專案 問題的行為處置。例如 法律文書擬版 評審 修訂 制度擬定 評審 修訂 法律法規蒐集 檔案管理 抑或，可以說法律合規只是法務的職能之一。法務，該崗位的 法律人 工作形...
規培是什麼意思，醫學規培生是什麼意思
規培的意思是規範化培訓，本科畢業後再規培3年，研究生2年，博士2年的乙個培養方案。主要用於幫助解決大醫院勞動力不足又可減少開支。國家計畫招收的畢業生培養類別主要有五種。分別是統招生 公費生 併軌 生 定向生 或公寓生 委培生 收費委培生 自費生。委培生 收費委培生 是由有關部門或單位委託學校培養的學...
什麼是規上企業，規下企業什麼意思？
限上企業 是限額以上 企業的簡稱。限額以上商貿企業就一定規模以上的商業企業。具體為 1 批發業 包括外貿企業 年商品銷售總額在2000萬元以上 包括2000萬元，下同 同時年末從業人員在20人以上 2 零售業 年商品銷售總額在500萬元以上，同時年末從業人員在60人以上 3 住宿業 星級飯店或旅遊飯...