1樓：邁朗職業諮詢
興趣對個人的發展意義還是相當大的，做特別喜歡的事情的時候往往才會堅持的更久，在面對重大挫折或者巨大**的時候不會放棄不會動搖
職業興趣的含義？
2樓：我是乙個麻瓜啊
職業興趣是興趣在職業方面的表現，是指人們對某種職業活動具有的比較穩定而持久的心理傾向，使人對某種職業給予優先注意，並嚮往之。
職業興趣是個人進行職業規劃時需要注意的15大要素之一，興趣對乙個人的個性形成和發展，對乙個人的生活和活動有巨大的作用。
由於興趣愛好不同，人的職業興趣也有很大的差異。有人喜歡具體工作，例如，室內裝飾、園林、美容、機械維修等；有人喜歡抽象和創造性的工作，例如，經濟分析、新產品開發、社會調查和科學研究等。職業興趣對職業選擇和職業發展都有一定的影響。
3樓：匿名使用者
【六種型別內容】 1、社會型：(s)
共同特徵：喜歡與人交往、不斷結交新的朋友、善言談、願意教導別人。關心社會問題、渴望發揮自己的社會作用。尋求廣泛的人際關係，比較看重社會義務和社會道德
典型職業：喜歡要求與人打交道的工作，能夠不斷結交新的朋友，從事提供資訊、啟迪、幫助、培訓、開發或**等事務，並具備相應能力。如:
教育工作者（教師、教育行政人員），社會工作者（諮詢人員、公關人員）。
2、企業型：(e)
共同特徵：追求權力、權威和物質財富，具有領導才能。喜歡競爭、敢冒風險、有野心、抱負。為人務實，習慣以利益得失，權利、地位、金錢等來衡量做事的價值，做事有較強的目的性。
典型職業：喜歡要求具備經營、管理、勸服、監督和領導才能，以實現機構、政治、社會及經濟目標的工作，並具備相應的能力。如專案經理、銷售人員，營銷管理人員、****、企業領導、法官、律師。
3、常規型：(c)
共同特點：尊重權威和規章制度，喜歡按計畫辦事，細心、有條理，習慣接受他人的指揮和領導，自己不謀求領導職務。喜歡關注實際和細節情況，通常較為謹慎和保守，缺乏創造性，不喜歡冒險和競爭，富有自我犧牲精神。
典型職業：喜歡要求注意細節、精確度、有系統有條理，具有記錄、歸檔、據特定要求或程式組織資料和文字資訊的職業，並具備相應能力。如：
秘書、辦公室人員、記事員、會計、行政助理、圖書館管理員、出納員、打字員、投資分析員。
4、實際型：(r)
共同特點：願意使用工具從事操作性工作，動手能力強，做事手腳靈活，動作協調。偏好於具體任務，不善言辭，做事保守，較為謙虛。缺乏社交能力，通常喜歡獨立做事。
典型職業：喜歡使用工具、機器，需要基本操作技能的工作。對要求具備機械方面才能、體力或從事與物件、機器、工具、運動器材、植物、動物相關的職業有興趣，並具備相應能力。
如：技術性職業（計算機硬體人員、攝影師、製圖員、機械裝配工），技能性職業（木匠、廚師、技工、修理工、農民、一般勞動）。
5、調研型：(i)
共同特點：思想家而非實幹家,抽象思維能力強，求知慾強，肯動腦，善思考，不願動手。喜歡獨立的和富有創造性的工作。
知識淵博，有學識才能，不善於領導他人。考慮問題理性，做事喜歡精確，喜歡邏輯分析和推理，不斷**未知的領域。
典型職業：喜歡智力的、抽象的、分析的、獨立的定向任務，要求具備智力或分析才能，並將其用於觀察、估測、衡量、形成理論、最終解決問題的工作，並具備相應的能力。 如科學研究人員、教師、工程師、電腦程式設計人員、醫生、系統分析員。
6、藝術型：(a)
共同特點：有創造力，樂於創造新穎、與眾不同的成果，渴望表現自己的個性，實現自身的價值。做事理想化，追求完美，不重實際。
具有一定的藝術才能和個性。善於表達、懷舊、心態較為複雜。
典型職業：喜歡的工作要求具備藝術修養、創造力、表達能力和直覺，並將其用於語言、行為、聲音、顏色和形式的審美、思索和感受，具備相應的能力。不善於事務性工作。
如藝術方面（演員、導演、藝術設計師、雕刻家、建築師、攝影家、廣告製作人），**方面（歌唱家、作曲家、樂隊指揮），文學方面（**家、詩人、劇作家）。
然而，大多數人都並非只有一種性向（比如，乙個人的性向中很可能是同時包含著社會性向、實際性向和調研性向這三種）。霍蘭德認為，這些性向越相似，相容性越強，則乙個人在選擇職業時所面臨的內在衝突和猶豫就會越少。為了幫助描述這種情況，霍蘭德建議將這六種性向分別放在乙個正六三角形的每一角。
員工的工作滿意度與流動傾向性,取決於個體的人格特點與職業環境的匹配程度.當人格和職業相匹配時,會產生最高的滿意度和最低的流動率.例如,社會型的個體應該從事社會型的工作,社會型的工作對現實型的人則可能不合適.
