1樓:郭瑞辰說話
各地的政策不一樣,三個月後可以連續繳費。如有工作變動,生育保險關係將在此期間因工作變動而轉移。在當地統籌範圍內三個月內中斷繳費的,繳費後的生育保險視同連續繳費。
因此,最準確的情況是詢問當地社保部門或公司人力資源部相關負責人。出生前後單位每月正常連續繳納社保滿1年即可享受生育保險待遇。你現在的情況是出生前就斷交了,享受不到。
生育與醫療保險無關,生育保險是用來生育的。
在出生當月繳納社保的,生育醫療費用和產前檢查費用應支付到社保卡中的生育賬戶,而不是醫療賬戶。醫療是為了生病。你糊塗了。
如果社保卡不能用,你就不交費了。如果是自費,符合**條件,那麼你的醫療費用可以帶著資料到社保局報銷。不符合要求的,不能報銷。
你要麼找個機構,因為他們不交社保,讓你無法享受生育醫療。單位不申請勞動仲裁。如果您對生育待遇不滿意,您將無法獲得生育津貼。
產假期間的產假工資應在單位破產前向單位索取,還社保沒用。直接打當地社保局生育待遇科。我國初步建立的社會保障體系的主要內容包括城鎮職工社會保險、城鎮居民最低生活保障和農村社會保障。
城鎮職工社會保險主要包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險。養老保險。我國已基本形成以基本養老保險為核心的多層次養老保險體系框架。
按照現行制度,保險費用由用人單位和職工個人共同承擔,用人單位繳費比例一般不超過工資總額的百分之二十;員工個人繳費比例為工資的百分之八,全部進入個人賬戶;城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納當地平均工資的百分十八左右。達到法定退休年齡並累計繳納個人繳費滿十五年的職工,退休後可按月領取基本養老金。失業保險。
中國的失業保險由國家立法強制執行,雇主和雇員共同繳納保險費。
2樓:乙個
每個地區的政策都是不一樣的,所以在產假的時候,也是需要公司承擔費用的,而且在生產完之後,公司也是需要給員工放假的,還會給他們一些獎勵,這個時間段是不可以去開除員工的,也是屬於女性的乙個權益。
3樓:路邊的風兒
知道的有,生育險是一種非常重要的保險,可以在生孩子的時候減輕家庭在資金上面的壓力,而且在繳費的時候,一定要連續的交,這樣才能起到應有的作用,其次很多公司的五險一金裡面已經包含了生育保險,所以在購買的時候一定要去看一下。
4樓:生活導師小馨馨
如何進行產前登記,生育保險待遇包括哪些,異地生育如何申請,生育保險的參保物件有哪些,職工生育保險的繳費標準是什麼, 職工享受生育保險待遇需要滿足什麼條件等等。
5樓:小阿星
生育險在三個月中斷繳費的話,可以在之後繼續進行繳費,而且也需要補交費用,這樣就視同連續繳費。
關於生育保險的問題
6樓:小島說保險
生育險應該怎麼報銷?
