1樓：空
如果你想繼續呆下去的話，我覺得你該好好和他談談，說說你的想法，告訴他怎麼合作才會更好些。他不會不講道理吧，或許告訴他怎麼分工，這樣或許也就沒有那麼多衝突了。都是同事有問題就要提議。
如果下去還是不行，就另謀高就吧，人才不怕被埋葬。
2樓：網友
很多時候就是這樣的，覺得自己不錯了，然後不滿也就多了。人際關係到**都是一樣的，總有一些人讓自己感到頭痛。
如何在公司生存？
3樓：帳號已登出
在公司裡聽到別人講自己的壞話，首先要保持冷靜，不要因為別人的話就喪失理智現實生活中，在公司很多人為了自己的利益，會選擇在背後說壞話，甚至是向領導做一些小報告。這是一種常見的職場行為，遇到同事說自己的壞話不必大驚小怪。當我們遇到了這件事，首先就是讓自己冷靜下來，這樣才能冷靜思考面對問題，然後我們才能找到解決問題的辦法。
即使是乙個正人君子，有時候，也會對談論別人背後的事感興趣，說上幾句，當你遇到別人時，也會說出自己的看法，如果不是那種詆譭你的話題，你可以忽略掉；對於工作上的抱怨，也可以假裝不知道。因為有些情況之下工作中的事情難免會有一些分歧。但是如果遇到很過分地談論，就要收集好證據，在之後的找個適當的機會反擊。
但對於別人的無理誹謗不能夠一味的忍讓。找到機會直接反擊，讓他後悔。
如果有人公開詆譭你或者侮辱你，你要明確地告訴他，我不是輕易好惹的！
下次在遇到的這種情況，直接跟他說，不給你批准時領導的意思，如果你對我有意見可以直接說，如果你是對這個決定有意見也可以對我說，我能幫你跟領導反應，沒必要在背後說這些話。
怎麼才能更好地在公司生存下去
4樓：輪胎超人
1、 不要向領導和同事說出你離職的真實原因，尤其不要說你要求哪家公司工作。如果你去了更好的發展平臺，更不要隨便向領導和同事透露。現在社會的人心太複雜了，職場中的領導和同事說白了就是互相利用的關係，是以共同的利益為紐帶的。
人性有的時候很奇怪，不會和最好的比，也不會和最差的比，總喜歡和周圍能看見的，跟他水平差不多，有真實人際關係的人去比。除了你的至親，沒有人會真心盼著你好，尤其是萍水相逢的職場同事。
2、 既然已經提出離職，就要儘快辦完交接手續，快點離開，也好留下充足的時間為新工作做準備。勞動合同法規定員工離職是乙個月交接期，但可以信悶畝根據實際情況靈活掌握，交接時間長短可以和公司協商，前提是把工作罩薯做好交接。
3、 既然快要離開公司了，就不要把領導對你的態度太放在心上。大家都是職場上萍水相逢的同事，不要苛求領導和同事在你滑森離開的時候，表現得對你那麼熱情和留戀，即使做到了也未必發自內心。
任何讓企業活下去？
5樓：康康兔話職場
回答您還親親企業要活下去，要贏得市場先機：一、定位策略：產品運作伊始，戰略佈局、戰術實施的結果與期望值有較大出入，感覺身陷其中，難以脫身，這時候，要想獲得新生，你就要把產品重新合理界定，避開與競品鋒芒、單刀直入，在保持原有的消費基礎上，擴大特定消費群體。
二、創新策略：有專家斷言，21世紀建立品牌資產的關鍵在於發展與顧客的互相依賴、互相滿足的關係。產品在市場上開疆拓土，必須打破以往的慣性思維，在借鑑傳統模式與招數基礎上，尋求突破與創新。
三、細分策略：乙個產品是否有市場競爭力，除了與對手有明顯的差異外，具有為顧客認同的某種獨佔價值十分關鍵。 希望以上回答能幫到您，如果覺得滿意麻煩給個贊，謝謝您親親
我在杭州如何在香港註冊離岸公司？
您好！您說的也有道理，國內有很多 公司都是幾級 從費用與服務來說，都不是很合理。您可以選擇諮詢深圳這邊的 公司，一般都是深港兩地公司，都是交 直接辦理。一般找 公司辦理，最主要的還是看中後續服務很重要。可諮詢香港亨達會計行。您想找 的公司幫您註冊呢？我們在廣州，可以幫忙辦理註冊離岸公司的。有需要 謝...
如何在匈牙利註冊公司,怎樣在匈牙利註冊公司
一 copy註冊公司基本流程 1 查詢企業bai名稱 2 客戶提供基du本資料 3 工商初審 刻章備案zhi 怎樣在匈牙利註冊公司 樓主你好！匈牙利是乙個發達的資本主義國家，人均生活水平較高，自東歐劇變後，匈牙利經濟高速發展。匈牙利採取各種措施優化投資環境，是中東歐地區人均吸引外資多的國家之一。匈牙...
如何在公司上網
首先要確定你們公司區域網和外網的組建方式 按照最常見的方式,公司職員之間用交換機組建公司內部網路,一台機子通過撥號連線網際網路,其他電腦可以通過設定這台電腦為 伺服器共享這個連線,即在瀏覽器 工具 internet選項 區域網設定 伺服器 按照你能上的朋友的設定進行設定,如果你們的網管設定了網絡卡識...