1樓：lo紫
一般來講是投乙個的，因為審核簡歷的是同乙個人，如果看見你既投這個，又投那個，難免會覺得你對自身的職位定位不清楚，而不會成功應聘你。
2樓：匿名使用者
沒關係，簡歷只是敲門磚，他們不關心你投了多少崗位。面試的時候會給你機會。
3樓：匿名使用者
乙份簡歷投同乙個公司的不同崗位，收到面試的機率會比較低，但問題不是很大，重要的是你要讓公司hr感受到您對它公司價值觀的認同。如果想獲得更多的面試機會，可以針對公司的不同崗位對自己的簡歷進行優化。比如你要應聘財務，就要在自己的簡歷中突出細心、責任心等等。
自然以上盡量要真實，否則容易出差錯。
4樓：齊開的老巢
沒什麼事 最多人家不會通知你面試 覺得你什麼都做，不專業
5樓：匿名使用者
沒事的，主要還是看你面試的結果
我是一家公司的人事，再前程無憂網上招人，一直發現有些人反覆向我們公司投簡歷，其實他們是不符合要求的
6樓：小白是夢
當你看到第一次的時候就應該回覆說不合適。這樣想必對方也不會抱有希望再投，而你也不會有這種煩惱了。
7樓：浪漫白沙灣
前程無憂上企業根本不招聘人，尤其是運營總監，技術總監，業務經理，銷售經理，策劃版經理，營銷總監，從頭權到尾公司打廣告，套取簡歷和面試套取求職者管理方案。專業忽悠人經驗方案的企業就是集中在廣洲深鎮一帶。問你乙個小時專業問題，純粹就是套路你管理方法經驗。
而且你註冊的個人資訊**職業早就被**收集買賣給別人了。
8樓：小栐
拉黑？你這個也太copy狠了吧，是不是扼殺來別人以後的機會呢？目前看來，也許投遞者是不符合你們的要求，但以後呢，不代表以後不行？
還有你們公司只有乙個崗位的嗎，你拉黑了人家，是不是代表扼殺了雙方合作的機會。看到你問這個問題，就感覺你太不負責任了。公司找你來招人，讓你挑選候選人，不是讓你扼殺別人的機會的，樓住最後好好想想自己的想法是不是有問題
9樓：青青雅研
看了你的提問覺得你這樣的人做人事也是企業的悲哀！眼光太狹隘！
10樓：匿名使用者
招聘條件與
bai簡歷不一定相符 這是常du規的 沒啥大不了zhi 人具有可塑性dao 一般兩萬以下職位真的版什權麼人都可以做 簡歷只是參考 能從簡單的簡歷上看出乙個人的能力 你就是神人 既然你是神人何必當個hr
我也面試過外企研發技術崗 其實也沒那樣嚴格 這一點私企跟外企操作差一大截 而且流程及其簡化 一點不耽誤面試者時間 只要不是高階管理崗位 審核也不嚴
11樓：匿名使用者
你想說明什
抄麼 你知道招聘上面都bai會有推薦嗎du 正好有的人做過的工作和你招聘zhi的內容某一點符dao合 那麼你的公司就會被推薦上 往往推薦都是10多個公司 而應聘者 重來都不看 直接全選一鍵投遞 所以你知道了吧
12樓：蜜果美少女
有時候求來職者投簡歷
不看自己符不符自合要求，只要看到符合自己心目中的工作都會投簡歷，而且一位求職者不會只投一家公司，有時候你看到符合條件的求職者的簡歷，打**過去的時候人家也不一定還記得自己投的是那一家公司的簡歷
13樓：激情創業
既然求職者那麼執著！為什麼不給人家一次機會呢？方便別人成就自己。
14樓：貝蔓姿藥妝
反覆收到bai不適合的簡du歷，原因一般有兩種
zhi：
一是在寫招聘介紹dao時沒有充分說明」回非符合勿
15樓：感情很找小接
我曾經看到過一家**公司，招聘公司寫成學校
16樓：匿名使用者
人家投了公司的職位 是覺得職位不錯 而實際上是經常簡歷發過去之後一聲不吭版 既不告訴人是不適合還是因為其權他原因 面試的人以為是hr都沒有認真去看簡歷 然後又開始了新的一波簡歷投遞 本質還是hr的工作不到位啊
17樓：我
有時候是手滑不小心碰到投遞鍵，其實並沒有想要投。
前程無憂上投簡歷沒回覆,要不要把簡歷投給hr的郵箱
簡歷已查閱，但沒回覆，通常是，簡歷上呈現的內容和公司崗位的要求有一定差距，即使再把簡歷傳送hr郵箱，也未必能，獲得面試機會。是有不成，反求諸己，多帶自己簡歷上想想究竟是怎麼回事？是否沒有體現自己的獨 值和成績？投簡歷沒回覆,也可以把簡歷投給hr的郵箱。正確做法 郵件標題中要把個人和投遞崗位對應起來。...
在前程無憂網如何取消已經投遞了的簡歷
刪除你投遞的那份簡歷，就沒有申請記錄了，但是簡歷還是投遞給那個單位了。或者可以遮蔽公司，那個公司就搜尋不到你的簡歷了，但如果你投遞了簡歷還是能看到！進入前程無憂網主頁面後右上方有一些可選擇的，比如前程無憂網，職位搜尋，我的簡歷，等等，你選前程無憂網進入後，頁面左下方你就可以找到你曾投遞過的簡歷了 已...
公司要份簡歷如何在手機上投簡歷
可以手機註冊並登陸郵箱 163或 進入郵箱的簡歷模板中心來填寫自己的簡歷內容 簡歷填寫後，可直接傳送至目的郵箱 建議使用電腦來製作簡歷嗎，這樣簡歷的效果會更好一些 精美word版簡歷模板可點選我的頭像進入我的文庫主頁 使用pc可較好顯示簡歷的設計效果 怎麼樣在手機上面把自己的簡歷發給另乙個公司啊?若...