1樓：獅城劍客
都是這樣的，誰的簡歷都被瀏覽過無數次，但有緣份的單位只有那幾個。
2樓：夏末的流氓
太假了其實，我遇到過一次，包括自己只有兩個應聘者，還顯示的hr正在處理簡歷，結果愣是沒看自己的！
3樓：愛在分手後
現在國內很多公司的hr不是很專業。有些都是臨時負責招聘工作，所以別糾結
4樓：紫晶之翼**座
打個比方你去買磚 是不是看到是磚就要買
看過了不合適為什麼要買 不回你就是說你不合適
5樓：手機使用者
我以前做過hr，多投、因為發簡歷的特別多她不會都看，會隨機看
6樓：李110110若
有意向就會跟你聯絡的，三天之內不聯絡你就不要再等了吧
為什麼投了簡歷後一直沒有回應？
7樓：爾姮屠默
簡歷做何
投遞呢投簡歷
間選擇明顯技術看
知道5秘笈助
合適職位
網打盡投簡歷佳間
秘笈：哪
季度適合投遞簡歷通說
春季找工作**間
招聘需求
於求職者說春
找工作預示著新
新氣象換新載體
奮鬥底能領接近全額終獎外
職場金九銀十說秋
候終沒兩三
月全另跳槽旺季
所春秋兩
季度找工作
旺季家別忘
根據統計
現實資料簡歷投
始式報班
般三月週期
所想趕春跳槽季則整冬
都海投簡歷
**間；假使準備秋
換工作同
道理提前季度氣
熱夏則投遞簡歷
佳月份規律
前沒總結
其實簡單
記住：每夏冬
都適合投簡歷夏酷暑
赤炎炎夥想
候努力秋必
收穫實；寒冬臘月寒凍
恰逢聖誕、元旦、春節等等假期馬終獎
家更懶反
投簡歷機
投簡歷佳
間秘笈二：哪
適合投遞簡歷
周周五工作
適合投遞簡歷
道理簡單
挑簡歷電腦面前班所
非工作投遞簡歷看機率
減少週末投遞簡歷實際做
用功週末沒看簡歷
事專員周
班主要看
發新簡歷前及看
同理才**釋出
更新職位週末班
所週末看周五前
職位沒新職位更新
周五週六周
都投遞簡歷實際能
重複投遞
找工作太急
則增加瀏覽職位
間才能選
更合適職位
則必須提高命率我
建議乾脆
掉每週周
接近週末
周五挑選簡歷職場士
數職位級別
低必定周
繁忙周五
班等著週末
每週二三四投遞簡歷
合適投簡歷佳間
秘笈三：工作
間段佳投簡歷間網
投遞簡歷間每
班間工作午9：00
11：00
午1：00
4：00
求職者投遞簡歷
數情況單向
資訊傳播
每職位都
幾百千投遞量
簡歷錯殺
能性於99%所要做
精準投遞
間精準先做
結：運用
間選擇問
我要找工作每投遞
少份簡歷合適呢
我投簡歷期間要做每
搜尋看否合適
新職位幾
才門戶**挨
投遞投遞總每達
20新職位
工作投遞且拉
直找新工作並且轉止投
ps:同
職位2家或者
家才**都現實際
每家都投遞
同招聘**
投遞同職位
才叫重複投遞
應該盡量避免
像前種情況卻並
算重複投遞千萬
簡歷投遞量
致即使挑選簡歷
事專員能看簡歷間
超30秒所錯殺
概率再高達99%
兩家才**同
投遞職位
看機率翻倍已同
低並且數公司事部門都由
同事專員負責同
招聘**
同投遞反
增加機率
投簡歷佳
間秘笈四：目標企業已經確定
間佳投簡歷
間秘笈四
針特殊求職員講
尤其職場資深士工作
數、行業固定、專業性強
所跳槽前已經確定
數目標企業
已經鎖定
目標企業
則才**觀察
目標企業
新職位向
目標企業
主頁**
