1樓：匿名使用者
不是的，國慶節放假七天。其中法定節假日為三天，週末調班四天。在法定節假日的三天（即10月1日、2日、3日），用人單位安排加班的，應當支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
即三倍工資。其餘四天用人單位安排加班的，且又不能安排補休的，應當支付不低於工資的百分之二百的工資報酬。即二倍工資。
依據：《全國年節及紀念日放假辦法》第二條 全體公民放假的節日：（一）新年，放假1天(1月1日)；（二）春節，放假3天(農曆正月初
一、初二、初三)；（三）清明節，放假1天(農曆清明當日)；（四）勞動節，放假1天(5月1日)；（五）端午節，放假1天(農曆端午當日)；（六）中秋節，放假1天(農曆中秋當日)；（七）國慶節，放假3天(10月1日、2日、3日)。《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
2樓：匿名使用者
從2023年起，國慶節就成為了中國大陸的「**周」假期。國慶的法定休假時間為3天，再將前後兩個週末調整為一起休假共計7天，這就是所謂的「國慶七天假」。中國大陸海外機構及企業則為3-7日;澳門特別行政區為2日，香港特別行政區為1日。
其實理由並不多，放假7天還是3天都是國家節假日規定上做得決定。
3樓：八三老人
國慶節法定假日是三天。
4樓：匿名使用者
不一定的，各地各部門時間不定，學校應該會長個一兩天，行政事業單位正常的，公司企業看心情了，覺得好就採納
5樓：匿名使用者
學校和公務員是7天，公司看情況
6樓：匿名使用者
是，，，，，，，，，，，，
國慶節是不是所有的企業都放假七天啊？
7樓：匿名使用者
不是的。企業可根據自己的事蹟情況確定放假時間或不放假。但是如果不放假，法定假日上班要發三倍工資。
8樓：匿名使用者
不是的。國營性企業一般會放假七天；一般企業是按照慣例三天法定節假日加上壹週六天工作一天休息一天共兩周挪的雙休中一天共兩天合計放假五天；還有的企業月休性的只放國家法定的三天。特殊的只放法定的三天。
9樓：share凝
不一定的，根據企業的安排會通知的。
國慶節放假法定三天還是七天？
10樓：小笑聊情感
國慶節放假法定是三天。
慶節法定節假日：10月1日)、10月2日、10月3日為國慶節法定節假日。
對國家法定節假日時間安排進行調整：元旦放假1天不變；春節放假3天不變，但放假起始時間由農曆年正月初一調整為除夕；「五一」國際勞動節由3天調整為1天，減少2天；「十一」國慶節放假3天不變；清明、端午、中秋增設為國家法定節假日。
11樓：匿名使用者
七天假期！我是國家單位工作人員十一國慶也放三天假！可惜2023年國慶假期全泡湯了！氣死我了！
十月三號我們臨沂市羅莊區全體上班說什麼省紀委來檢查區委要求全體國家機關人員上班！我去省紀委檢查就檢查嗎？不是每個單位都不是有值班的嗎？
假期紀委檢查也真是的不是佔用假期期間！我真的反對這樣的做法！紀委瘋了
12樓：晴葉
10月1日-7日放假，共7天。其中，1日、2日、3日為法定假日，將10月1日（星期六）、2日（星期日）兩個公休日調至10月4日（星期二）、5日（星期三），10月8日（星期六）、9日（星期日）兩個公休日調至10月6日（星期四）、7日（星期五），10月8日、9日上班。
13樓：午飯
當然是天咯 爽吧~
國慶節放三天假還是七天假？到底怎麼算的？
14樓：基泥太妹
2023年國家法定假日
一、元旦：1月1日至3日放假公休，共3天。
二、春節：2月2日（農曆除夕）至8日放假調休，共7天。1月30日（星期日）、2月12日（星期六）上班。
三、清明節：4月3日至5日放假調休，共3天。4月2日（星期六）上班。
四、勞動節：4月30日至5月2日放假公休，共3天。
五、端午節：6月4日至6日放假公休，共3天。
六、中秋節：9月10日至12日放假公休，共3天。
七、國慶節：10月1日至7日放假調休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。
全國各地都是這種情況，中國是人治社會，如果你感興趣的話去教育局投訴，一般有用的
15樓：匿名使用者
根據全國年節及紀念日放假辦法
法定是三天假，是10月1、2、3，這三天。
但因為前後有雙休日，
調一調就成了七天了。
16樓：匿名使用者
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