1樓：淚人的愛
當然是不可以的，你都已經退休了，肯定是不能夠再晉公升為一級主任科員的。所以在你退休的那一天開始，就沒有任何晉公升的可能性了。
2樓：粕輩用
如果還有乙個月就退休了，我想單位是不會晉公升你為一級主任科員的，第一，給你晉公升等於浪費名額和資源，如果給年青人和還沒退休人員晉公升，他們有更大的動力會給國家創造更多的財富和貢獻，第二，如果給你晉公升為一級主任科員，那麼乙個月後你退休後國家要多掏不少養老金，所以單位在你馬上要退休時是不會在給你晉公升的機會了。
3樓：網友
退休次月手續暫且未辦，但退休申請及退休所需材料已上報待批，上級領導可能就不會再考慮你的晉公升職務，大多情況晉公升名額領導會按晉公升條件考慮別人的，不過，出於你的情況如有特殊原因領導也有可能會考慮為你晉級的。
4樓：買馳文
退休次月雖然未辦手續，但是你的檔案裡會有記載你該退休的年月日的！所以應該不能再公升了！
5樓：網友
你覺得你能晉級嗎？難。任何乙個單位領導也不會給乙個就要退休的人晉級，與其給你晉級還不如給乙個年輕人晉級，這樣還能起到激勵作用，為單位多出力。
還是不要做偷雞不成蝕把公尺的傻事，趕緊辦理退休。規定，不論什麼原因逾期退休者，逾期期間的退休金不予補發，這就是蝕把公尺了。
6樓：幸運的三個
當月和次月針對的是哪個時間？如果超過法定退休年齡才提交材料，會影響個人養老金髮放，延誤期間不予補發的，建議及時提交資料 退休手續是每月統一辦理，達到法定退休年齡的前一月就應及時提交材料以便達到法定退休年齡的當月順利辦理完退休手續。
7樓：昌谷之
這種事情找領導好好談談呀，你馬上就要退休了，希望他們能夠幫助你在退休之前晉公升一下成為一級主任科員，有什麼不可以啊，你又不是想當什麼主任，又不佔人家的什麼當官的名額？希望還是可以實現的。
問一級主任科員退休後幾年後才能晉公升為副處級呢？
8樓：
摘要。您好，一級主任科員退休後就再也不會晉公升了，只能享受一級主任科員的待遇。
您好，一級主任科員退休後就再也不會晉公升了，只能享受一級主任科員的待遇。
請問，一級主任科員15年能享受副處待遇嗎？
現在公務員實行職級並軌，目的就汪爛是解決個人的待遇問題，您說的這種情況按規定當然符合晉公升則陵塵四級調研員的要求。但地區與地區，單位與單位有很多特殊情孫禪況，能不能晉公升還要看名額等方面的情況。關係到您個人的利益，我建議您到單位人事部門或你們當地人力社保局去詳細諮詢。
我看公務員法有規定，一級主任科員15年未提拔可享受副處待遇，應該是國家政策吧。
是的，但是執行起來可不是這樣。這種事只有給您把任命書下達了，才能真正落實到地。否則都是紙面要求。
臨退休前晉公升一級主任科員退休差別大嗎
9樓：帳號已登出
臨退休前晉公升一級主任科員退休差別肯定大呀。因為舉滾退休養老金的多少，取決於多個因素，不單是職務、職稱和級別，工齡和最高職務（職稱）職級的任職年限同樣重要。
同樣是一級主任科員，同年到齡退休，參加工作時間不同、晉級時間不同，不僅在職時的工資不同，而且也關係到退休養老金的多少。
有的人30年工齡，有的人35年工齡，退休養老金是不一樣的。因為，一方面在職時的工齡工資（薪級工資）就不一樣，工齡越長基本工資越高。在這一點上，公務員工資制度實行「職級並行」之後，表現得尤為明顯。
