1樓：吉吉麻麻麻麻
工作大類，劃分就是兩類：體力和腦力；而作業範圍比工作範圍小，基本就是體力。
1、只有管理活動和作業活動並存於組織之中，才能保證組織目標的圓滿實現。對管理活動和作業活動的概念區分，並不意味著這兩類活動一定要截然不同的兩批人分別去完成。管理層參與做些作業工作有利於促進領導者與下屬人員之間的溝通與理解。
2、但是一位管理者把大部分時間和精力都放在從事作業工作而不是管理工作（新從基層提拔起來的管理者易於出現這種現象）那麼，他忘記了自己管理者的身份，要麼還不了解管理工作與作業工作的區別，這樣，他也不可能成為稱職的管理者。
3、從本質上說，管理人員的工作就是通過他人並同他人一道完成組織的目標。通常情況下，管理人員並不親自從事具體的作業工作，而是委託他人去幹，自己花大量時間和精力進行計畫安排、組織落實，指導激勵和檢查控制其他人的工作，管理人員之所以在身份和地位上不同於其他人，就是因為其工作在性質上與這些人的作業工作有著迥然差異，而且管理人員還要對這些人的工作好壞負最終責任，正是促成他人努力工作並對他人工作負責這一點上，管理人員與作業人員存在差別！
房地產企業做成本工作和做預算工作的區別
預算是按照 bai成本專案進行編制,du依據工程部 zhi門提供的開工面dao 積 建築成回 本 前期開工費用,根 答據規劃圖紙上的基礎 配套預計配套設施成本,財務考慮土地成本 配套設施費 間接費用分攤 預計每個開工專案的預算成本。做成本是根據實際發生的過程,根據票據進行會計核算,可以預算進行比對。...
找不到工作和找不到合適的工作有什麼區別嗎？
當然會有區別了，如果你找不到工作說明你能力有問題或者是學歷比較低，別人沒有看上你，而找不到合適的工作，說明你能找到工作，但是現在沒有適合你的。區別大了，找不到工作是一直沒有工作做，找不到合適的工作是自己不中意的工作，但可以有工作做。找不到合適的工作怎麼辦？有資本的話可以選擇自己做d小生意啊。找不到合...
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我覺得兩個人相隔千里，很難不出問題 既然這樣，你們在一起就不怎麼現實 工作和愛情往往是相剋的 愛情是一輩子的事 肯定大於工作，工作可以再找，愛情走了就回不來了。工作。金錢社會。一切以錢為重 工作。工作多數是愛情的基礎。當愛情遇到麵包很多人都會選擇麵包，這樣不能說是錯也不可以說完全就是對的，就要看你從...