找加入我看每否
合適新職位增加
目標職位
現立即投遞
先投遞則比別
搶占先機
機平必定傾向於
找工作功才怪
目標企業已經確定
情況採取
式投遞簡歷
現新職位
立即投簡歷
看起實則主
投簡歷佳
間秘笈五：關係介紹工作何
投簡歷招聘市場家想想
至少半職位外招聘或者
非公市場招聘
公務機關、事業單位、
企銀行、
數市公司甚至民企高管等等職位
沒熟介紹
根本知道
職位需求
所剛剛秘笈四解決
半業簡歷投遞問題剩自
關係型工作機
論內部推薦
外部批條
於所關係型工作機
記住非工作
間投遞簡歷
甚至簡歷投遞
立即請關係打電
通知才能達佳效越
忙或者越
深夜打擾
記憶越深
功機率反
陡增本身
關係介紹性質
工作機透支
介紹跟決策者間社
關係事情
即使深夜打擾
跟沒啥關係自另
件事情麻煩
打擾關係世界平
由於非工作
間屬於間付間
本總付本
想撒手付期望報
所事情打擾付
則反更加錄取贏迴圈
五條必殺技
屬於投簡歷
間技巧祝功
為什麼投了簡歷很快顯示hr看了我的簡歷，hr已經獲取我的****，卻遲遲沒有聯絡我？
8樓：職
hr每天要收集到那麼多人力資源的資訊，不可能看了就給你打**，況且也要簡歷對比，篩選出更好的，檢視和獲取你的****，只是當做篩選物件之一，萬一你剛好滿足條件就說不定一到兩個禮拜就能接到** 來自職q使用者：杜先生
我也是這樣的，最近乙個半月一直在找工作，感覺人都要廢了。 來自職q使用者：沈女士
投了簡歷，hr**來問下基本情況，然後就說把我簡歷提交給領導後再安排面試，是不是沒戲了 10
9樓：豬阿江
不到最後一刻
永遠都有機會
她得先問清楚基本情況
才能去做討論決定
不要灰心，也許明天就叫你去面試了呢
10樓：匿名使用者
不是的，這是正常的招聘程式，hr要考慮用人部門的意見。
11樓：墨墨一枚
多投一些簡歷，給自己更多選擇。
為什麼沒投簡歷就叫我去面試，為什麼我沒有投簡歷，卻收到下面的面試邀請？這是為什麼？
可能是從簡歷裡主動找到你的，這種情況好職業罕見，一般是保險，銷售，傳銷一類的，慎重甄別 為什麼我沒有投簡歷，卻收到下面的面試邀請？這是為什麼？保險公司亂招人的，是個人他們就招，不用理他們 你的個人資訊被出賣了。不要去，那是廣告郵件。狗皮膏藥公司，是要你買保險的 你瀏覽過招聘 別人就可以看到你的資訊了...
為什麼我投了很多簡歷都沒被檢視,為什麼投的簡歷都沒有被檢視？
首先，把你的簡歷從頭到尾再好好過一遍，該修改的修改，該細化的細化，要做到沒有乙個錯別字，乙個錯誤的標點符號 其次，簡歷投遞出去之後一定要追蹤一下，有 的一定要主動打 諮詢一下。來自職q使用者 喬女士 有的公司只是在平台上掛牌，並不招人。來自職q使用者 周先生 為什麼投的簡歷都沒有被檢視？找工作投簡歷...
為什麼我在網上投簡歷沒有一點反應
耐心等待一下呀，陽光總在風雨後。有反應才不正常，你自己想想為什麼，先想想供求方面問題 樓下那個把簡歷說了那麼多，有才能的人會一個字一個字去看嗎？比如那個叫周杰倫什麼的 我和這位哥們同病相憐 到人才市場找吧,網上的東西不是很真實 在網上是不行的，還是自己用心自己去找吧 多投幾份啊，拿自己有把握的投。這...