這一模型的關鍵在於:1 個體之間在人格方面存在著本質差異;2 個體具有不同的型別;3 當工作環境與人格型別協調一致時,會產生更高的工作滿意度和更低的離職可能性.
4樓：匿名使用者
職業興趣的含義是指你喜歡什麼樣的職業，對於以後工作有幫助。
5樓：匿名使用者
其實這個詞解釋一大堆也沒用、 簡單易懂的話呢、 興趣包括得很廣泛 職業興趣啊 就是在所有職業中 你愛好哪一種 就說明你那一種職業自己比較擅長或者適合。能盡力的去做好。
職業對個人及社會的發展具有怎樣的意義
6樓：匿名使用者
你問的是不是職業規劃啊？
7樓：夏道萌
金斯伯格作為美國著名職業指導專家，對職業生涯的發展進行過長期研究，對於實踐產生過廣泛影響。
金斯伯格的職業發展理論分為幻想期、嘗試期和現實期。
1、 幻想期：處於11歲之前的兒童時期。兒童們對大千世界，特別是對於他們所看到或接觸到的各類職業工作者，充滿了新奇、好玩的感覺。
此時期職業需求的特點是：單純憑自己的興趣愛好，不考慮自身的條件、能力水平和社會需要與機遇，完全處於幻想之中。
2、 嘗試期：11~17歲，這是由少年兒童向青年過渡的時期。此時起，人的心理和生理在迅速成長發育和變化，有獨立的意識，價值觀念開始形成，知識和能力顯著增長和增強，初步懂得社會生產和生活的經驗。
在職業需求上呈現出的特點是：有職業興趣，但不僅限於此，更多的和客觀的審視自身各方面的條件和能力；開始注意職業角色的社會地位、社會意義，以及社會對該職業的需要。
3、 現實期：17歲以後的青年年齡段。即將步入社會勞動，能夠客觀的把自己的職業願望或要求，同自己的主觀條件、能力，以及社會現實的職業需要緊密聯絡和協調起來，尋找合適於自己的職業角色。
此期所希求的職業的職業不再模糊不清，已有的具體的、現實的職業目標，表現出的最大特點是客觀性、現實性、講求實際。
金斯伯格的職業發展論，事實上是前期職業生涯發展的不同階段，也就是說，是初就業前人們職業意識或職業追求的變化發展過程。
人力資源方面有很多的職業理論，為即將就業和已經就業的人提供很多參考。
希望採納
8樓：楊過悟
具有重大的穩定和提公升的意義
請談談職業生涯規劃對於個人的職業發展有何意義?
