1樓：騎豬上牆
你好！做人要有誠信，但乙個好的公司又關係到我們的切身利益。所以根據你上面的形容，我個人建議你先答應第一家公司，但是要藉口有其他事情需要辦理容許晚幾天來報道，如果對方同意的話你就可以安心去第二家面試了。
如果第二家也通過，那麼你要及時向第一家告知不能去上班。否則就踏實的去第一家上班，畢竟工作也不那麼好找。
公司對滿意的應聘者往往會當場通知，對不滿意及有意向的人員回應回去等通知。這也是在為公司留後手，當滿意的應聘者不到崗時好通知其他人補上。
你的做法其實和公司的做法異曲同工。
2樓：匿名使用者
你先把這個答應了再說，別吃著碗裡看著鍋裡的，如果真想去，就跟他說，我先考慮下，啥啥時候給你答覆行嗎這樣，然後你週一去面試，面試通過就去這個，面試過不了，就給這個打**說，考慮差不多了，感覺可以去，啥時候去上班等等。希望對你有幫助！
3樓：網友
哪家公司下午面試就能出錄用通知？
要麼公司太小，流程簡單；要麼太缺人了。
放心，你會有足夠的時間敢舍。
週六上午去面試hr說等部門複試現在都週一了也沒通知是不是沒戲了
4樓：寬德族
我想兄迅橋到的可以就只有兩種情況：
1、估計是你不適合、人家委宛的拒絕你了。
2、人家可能在挑選更適合的人。
但是工作你還是要去找。
面對現實吧，鬼知道人家hr心裡在想什麼呢？
如果是需要老總面試，可能需要看老總的時間表安排面試時間，也許時間會有長短。假如對公司很有意向，可以郵件或者致電hr詢問進度。不管如何，昌沒沒有明確的結果前，仍要繼續其他的求職面試，以免錯失其他良機。
一般的企業人事的流程不會那麼長的，如果錄取幾天就會給答覆，總結一下面試中自己感覺缺乏的東西，一邊改進一邊調整心態去應聘下乙份工作吧。
百分之90是沒戲，還有10%就是他們原來說要來上班的員工不去了，才會通知你。
或者面試你的人做不了主，要等他們的老總回來決定。
如果是第二次面試的話就不好說了，如果你還沒去面試過，這樣的很正常的，保持自己的心態，聯絡工具的暢通，精心準備面試是你目前要做的。
這樣，你打**過去再問一次，是不是把你漏掉了，把你的名字再報一遍，然後等那邊回覆，如果那邊確定答覆你確實是不要人了，那肯定也就沒戲了，如果說是因為他們的失誤導致你沒有面試那再問下可不可以再增加乙個面試名額，實在不行再去其他家的4s店試試看，現在4s店招人羨猛還蠻多的。
要是大的企業都要稽核，沒有那麼快，再等等吧。
不一定啊。好多情況都是複試之後等通知。
一般初試過了。
複試只要沒有特別的問題都能過。
最快一兩天就能通知。
最晚一週。那也不見得，有些公司甚至會半年後，你都工作轉正了，再打**你通知你去面試。
有的時候領匯出差，兩個星期以後才安排也是有可能的。
人家還要篩選呢，留下最好的。
乙個星期面試了7家公司，我總結了這三點
5樓：寬德族
文/友誼。距離上份實習的時間快乙個月了，這段時間也在加快求職速度。每天都在投簡歷，預約面試。
線下面試成本真的很高，有的公司距離很遠，坐車需要消耗特別多的時間。特別累，下面給大家總結下我三個經驗，希望對在求職的你有些幫助。
這點著重是在於面試前需要去問hr公司所在位址，然後提前通過地圖或高德地圖查詢好路線肢搏，預估去公司所需時間。
一天要是同時面試好幾家，可以把相對較近的公司安排在同一天面試，一般面試2家左右就可以了。我也是之前沒有查詢好路線就和hr隨便確定時間。
所以在去面試的時候耗費了很多時間段飢扒，有時候一天約的兩家公司面試，但是距離很遠。這樣也可以耗費在車上的時間，在車上也做不了什麼，很累，另外很多時候還沒位置。需要站著。
覆盤是面試很重要的環節，那麼怎麼覆盤，我目前覺得最好的方法就是錄音，我會在面試前用另外一部手機錄音好，面試結束後再去重聽覆盤。
可以記錄下面試管問的問題，自己下一次面試可以改進的點，這樣做的目的是總結經驗教訓不握昌斷提公升面試的能力。
面試的jd我們可以直接知道這份工作的基本內容和需要具備的能力，我們可以去把簡歷更加貼合這家公司的職位描述進行修改，以及在面試的時候也可以把之前預先想好的話術進行靈活調整。
公司其實看的是我們和工作的匹配度，所以我們真的想提高自己要拿offer的概率，就需要去不斷體現你自己就是這份比較合適的。
上個月面試了一家公司，最後說一週之內告訴我結果，結果一週過去了沒...
