1樓：匿名使用者
樓主可能弄錯了,你說的普通旅遊的小專案嗎？那他們沒什麼關係的，專業的拓展訓練也有單、團隊的普通野外生存，但跟特種部隊的惡劣環境野外生存還沒得比...
拓展訓練，又稱外展訓練（outward bound）,原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰。這種訓練起源於二戰期間的英國。當時大西洋商務船隊屢遭德國人襲擊，許多缺乏經驗的年輕海員葬身海底，針對這種情況，漢思等人創辦了"阿伯德威海上學校"，訓練年輕海員在海上的生存能力和船觸礁後的生存技巧，使他們的身體和意志都得到鍛鍊。
戰爭結束後，許多人認為這種訓練仍然可以保留。於是拓展訓練的獨特創意和訓練方式逐漸被推廣開來，訓練物件也由最初的海員擴大到軍人、學生、工商業人員等各類群體。訓練目標也由單純的體能、生存訓練擴充套件到心理訓練、人格訓練、管理訓練等。
拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環境，通過精心設計的活動達到"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊"的培訓目的。
拓展訓練的課程主要由水上、野外和場地三類課程組成。水上課程包括：游泳、跳水、扎筏、划艇等；野外課程包括：
遠足露營、登山攀岩、野外定向、傘翼滑翔、戶外生存技能等；場地課程是在專門的訓練場地上，利用各種訓練設施，如高架繩網等，開展各種團隊組合課程及攀岩、跳越等心理訓練活動。
訓練通常有以下四個環節：
1、團隊熱身。在培訓開始時，團隊熱身活動將有助於加深學員之間的相互了解，消除緊張，建立團隊，以便輕鬆愉悅的投入到各項培訓活動中去。
2、個人專案。本著心理挑戰最大、體能冒險最小的原則設計,每項活動對受訓者的心理承受力都是一次極大的考驗。
3、團隊專案。團隊專案以改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神為目標，通過複雜而艱鉅的活動專案，促進學員之間的相互信任、理解、默契和配合。
4、回顧總結。回顧將幫助學員消化、整理、提公升訓練中的體驗，以便達到活動的具體目的。總結，使學員能將培訓的收穫遷移到工作中去，以實現整體培訓目標。
拓展訓練的顯著特點有：
1、 綜合活動性。拓展訓練的所有專案都以體能活動為引導，引發出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動，有明確的操作過程，要求學員全身心的投入。
2、 挑戰極限。拓展訓練的專案都具有一定的難度，表現在心理考驗上，需要學員向自己的能力極限挑戰，跨越"極限"。
3、 集體中的個性。拓展訓練實行分組活動，強調集體合作。力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽，同時從集體中吸取巨大的力量和信心，在集體中顯示個性。
4、 高峰體驗。在克服困難，順利完成課程要求以後，學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗。
5、 自我教育。教員只是在課前把課程的內容、目的、要求以及必要的安全注意事項向學員講清楚，活動中一般不進行講述，也不參與討論，充分尊重學員的主體地位和主觀能動性。即使在課後的總結中，教員只是點到為止，主要讓學員自己來講。
達到了自我教育的目的。
6、 通過拓展訓練，參訓者在如下方面有顯著的提高：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力；啟發想象力與創造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關係，學會關心，更為融洽地與群體合作；學習欣賞、關注和愛護大自然。
2樓：
側重點不同.
戶外生存一般是為了磨練意志或者說是提公升個人生存能力,主要針對的物件是個人.
拓展訓練的目的則偏向於團隊的磨合,即便是個人的感悟也更多是以作為團隊一員的大前提下進行的.
這是我自己的一點理解和感受,不知道對你有沒有用.