7樓:鑽誠投資擔保****
生育保險屬於強制性保險,由你所在單位進行交納,而且是用人單位必須為你交納,個人是無法交納的,生育保險是國家立法對女職工權益保障的一種社會政策,而且不論胎兒是否正常產下,即使胎兒死亡,流產等均能享受生育保險。
在享受生育津貼前,單位需要為你申繳生育保險,需要準備三個表、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表、社保登記表、養老、工作和生育保險人員增減表,些三表由企業準備;
由單位持此三表前往社會勞動保險部門進行申報,勞動保險部門受理後,會返回兩個蓋章後的表;
等到下個月,單位就可以正常繳納新增員工的生育保險費用,這個要去稅務部門交納;
女職工生完孩子,產假滿30內前(注意時間哦,逾期辦理比較麻煩)向社會勞動保險部門提交材料進行保險支付的辦理;
在進行保險支付辦理的材料主要有:城鎮企業職工生育情況表、身份證明資訊、出生證、醫院的醫務證明、醫務結算的單子等。
8樓:匿名使用者
關於生育保險的問題:生育保險是通過國家立法規定,在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時,由國家和社會及時給予物質幫助的一項社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。
一是生育津貼,二是生育醫療待遇。其宗旨在於通過向職業婦女提供生育津貼、醫療服務和產假,幫助他們恢復勞動能力,重返工作崗位。
生育醫療費範圍 :
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險**支付。超出規定的醫療業務費和藥費(含自費藥品和營養藥品的藥費)由職工個人負擔。
女職工生育出院後,因生育引起疾病的醫療費,由生育保險**支付;其它疾病的醫療費,按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後,因病需要休息**的,按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
女職工依法享受產假期間的生育津貼,按本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險**支付。
9樓:薊晗苟巨集逸
可是可以這麼處理,但是這樣的話對於你親戚的公司來說就會有很多麻煩,財務等上面的麻煩。你還不如找一家社保**的企業處理,這樣的話就需要養老醫療工傷失業和生育一起繳費。
10樓:線良尹胤騫
生育保險停交了就不能享受報銷待遇了,重新交需再交滿一年才能享受。
11樓:羿愷熊珠佩
第一當然可以。
結轉第二。可以詢問當地社會保險中心。
**12333
第三只要獨生子女。
街道也辦理報銷。
一般剖腹產。
800順產。
600獨生子女話還有。
獨生子女費。
第四祝福你工作順利。
事業發達。母子女平安。
12樓:匿名使用者
您好 具體是什麼問題?
生育險問題?
13樓:匿名使用者
1、生育前後單位每月正常連續繳納社保滿1年的可以享受生育保險待遇。你現在的情況是生之前已經斷交了,那麼就無法享受了。
2、生育跟醫保沒關係,生育用的是生育保險。生育當月社保繳費的,生育的醫療費和之前產前檢查的費用刷社保卡裡的生育賬戶,而不是醫療賬戶。醫療是生病有疾病用的,你搞混了。
3、社保卡不能用了你就不會自費麼。如果是自費的,且符合享受待遇的,那麼你的醫療費還能帶資料去社保局報銷一部分,如果不符合條件,那麼就無法報銷。你要麼就找單位,因為他們沒交社保導致你無法享受生育醫療待遇。
單位不給申請勞動仲裁。
4、不滿足享受生育待遇的情況,是拿不到生育津貼的。休產假期間的產假工資在單位破產前要找單位要。
5、補繳社保沒用。
6、直接打**到當地社保局的生育待遇部門。
14樓:麼彰疏凌曉
生育險必須在生育前連續交滿一年才能給報,以前不管交多長時間,換新單位不到一年生了是不報的,現在報的很多,我同事順產在老家花了1100,報了8000多。還不是晚育。
15樓:蕭紫完顏幼白
如果公司沒有幫你繳交滿一年的話,無法享受生育保險的待遇的。
16樓:揭巍綦翔飛
但是這個錢是要單位給你去報的,是給你個人的,但是最後要打到公司的賬上,你要看看你單位什麼制度,怎麼個給法,如果全給就合算了。
17樓:夕昌毛藍
什麼時候補的,最近是多近,她以前有沒有在其它單位上夠半年以上的生育?
如果以前在別的單位上夠過半年以上的生育保險的話,補上之後是可以報的。
18樓:皋晨巨涵涵
1、能否以男方的生育保險來報銷費用,是要根據當地政策的,沒有統一規定。
2、建議你直接諮詢廣西當地社保中心,以確認,這是最可靠的。
19樓:城廣考俠
也就是說如果是剖腹的話可以報到1萬千呢。
20樓:興義焦亦綠
應該屬於公司的問題,這個基本上是不給報銷的,除非公司給補償。
21樓:泣精斂靈陽
未繳納生育保險費期間,用人單位所屬職工的生育保險待遇由用人單位按照所在統籌地區的待遇專案和標準向職工支付。
這個是廣東省職工生育保險規定的,全國其它地方也有這種相應的條例做補充的,你可以問下當地社保,應該可以找企業報銷。
22樓:波茹練璟
生育保險**裡是不能報銷的。你公司只能按生育保險條例給員工報銷。
關於生育險,有哪些事是我們必須要知道的?