6樓：網友
因為不知道你去應聘的是一傢什麼樣的公司，所以不怎麼好判斷，建議你如果是一般的小公司就別抱太大的希望，至少他們辦事不嚴謹，誠信有問題。還有就是具體辦事人員在給你傳達一種資訊。你自己去體會吧。
不好說白了。不然就是助張社會上的不正之風了。
7樓：四小公子
你可以邊等邊找別的工作啊 ，不要在那裡傻等啦。
一般公司會讓面試通過的人上班，但是有些人通過了卻不想去，或者去了兩天又不想幹了，所以就有些之前沒有收到通知的人後來又有機會了。所以你還是 有一定機會的。
但是千萬不要傻等啊，萬一找到更好的呢！
8樓：網友
你所說的情況，你應聘的公司應該是如下幾種情況：
1.你是待錄用狀態，他們還在尋找看是否有更優秀的，這是正常情況；
2.人事部門的博弈，故意讓你等然後再與你談薪資待遇，這是hr常用手段；
3.決定是否錄用你的關鍵人物不在公司或尚沒空處理；
不管是錄用了你或是真的把你做備用，你都要有良好的心態。 你得繼續找工作啊，這樣即使這家公司的offer來了，你也可以比較，那時的你就變被動為主動了！
祝你好運！
今天下午我去面試，想問問你感覺這個公司怎麼樣啊
說實話，都沒看到你說的是哪個公司，但你面試前可以先看看這公司的簡介，人數，行業，及職位要求，如果和你所要求的差不多，那你可以放正心態不妨去面試一下，也是乙個相互了解的過程。也很不錯啊。你好，我也是馬上去面試的，我想問問你面試的怎麼樣啦？你覺得還可以嗎？我現在有點迷茫了 事情還沒有發生，就不要去多想，...
幾天前網上投了簡歷，今天下午看到有個公司開啟了我的簡歷，但是沒有收到面試的電話，他們覺的我不合適嗎
也許是在考慮 你不要著急 如果想用你 肯定是會聯絡你的 也可能在選擇更好的，如果沒人比你好的也許會打 給你 前兩天在網上投了乙份簡歷，但當時投簡歷的時候沒有仔細看清楚要求，現在用人單位打 來讓我去面試，然 去面試！怎麼說都是乙個機會！在面試過程中說清楚你沒看清年齡！但是你的優勢也在於年齡上面！把你的...
我今天下午去專櫃買了一塊Swatch超薄系列的手錶，晚上不小心把表面刮花了，拿到專櫃去有解決辦法嗎
礦物質玻璃硬度低，容易有劃痕。唯一的解決方法就是換玻璃。swatch手錶表面劃花了，怎麼辦？在專櫃買的不夠三個月 型號是什麼？可以去換一塊表鏡，如果不是質量問題，哪怕在保修期內也需要付材料費以及手工費 如果是樹脂表面可以給專櫃寄到上海去打磨。樹脂的表面可以打磨，大約兩三次。把牙膏擠在溼抹布上後用力在...