1樓:健方茗待閒
隨著90後和00後的成長,慢慢的,他們都成了社會當中的中流砥柱。原本大家還開玩笑的說,這一代是垮掉的一代。但實際上,每一代的人都在凝聚著上一代人的心血,奮勇向前。
有不少的00後在步入社會後,成為了行業當中的潛力股。
其實我覺得這是一件非常好的事情,細胞會新陳代謝,而我們的社會也需要不斷的有新人加入。有人才加入,才不會出現人才斷層現象。而且每一代的新生力量都會推進著我們的國家,向前邁一大步。
時代是個大車輪,在時間的洪流下,他在不斷地前進。而正是因為每一代人的付出,新生一代帶著每一代的願望以及期望不斷的成長。當他們成為這個社會里的新的份子,那麼才說明我們的生活會越變越好。
每個行業的人,都面臨著核心人物的老去,如果沒有新一代的人加入,那麼技術就會出現斷層。而技術斷層會導致沒有後續力量,只有當新生代的人進入到核心人物當中,並且在行業當中發揮他們的光和亮,這個行業才有生的希望。
就像一棵大樹,雖然到了秋天,會有不少的樹葉枯黃,但是這些枯黃的樹葉成為了大樹的養分,讓大樹能夠更好的生長。發出嫩芽,在來年的春天,嫩芽就會迎來新的希望。我們的社會也就像這棵大樹一樣,當00後的新生力量注入其中後,我們的社會大樹才會茁壯成長。
我很高興00後們能夠從我們老一輩的手上接過接力棒,他們不是垮掉的一代,他們是帶著希望延續的一代。孩子是未來的希望,而帶著大家希望奮鬥的孩子,值得我們去讚揚,值得我們去誇獎。希望00後以及10後以及後面的無數,但都能夠闖出屬於自己的一片天。
2樓:黎昕科普知識小屋
我覺得這件事是非常好的,這也說明今天的青年就是為了實現中華民族偉大復興夢的新青年 。
3樓:劉心安兒
是可以理解的,是因為這些00後現在都已經畢業了,而且他們都已經進入到了職場,他們的工作能力比較強,學習能力也比較強,所以變成了主力軍。
4樓:北山一師
00後成為各行各業潛力股,這件事情我覺得是很正常的,因為00後他有自己的工作,自己的生活,還有學歷上面肯定是不一般的,所以都是潛力股,能夠有很好的優勢發展的餘地。
5樓:創作者
我認為確實這個樣子的,現在的00後已經逐步的進入各個行業,他們是新鮮的血液,非常的有活力。
6樓:安妮的心動錄目
說明這個年代的人可以說是非常的聰明,智商非常高,所以才會成為每個行業的潛力股。這就是未來的新星。
你如何看待00後成為各行業潛力股這一現象?
7樓:小斐學姐
我覺得頃櫻沒00後成為各行各業的潛力股是肯定的,因為未來是屬於年輕人的,而00後們也在逐漸長大,他們也在逐漸的發展,他們也有的參加了工作,所以他們真的是未來的潛力股,有很多的公司都會著力的去培養這些年輕人。而現在00後也在不斷的長大,所以他們真的是成為了各行業的潛力股,有的00後也是特別的優秀的。這些00後不同於以前的那些職場人,他們更多的是特別有個性的,也是有很多自己的想法的,而且他們的能力也是比較出眾的,這些00後不會說自己強制的去加班,他們會到點就下雀納班,甚至走的比老闆還要早,00後可以說是拒絕內卷的第1人。
我覺得這些00後挺好的,他們不僅是可以幹好自己的工作,而且只他們懂得去拒絕懂得去為自己的權益抗爭。如果要是有什麼不滿意的,他們就會選擇辭職,選擇去說出自己不滿意的地方,我覺得這點還是很好的,因為很多的頌隱80後和90後都沒有這樣的勇氣,他們就會被老闆剝削。
所以好多人都說跟著00後不虧。跟著00後後面去行事的話,就能夠得到很多的利益。乙個公司只要有乙個00後的話,這個公司的氣氛也會比較活躍一些,而且這個公司的作息也能夠正常一些,因為00後是拒絕加班的,其他人也就都可以跟這個00後一起去學。
雖然這些00後會要求自己的權益,但是他們實際上是非常有工作能力的,他們也是非常優秀的,在工作上面非常有自己的想法,雖然特立獨行,但是他們也是能夠把自己的工作去幹好的,所以我覺得這些00後真的是未來各個行業中的潛力股。
8樓:悠悠說百態
我覺得很好,00後們都長大了,成了頂樑柱,他們都很認真負責,很有活力。
9樓:巨集盛
現在很多00後已經長大了,最大的今年已經有了22歲。在未來會成為潛力股,也會成為這個世界的新星。
10樓:小美生活小集錦
這件事情我真的是沒有想到,但是我覺得00後能夠成瞎旦為潛力股,這唯芹也就證明了現在指神畢00後的發展真的是特別優秀。
專家稱00後能力不可小覷,可以增加工作強度!現在00後喜歡啥樣的工作?