9樓：華航思想者
職業生涯規劃的作用在於幫助你樹立明確的目標與管理，運用科學的方法，根據自身的職業興趣、性格特點，能力傾向，以及自身所學的專業知識技能等自身因素，發揮個人的專長，開發自己的潛能，制定切實可行的措施，克服生涯發展困阻，避免人生陷阱，不斷修正前進的方向，把自己定位在乙個最能發揮自己長處的位置，以便最大限度地實現自我價值。最後獲得事業的成功。
職業生涯規劃能夠幫助乙個人確定自己的職業目標的努力方向。「盲人騎瞎馬，夜半臨深池。」沒有目標的人生注定不會成為成功的人生。
要使自己能夠在將來的工作中取得成績、獲得成功，必須學會給自己確定目標和努力方向，職業生涯規劃正提供了這樣一種解決方案。進行職業生涯規劃可以認真檢視自身興趣、愛好，自己的職業傾向，樹立客觀、科學的人生目標，一旦有了目標乙個人也就有了前進的方向，就會為目標的實現投入精力和時間，不斷努力去獲取成功。
職業生涯規劃能夠調動乙個人的積極性和主動性。當前就業競爭壓力非常大，個人找工作之時不知所措，不知道該選擇什麼樣的工作，面對一些就業機會的時候又不知道是不是最優選擇。為什麼會出現這種情況？
就是因為這些人沒有自己的人生目標，不知道自己下一步怎麼走。進行職業生涯規劃之後，就會明白自己想要什麼，自己應該怎麼做，從而積極主動汲取知識、鍛鍊能力。只要能夠嚴格按照自己的職業生涯規劃生活、學習，畢業之時就不會迷茫、困惑，無從選擇，同時也會以更充分的就業準備迎接就業競爭。
職業生涯規劃有助於激發個人潛能。「尺有所短，寸有所長」，每個人都有不同於其他人的優勢所在。同學們如果大學期間沒有目標的生活，會錯過很多發現自己優勢、長處、潛能的機會。
進行職業生涯規劃之後，努力過程中我們會不斷發現自身的優點，從而激發潛能，鍛鍊和強化這種優勢，使之成為自己提公升就業能力、增強就業競爭力的法寶。2023年北京奧運會牙買加短跑選手博爾特本來是200公尺短跑選手，為了提高博爾特在200公尺後半程的加速能力，他的教練在每天的訓練中都會給他增加一定量的100公尺訓練。為了實現自己的巨集圖大志，博爾特沒有任何怨言，每天都保質保量的完成訓練。
訓練一段時間後，本以為200公尺成績會大幅提高的博爾特得到了意外的收穫———他發現自己200公尺成績沒有提高多少，100公尺成績卻大幅提高。為此，他在2023年6月1日的紐約田徑大獎賽上多報了一項男子100公尺比賽，沒想到他不僅力壓群雄得到金牌，還以9秒72的成績打破世界記錄！從此，乙個新的百公尺飛人誕生了。
職業生涯規劃有助於促進人職匹配、人職和諧。職業規劃能夠幫助我們明確奮鬥目標和努力方向，在選擇職業時會更加有的放矢，清楚自己所長，清楚職位要求，清楚行業發展，如此會把個人發展與用人單位發展相結合，使職位與個人相匹配，提高工作的滿意度，能夠更加踏實工作，會更有成就感，從而達到人職和諧。
職業規劃可以把個人、家庭和事業更好的統一。職業生涯不是乙個孤立的領域，它與乙個人的一生所經歷的各項事情相聯絡。良好的職業生涯規劃能夠使我們不僅考慮到個人職業的發展，取得事業上的成功，同時也會更加合理的利用工作之外時間處理個人愛好、特長發展以及兼顧家庭，使三者和諧統一，而不是顧此失彼。
職業理想對職業生涯的發展有什麼作用
1.職業理想是個人對未來職業的嚮往和追求,是職業生涯發展的動力 2.職業理想是人在職業活動中,追求工作 事業發展的動力 職業理想在職業生涯發展中有什麼作用 它會讓你在往後的職業道路上有著更明晰的目標，不會對未來充滿迷茫。光有理想是不行的，要有規劃。成功往往是給準備的人。職業生涯規劃擬定好了的話，今後...
為什麼職業興趣是重要的？興趣與職業的關係是什麼？
現實利益 關心金錢，地位和權力的人。調查興趣 對科學和獎學金感興趣的人。藝術興趣 對自我表達和美學成就感興趣的人。這些人往往對系統活動不感興趣。社會興趣 有興趣與他人接觸教導，訓練或通知他人的人。有創意的興趣 擁有經濟成功和有前途的高素質職業生涯的人們。傳統興趣 對有序和系統的職業感興趣的人。這些人...
職業理想對人生發展有什麼作用職業理想對人生發展有何作用？
我們不管做什麼事情都要面對人生，逃避不一定躲的過，面對不一定最難受，孤單不一定不快樂，得到不一定會長久，失去不一定不再有，轉身不一定最軟弱，別急著說別無選擇，別以為世界只有對與錯，很多事情的答案都不止乙個，所以我們有路可以走，你能找個理由難過，也可以找個理由快樂 懂得放鬆的人找到輕鬆，懂得遺忘的人找...