另一方面，退休養老金是根據在職工齡長短按一定比例計算的，工齡30年以上的發基本工資的85%，工齡35年以上的發90%。因此，工齡越長養老金越高。
同樣是一級主任科員，有的人晉級早，有的人晉級晚，工資級別也可能不一樣，同樣影響到養老金。因為一粗正級主任科員不只乙個工資級別，剛晉級的和晉級多年的，工資級別和養老金肯定有差距。
再是，在職時養老保險繳費比例、繳費年限、繳費多少（包括視同繳費），都會影響到退休養老金的高低。
總之，同為一正凳餘級主任科員，同時間到齡退休，養老金不一樣是正常的，差別就在工齡長短和晉級早晩上。
:公務員退休前三個月符合晉公升二級主任科員條件組織部能批准嗎？
10樓：
摘要。公務員的提拔幹部有嚴格的程式和要求，最重要的是提拔幹部是為了更有能力的人把工作幹好為國家為人民服務好，其中不能繼續為國家貢獻的人會從重要領導崗位退下來，沒有培養價值的人也不會被考慮晉公升到重要領導崗位的。你這種情況肯定只能爭取多拿福利了晉公升到領導崗位是不可能了。
公務員的提拔幹部有嚴格的程式和要求，最重要的是提拔幹部是為了更有能力的人把工作幹好為國家為人民服務好，其中不能繼續為國家貢獻的人會燃衝從重要領導崗位退下來，沒有培養價值的人也不會被考慮晉公升到重要領棗謹導崗位的。你這種情況肯定只能爭取多拿福利了晉公升到領導崗位是皮巖殲不可能了。
今年臘慧攔3月退休，退休前符合晉公升二級主任科員條件，退休前能晉公升嗎，如碧運果趕不上組織部統一考核，退休後還能參加晉公升考核嗎輪胡？
公務員退休前三個月符合晉公升二級主任科員條件，只要單位申報，組織部會批准。
不是提拔，是職級晉公升。
我們這邊是符合條件的組織部統一考核。
公務員退休前三個月符合晉公升二級主任科員條件，只要單位申報，組織部會批准。
怕的是退休前趕不上統一考核。
退休前1個月晉級,但晉級手續還未辦理,是不是不能辦養老退休手
11樓：
退休前1個月晉級，但晉級手續還未辦理，是不是不能辦養老退休手。
你好，很高興為你服務，為你作出如下解答：如果晉級手續還未辦理，是不能辦理養老退休手續的。解決方枯寬帆法和做法步驟如下：
1、首先，應儘快辦理晉級手續，以便及時獲得晉級後的職級，以便巧鎮辦理養老退休手續。2、其次，應按照規定的時間，提前乙個月向養老保險管理機構提出申請，並準備好相關的資料，包括身份證、戶口本、工作證明、晉級證明等。3、最後，應沒雹按照規定的時間，到養老保險管理機構辦理養老退休手續，並簽署相關的協議。
個人心得小貼士：在辦理養老退休手續時，應注意按照規定的時間提前乙個月提出申請，並準備好相關的資料，以免耽誤辦理養老退休手續。
按組織規定不到一年退休可不可以提拔副科級
12樓：
摘要。您好，親，按組織規定不到一年退休可以提拔副科級的，這個沒有快到退休年令就不能提撥副科級的規定，是根據需要來考慮的。有時候領導也會考慮某個人競競業業工作了一輩子，連個副科都不是，為了退休時能夠享受副科待遇，雖快到了退休時間也會臨時提撥以示關懷。
您好，親，按組織規定不到一年退休可以提拔副科級如困者的，這個沒有快到退休年令就不能提尺圓撥副科級的規定，是根據需要來考慮的。有時候領導也會考渣薯慮某個人競競業業工作了一輩子，連個副科都不是，為了退休時能夠享受副科待遇，雖快到了退休時間也會臨時提撥以示關懷。
您好，實際操作中只要不違反規定，大多數單位在這方面都會這麼操作給予關懷的。