23樓:暨如之
除了保費便宜以外,還有對新生兒的保障,畢竟新生兒甚至是早產兒對於重症**是非常有需求的,而且nicu(兒童重症監護室)一天的費用也不低。但只要**及、護理得當,很多新生寶貝是能偶健康長大。因此如果真的到了這個時候,這份保障至少也能讓家庭減輕一些自費藥品和器械的醫藥負擔。
24樓:大馬
生育保險基本由三部分組成:一是產假。指職工女性在分娩前、後所享受的有薪假期。
二是生育津貼。指職工婦女因生育後離開工作崗位,不再從事有報酬工作以致收入中斷,及時給予定期的現金補助,以維護和保障婦女及嬰兒的正常生活。三是醫療服務。
指由醫院、開業醫生或助產士為職工婦女提供的妊娠、分娩和產後的醫療照顧,以及必須的住院**。
25樓:緋攻
可以自己辦理乙份醫療保險,例如城鎮居民醫療保險或者新農合;用丈夫的生育保險報銷,由於現在男員工也買生育保險,妻子生產的時候可以使用;購買一些商業保險加以補充,現在市面上有很多不錯的商業保險,是乙個良好的補充,大家可以去保險公司了解一下。
26樓:熙熙
生育保險可以報銷多少錢,生育保險費用大致可分為兩類,一類是生育津貼,另外一類是生育醫療費用。產檢費可報銷400元,門診報銷上限為1400元,順產可報四千元,難產五千元,剖腹產六千元,每多生一胎增加一千元。而生育經貼由單位具體決定,按月發放,一般是工資數額上下1000浮動。
27樓:王倩
生育保險不只適合女性,其實生育保險不僅僅是適用於女職工的,男職工也在生育保險範圍內。只不過男職工和女職工有所不同,男職工只能享受生育醫療保險,沒有生育津貼。當然男職工的生育保險也不是為自己報銷,而是男職工自己繳滿一年後的保險費用後替自己的伴偶申請生育保險津貼。
所以凡是有伴偶需要生育的男職工,同樣是可以享受一定的權利的。
28樓:虞芷珊
生育保險是什麼樣的保險,生育保險,顧名思義也是保險中的一種,這類保險主要適用於女性在懷孕以後到孩子出生階段。在這個階段裡,女性必須得暫停工作,缺失經濟**,所以國家便給女性一定的物質幫助和津貼。而且婦女在分娩孩子階段所產生的一些醫療費用,也可以得到報銷。
所以總的來說也就是女性在生孩子時所得到的乙份保障。
29樓:寶55152雌永
申請生育保險方法,申請生育保險還是比較方便的,如果夫妻雙方都有工作單位,只需要將本人和對偶的身份證及影印件等相關證件交往本單位,或者是自己前往社保局生育視窗辦理,取得相關的生育保險憑證。所以在準備申請生育保險之前,一定要諮詢自己的單位需要哪些證件,及時準備好,但申請起來也更加方便。
關於生育保險的問題
30樓:匿名使用者
只能問公司人士給你上的幾險, 都包含哪些險種。
關於生育險的一些問題?
31樓:歌兒怡靜
首先問題一如果你繼續合同續約,保險正常繳納,到你妻子預產期之後是可以正常進行生育險的報銷。問題二保險最好是不要斷繳,如果斷繳期間你的妻子已經到了預產期就不能報銷了,必須保證你是正常不斷保的情況下才可以走正常的報銷流程。如果預產期是在今年的12月份,你沒有斷保的情況下是可以正常報銷生育險的,報銷的時候先問單位是不是公司這邊去社保辦理手續,如果公司不負責要你自己去社保報銷,你需要提供結婚證、出生證明、醫院的收費單(金額最大),醫保卡。
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