3樓：豬
其難度當然比一般的拓展要大了。
體驗式培訓和戶外拓展培訓有什麼不同？
4樓：匿名使用者
是個過程，是個直接認知、欣然接受、尊重和運用當下被教導的知識及能力的過程。它特別適合處理人生中重要的事物，它在尊重之下去碰觸人們深層的信念與態度，深植於內在的情緒、沉重的價值觀，或相當難熬的人性課題！
體驗式培訓是既令人興奮又富有挑戰性的，它包括很多不同的內容，像是針對個人或團隊解決問題的行動，肢體上的挑戰，遊戲，**練習，組織練習，分享時間，有指引的冥想，及有組織的互動。在所有的活動中，學生們是主動地參與學習的過程，並且能夠從體驗中產生有意義、相關的洞見。
體驗式培訓的本質有以下四個主要特質：
學習者對於正在發生的學習及過程是察覺的。
學習者是投入於省思的體驗中。
那些體驗和內容是獨具個人意義的：對當事人而言，學到了什麼和如何學到的，對個人而言有特別的重要性。
過程牽涉到完整的自己 -- 身體、想法、感覺和行動，不是只關於心智，換句話說，學習者是整個人全然投入的。
而戶外拓展訓練是指通過專業的機構，對現在久居城市的人進行的一種野外生存訓練，但是基本上只能學到一些常識的東西，並不能學習到真正的戶外生存知識，更多的是通過一種野外的生存環境來刺激原本麻木的精神，從而達到團隊合作的目的，讓人更加珍惜現在的生活，鍛鍊人們的身體，讓人在精神和身體上都得到極大的滿足。
拓展訓練，從字眼上去解釋為船要離港招集船員的旗語，在後來被人們解釋為：一艘小船在暴風雨來臨之際拋錨起航，投向未知的旅程，去迎接一次次沒有未來的挑戰。拓展訓練起源於第二次世界大戰，第二次世界大戰以後，在英國出現了一種叫做outward bound的管理培訓。
2023年，中國香港成立了香港外展訓練學校。2023年，劉力創辦了國內第一所專業體驗式培訓機構—北京拓展訓練學校，並命名為拓展訓練。
從中可以看出三者的含義和意義不同，主要內容也不同，所以不是乙個意思，目前國內是稱作拓展培訓師，不加戶外，有專門的機構會考核，頒發證書。
5樓：暮雨睡帳蓬
拓展bai培訓和戶外拓展培du訓有乙個從屬關係zhi，拓展有室內和 室外（戶外）之dao
分，現在也有專門的版戶外拓展培訓這權個行業，拓展培訓師，也有稱講師，教練，在國內還不是很規範吧。
體驗式培訓包括戶外拓展培訓，像一些野外生存考驗，夏令營，室內拓展，企業內訓等都可以歸為體驗式培訓。戶外拓展著重在戶外，利用戶外場地，資源設計一些學習專案，以期達到培訓目的。
6樓：匿名使用者
從巨集觀上理解來，其實是一源個意思的。從發展bai和起源上來說都是一樣的du。只是有時候用在了不同zhi的地方，dao所以就有了不同的叫法。
體驗與戶外的差別無非就是戶外特指了在戶外的培訓，而體驗式更廣泛一點~現在有專門拓展培訓師~~不過沒有明確的國家組織的有關部門專門的認證~
拓展訓練是什麼意思？
7樓：名稱未設定誒
拓展：簡單地說就是通過親身經歷來實現學習
和掌握技能的過程。
訓練：即為操練的意思，反覆的重複某件事以達到鍛鍊的目的。
拓展訓練，從字眼上去解釋為船要離港招集船員的旗語，在後來被人們解釋為一艘小船在暴風雨來臨之際拋錨起航，投向未知的旅程，去迎接一次次沒有未來的挑戰。拓展訓練起源於第二次世界大戰，第二次世界大戰以後，在英國出現了一種叫做outward bound的管理培訓。
拓展訓練的課程主要由陸、海，空，三類課程組成。水上課程包括：游泳、跳水、扎筏、划艇等；野外課程包括：遠足露營、登山攀岩、野外定向、傘翼滑翔、野外生存技能等；
場地課程是在專門的訓練場地上，利用各種訓練設施，如高架繩網等，開展各種團隊組合課程及攀岩、跳越等心理訓練活動。
8樓：褒凝旋才歆
素質拓展，又稱拓展訓練、外展訓練（outwardbound）,原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰，去戰勝乙個個困難。
現在一般通過創意獨特的專業戶外體驗式培訓課程，幫助企業和組織激發成員的潛力，增加團隊活力、創造力和凝聚力，達到提公升團隊戰鬥力的目的。
