系統整合工程師和CCIE哪個更有前途，哪個薪水較高點。謝謝 5

系統整合工程師和ccie哪個更有前途，哪個薪水較高點。謝謝

1樓：安防專家組

ccie，全稱cisco certified internetwork expert,是美國cisco公司於1993年開始推出的專家級認證考試。被全球公認為it業最權威的認證，是全球internetworking領域中最頂級的認證證書。

合格的系統整合工程師應該具備的素質。

1：通曉計算機以及網路基礎理論，熟悉網路技術系統基礎。

2：精通網路裝置除錯技術，伺服器除錯技術，基礎應用平臺除錯技術或其中之一。掌握一種售後除錯技術，是系統整合工程師必備的技能。

3：精通網路平臺設計，伺服器平臺設計，基礎應用平臺設計或其中之一。能夠設計相應的網路系統和應用系統，是售前技能掌握情況的重要指標。

4：良好的口頭語言表達能力和文字表達能力。在系統整合實施的各個階段，諸如使用者交流，方案與標書撰寫，述標與答疑，使用者培訓和竣工文件編寫等工作中，寫作能力和口才是重要的基本素質。

5：較高的計算機專業英語水平。越是高階的產品，英語使用的幾率越高，有時還需要英語聽說能力，而在某些國際招標專案中，英文寫作能力將受到考驗。

6：良好的人際交流能力和與他人協同工作能力。系統整合工程師應是乙個善於與人溝通，善於與人建立良好關係的人。

7：在壓力環境下現場解決問題的能力。尤其是在使用者現場安裝除錯或售後故障維修時遇到技術難題的情況下，現場可用資源很少，打**尋求支援又不方便，一旁更有使用者審視的目光，這種環境是對工程師的智商，情商，技術水膠偷魘躍驗的綜合考驗？

8：廣博的知識面。系統整合涵蓋的範圍很廣，工程師應該一專多能，一精多通。

系統整合工程師是國內的認證，ccie是美國思科公司的認證。應該說如果你從事弱電等系統整合工作的話，當然是系統整合工程師更好一些。但如果進大的外企或在ccie關聯性強的崗位工作的話，自然選擇ccie。

從薪水來考慮的話，各個單位同樣崗位的工資標準是不同的，這個就看運氣和緣分了。

2樓：網友

系統整合範圍很廣，軟體硬體都要懂，沒有十年八年的工作經驗不會有所成就。ccie專注於底層通訊原理和協議，裝置的安裝除錯。你先學好乙個再來說薪水吧。

3樓：網友

系統工程師和ccie之間是很多的聯絡的，，畢竟cisco的ios需要作業系統來實現的。對吧？

至於薪水方面，這個真不好說，只要做的夠專業，夠精，錢真的不是問題。

4樓：網友

2個一起學才有錢途。

5樓：匿名使用者

ccie和系統整合並不衝突，相反同為一家。

ccie工程師年薪可以達到多少？

6樓：使用者

學歷教育和職業培訓是不一樣的，應該說都不可少開始工作後，經驗又變成最重要的了。

現在的ccie真沒4-5年前那麼值錢了。

很負責任地告訴你，rs 4-5k，security 6-7k，sp 5-6k，這是沒有工作經驗的話。

只有語音可以一上來就月薪上萬，其他都沒戲。

甚至雙ie，2年工作經驗，如果沒有做過大專案或者沒有其他的附加值，比如外語和學歷，上萬都是不可能的。

但有乙個利好，今年思科開始整頓中國的ccie考試秩序通過考試的難度係數增加很多，如果繼續下去，ccie價值會回公升的吧。

7樓：peking在路上

這個認證是用來考察從業人員，對cisco網路產品是否可以提供專家級技術支援的能力，編號從1025開始，我知道有這個認證時，編號已經到了8000多了，平均一天產生3個ie，一年大約有1000個編號增長。

物以稀為貴，那時ie的含金量很高，靠弄虛作假很難通過，考試分兩天，第一天上機做實驗，第二天排錯，即使第一天混過去了，第二天的排錯是很難混過去的，因為網路的一層、二層、三層都可能被弄亂，需要考試者在規定時間把網路調通。

拿到ie認證的幸運者，回報也非常豐厚，2000年初20萬年薪是保底的水平，這個年薪可以在上海買套房子。

聞風而動者眾多，越來越多培訓機構參與這場饕餮之宴，功利化、速成化培訓讓ie失去了應有的水準，聽說有人敲了三天的版本，也拿到了ie認證。也聽說過有的ie薪水只有3000，甚至有的試用期沒有工資，像這樣的認證拿與不拿意義已經不大，工地上搬磚也不止3000了…

在就業市場上，決定薪資水平的，一是專業能力，工作經驗，硬實力；二是解決問題的能力、溝通技巧、情商，軟實力。

有些專業能力的提公升，一定是通過專案經驗提公升的，這是短期培訓班所不能完成的，在cisco 有鼓勵員工考認證的傳統，首先免費考，乙個科目免費考三次，通過有倍工資獎勵，甚至還可以公升級別，如果真有想走技術之路的同學，進入cisco再考，省錢，還有一筆外快，一舉兩得。