11樓:職場有我
對於00後的年輕人來說,他們可能更喜歡多元化的工作。因為在這個過程當中,大家能夠獲得更多的有用資訊,而且還可以讓他們具有更多的能力。但是也有一些00後的工作者更喜歡工資高的工作,所以在這個過程當中,他們也希望企業能給自己漲工資。
不同年齡段的年輕人,他們的經歷也不一樣。所以在找工作的時候,公司也會對這些人提出不同的要求。在這個過程當中,大家會發現零零後的年輕人在找工作的時候好像更加謹慎一些。
之所以會出現這樣的情況,可能是因為這些年輕人在找工作的時伍帶候,對自己的工作要求特別腔純蘆高。他們也希望自己所找的工作,可以獲得更多的有用資訊。而且在工作的時候,他們也想要更進一步的發展。
也有一些年輕人在找工作的時候,根本不會畏懼勞累。因為這些00後褲汪的想法比較簡單,因為他們只是更喜歡高薪的工作而已。所以說工作是否勞累這些年輕人並不在意,因為他們想要獲得更高的薪資。
所以說想要讓年輕人接受更多的工作壓力和工作強度,在這個過程當中也要讓他們得到一定的報酬。否則的話,這些年輕人也會表現出自己特別隨性的一面。因為在工作的時候,如果讓這些年輕人遇到了刁難,他們有可能會直接回家。
但是還有一些00後的年輕人並沒有特別強的承受能力,所以在工作的時候,他們也不能承受太多的壓力。之所以會出現這樣的情況,還是因為這些00後的人在家裡受到了父母的寵愛。所以進入職場之後,他們也不能適應這樣的變化,因此他們的接受能力也會變得非常差。
所以說在工作的時候最好不要給他們太大的壓力,這樣做也有可能會讓年輕人覺得生活比較枯燥。而且在給年輕人壓力的過程當中,也要看一下年輕人的綜合實力。
12樓:慧慧答題
現在的00後都比較喜歡有挑戰性的工作,但是她們對薪資待遇要求也比較高。
13樓:配鏡劉老師
現在的00後喜歡那種自由,輕鬆的工作環境,喜歡和人溝通,銷售還有直播類的工作很適合他們。
現在的00後演員裡面,誰最有潛力,為什麼?
14樓:王先森說娛樂
00後演員不斷崛起,要比90後演員出色很多,我個人覺得00後演員最有潛力的莫過於易烊千璽,主要有兩個原因。
一、有實力。雖說沒有太多的表演經驗但是易烊千璽卻將《少年的你》中小北一角刻畫的淋漓盡致,這是易烊千璽的實力與天賦。當然為了塑造好這個角色,他背後也付出了很多,向前輩學習,私下不斷努力,最終獲得了勝利,也成功斬獲金像獎最佳新人演員。
這絕對是對易烊千璽的乙個褒獎,年齡不大但是非常有才華,易烊千璽有明媚的未來。
除了《少年的你》之外,在《長安十二時辰》中易烊千璽也有出色的表現,雖然易烊千璽不善言辭,顯得有些內斂,不過一旦拍戲他就像換了乙個人一樣,這說明他可塑性非常強。年齡不大但是才華以及實力絕對非常強大,未來看易烊千璽的。
二、低調。有才華有知名度但是卻如此低調,易烊千璽從不炒作,當然他也不需要炒作,他始終認為乙個演員最重要的就是去刻畫角色,當他的作品可以打動人時,這才是成功的。因此,易烊千璽一直都在踐行,這兩年易烊千璽也在不斷嘗試,除了演戲他也參加綜藝,更是在一檔街舞節目中有出色表現,易烊千璽有無限可能但是他從來都不張揚。
有人將易烊千璽與胡歌做比較,兩個人有很多的共同點,不過胡歌沒有辦法複製,而易烊千璽本身也很優秀,易烊千璽未來可期,他會不斷的去塑造好的角色,最終成為影帝。而影帝並不是他的終極目標,易烊千璽希望自己可以嘗試更多型別的角色,從被人嘲笑再到如今成為實力派演員,他一步乙個腳印。
15樓:龍貓小淘
我覺得蔣依依最有潛力,因為她從小美到大沒有長殘,演技也線,觀眾也不錯,再沉澱磨鍊一下,肯定會爆紅的。
16樓:女漢子推劇
我個人認為00後眾多演員中,最具有潛力的當屬張子楓。雖然現在還不到二十歲,但是出道已經超過13年了,演過幾十部電視劇集或者電影,八歲憑藉《唐山大**》嶄露頭角,後來在《唐人街探案中》「眼神殺」給人留下深刻印象。在2020年的高考中,張子楓已拿到北電的通過證,即將成為表演系的學生,相信接受更專業和系統的訓練後演技會更加出眾。
17樓:吃瓜預備役選手
我認為是張子楓最有潛力。雖然說她年齡比較小,但是她已經是乙個老戲骨,演技非常好,刻畫人物也比較到位,未來的發展不可估量。
60後是如何看待90後,00後的
我們永遠阻擋不了 時間的前行 我們也阻擋不了 每一代人變得成熟和走向衰老 你怎麼評價現在的90後和00後?每一代人都會在某個時間點以一些特殊的抓眼的標題 如00後小學生又做出了什麼誇張的事 揹負著各種毀掉的一代的罵名走進人們的視野。但無論 怎麼報道,無論新聞怎麼換著台詞抓眼球,這類極端的人群終究是少...
00後是怎麼看待90後的,如何看待90後00後的稱呼?
1 最初流行的是80後 改革開放後出生的人 後來的一些代際 90後 00後 比較沒有意義。2 長江後浪推前浪,一代更比一代強。3 只有超越自我,才能出類拔萃!00後叫90後阿姨,抱歉,以後阿姨有了孩子,阿姨的孩子也會叫你們叫阿姨叔叔?如何看待 90後 00後 的稱呼?當年70後說我們80後是混混,小...
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我認為這是學校的責任和義務。大學生服兵役必須要配合國家。我覺得做得非常正確,軍人是乙個很神聖的職業,既然選擇了就應該堅持到底,如果選擇臨時逃脫,這樣的人太差勁了。我認為服兵役是很多人都希望去做的事情,都是想要為祖國做貢獻,但是也要根據個人的意願,而不能夠被學校強制要求。這樣的事情也是大家所預料到的一...