請採納，謝謝支援！
9樓：仙族
就公司或者企業一起到戶外進行拓展，比如玩遊戲，親自互動，團體求生課程等
如徒步，登山，攀岩，騎行，球類運動等。籃球，漂流，飛盤，定向，現在騎行是很不錯的選擇，可以幾個人一起騎單車，在找個地方一起坐下來腐敗一頓，不錯的享受哦
荒野生存
叢林、沙漠、海洋、峽谷、高原等多元化地理環境，深入荒野，探索原生態自然世界的秘密。
極限生存
極限重生，生者為王。面對荒野困境，借助絕壁攀公升、淨水生火、求生食譜等技能快速制定生存方案，克服困難，開拓生存智慧型。
課程的啟發
通過體驗貝爾生存課程，使學員能夠去探索廣闊世界，在自然環境中得到啟發，實現自我突破，在遇到挫折時具備直面困難的勇氣和解決困難的決心。
什麼是拓展訓練，拓展訓練有什麼用
10樓：匿名使用者
體驗式培訓是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不
斷增值的訓練課程。體驗式培訓是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練，這是當今歐、美及亞洲大型商業機構所採納的一種有效的訓練模式；訓練內容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發作為教育手段，學員參與的訓練將成為他們終身難忘的經歷，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，並且能在日後的工作合作中揮發應有的效用。
野外生存拓展訓練是什麼？ 5
11樓：匿名使用者
野外生存拓展訓練一般分兩種，
一，紮營式
原地紮營，在缺少物資的情況下，度過規定的天數，並完成某些任務。
基本技能要求：轉木取火，食物收集，飲用水收集，防蟲防蛇，避難所搭建。
二，行軍式
規定好起點，和終點，在缺少物資的情況下安全到達終點，並完成某些任務。
基本技能要求：轉木取火，食物收集，飲用水收集，防蟲防蛇，避難所搭建，溯溪技巧，攀岩技巧，游泳技能，方向識別，地圖檢視。
12樓：匿名使用者
目的是鍛鍊你的個人團隊協作能力，面對困難是否能夠相信組織，同時是對自己的一種塑造，值得參加
13樓：v生活_u動力
讓人走出繁忙的工作，有時間休閒一下，加強應對危機的能力，思考一下前行途中出現的問題，同時和同事融洽關係，增強團隊凝聚力的一種體驗式拓展活動
14樓：匿名使用者
目的是培養團隊精神 鍛鍊意志和協作能力
拓展培訓有什麼意義？
15樓：紅鹿團建
通過體驗式培訓，人為模擬場景。使工作生活中的一些情況被放大，從而讓大家認識到不足與問題。
不同的培訓專案有不同的意義，有的是凝聚力主題，有的是領導力主題，有的是打雞血主題等等等等。
參加戶外拓展的目的是什麼,戶外拓展訓練的目的是什麼
參加戶外拓展的目的,鍛鍊一 能,放鬆一些心情和身體,戶外拓展訓練的目的是什麼?拓展訓練的目的 益德拓 展加強團隊建設,團隊融合,內部溝通,內部協作,開發潛能,增強自信,增強抗壓能力,磨練意志 陶冶情操 完善人格 熔煉團隊,加深員工對企業文化的理解,增強對整體目標的認同。增強組織的向心力 凝聚力 培養...
野外訓練有哪些,野外生存訓練有什麼內容
部分經典訓copy練專案 信任背摔空中單槓 空中斷橋 競技攀岩 團 隊 橋 獨 木 橋 高空速野外拓展訓練 降 巨 人 梯 智力電網 盲人方陣 罐 頭 鞋 有軌列車 孤島求生 穿越雷陣 法櫃奇兵 定向越野 抽板過湖 交通阻塞 緬 甸 橋 水上救生 輪環橫渡 人 腳 八 搶濰登陸 越 障 破密碼 核彈...
請問，戶外素質拓展訓練和團體輔導有什麼區別
我也很睏抄 惑，我們可以交流一下襲。我覺得戶外素質拓展訓練大部分是在戶外，更注重運動體驗，活動強度比較大，在運動中激發自己的潛能，更具挑戰性 娛樂性和趣味性。而團體輔導在室內室外都可以，一般更注重活動後的分享和交流。但是二者似乎有很多方面很相似。團體輔導是依靠群體動力使參團人員問題得到解決，注重引導...