請問中科軟科技股份有限公司怎麼樣

2022-05-17 17:22:23 字數 4723 閱讀 1702

1樓:

建議應屆生進去鍛鍊鍛鍊。。

2樓:心清明鏡

總而言之,很差,如果你想學技術,別去,如果你想鍛鍊身體素質,那是個理想的選擇

中科軟科技股份****是什麼性質

3樓:七情保溫杯

中科軟科技股份****是國有控股公司。

中科軟科技股份****(英文:sinosoft company limited)是中國科學院軟體所實施知識創新試點工程的產物,是研究所技術研究及開發主體轉製的結果。

中科軟科技股份****總部設在北京,註冊資金21250萬元,是專門從事計算機軟體研發、應用、服務的智慧型密集型高新技術企業。

它以大型應用軟體開發和計算機系統集成為核心,集自主開發的行業通用軟體產品、網路資訊保安軟體產品、大型網路應用軟體組合平台、中介軟體軟體產品及應用工具於一體,涵蓋了系統軟體、支撐軟體、建築智慧型化工程、行業應用軟體等各個層次,並可為大型應用系統工程提供全方位支援。

擴充套件資料:

中科軟科技的主營專案:

1、行業應用

中科軟科技自成立初期就積極投入到金融、保險、**等領域的資訊化 建設中,通過承接大型行業應用軟體開發及系統整合專案,積累並沉澱了大量的成熟行業應用產品、完善的解決方案和實施經驗。

2、諮詢服務

為行業客戶提供包括總體規劃、技術支援、監理、培訓、諮詢等在內的一流的、全方位服務。

3、代銷分銷

依靠在行業的領先優勢及完善的渠道,積極與國際著名廠商進行**及分銷的合作,從而實現優勢互補,為客戶提供全面成熟的總體解決方案。

4、外包服務

既採用人員派遣服務的方式在客戶現場進行短期或長期開發工作,同時也採用off-site等方式和客戶進行各類合作。

4樓:匿名使用者

國資企業,****430002,交的國管公積金

5樓:匿名使用者

股份**** 未上市

誰知道 中科軟科技股份****怎麼樣啊?

6樓:哎呀王子

說是2次,其實應該說是重新開發吧,因為客戶的需求各種各樣,你們都會在乙個基板上面做開發,而且中科軟的系統**基本是全開放的,所以可以很好地了解底層的實現。而且往往很多時候,基本的某些原有功能無法滿足需求,所以需要「回爐重造」,這時候你可以趁這個機會,挖掘新技術,並使用它們來實現功能。

總得來說,在中科軟做開發會比較自由,很多東西都是由你來主導,當然你必須要有不錯的溝通能力了。

中科軟應該不簽三方,貌似也不搞戶口,工資一般般,不過一年會漲2次,平均一年漲1k,有年終獎,年終獎不固定,是根據當年部門具體收入而定(這種東西有點扯)。

加班最多有餐補和交通補貼,沒有加班加工資或者調休,基本不存在。

總之,如果你是應屆生,並且希望及早提公升到管理層,而不是一直做技術的那種,我推薦你進中科軟。

7樓:邵紅紅

勸你還是別去了 這個公司就是個坑 當時談的工資 和你到手的工資 是不一樣的。他們會在你不知道的情況下扣你工資的

8樓:猜不到結局

只能說是垃圾都不能再垃圾的公司,每天不固定的加班。沒有加班費,沒有調休。最主要很噁心的事我個人覺得是你沒有活,別人在幹活,你也要在這陪著,別人都下班了,你才能下班。

不知道是這個專案還是所有的都一樣,剛來專案經理就是讓你自己看,什麼都不會告訴你。入職的時候會讓你自己籤很多沒有用的單子,限制你很多,太不正規。

網友:剋扣績效 加班沒有點的 還沒加班工資 學不到東西 辭職還拿不到辭職證明

9樓:京城來的新市長

各個部門不一樣,你去哪個部門?

中科軟科技股份****辦個離職太噁心人了

10樓:蒼洱白子

離職辦理,要按照勞動法相關規定提出來的,首先,提前乙個星期提出來,而且專在月頭提出來,屬那麼好終止社保;其次,要辦理工作交接,理清財務關係,那麼月底就可以走人。如果沒有簽合同的,建議先結工資,再辭職,不然不提出來辭職後,公司可能不給你結工資。

11樓:匿名使用者

壽險福利好了吧,幹了5年公積金才3w,跳出來1年就8w了,珍愛生命遠離中科軟

12樓:匿名使用者

就是坑,雖然去年中科軟上交所上市了,但也沒辦法,每天都加班,還就那點工資,如果你技術好的話到別的公司也會發展很好。

13樓:匿名使用者

作為曾經的員工可以說明一下:

1、福利比較少有;

2、年會(北京、上海、深圳三版地年權

會);3、出差補貼,飯補、體檢補貼都有;

4、年終獎估計是你沒有吧;

5、當時離職很快也就給辦好了,但是不排除有為難你的某些人。

14樓:

千萬別進這家公司,會後悔死,不辦人事兒

15樓:痞子

真的坑,我是bai本科計

du算機專業的,走了培訓。zhi

16樓:匿名使用者

只能說明你在部門不怎麼樣。

17樓:匿名使用者

剋扣工資,沒有工資明細,說多少就多少

中科軟科技股份****怎麼樣?是什麼性質的企業?

18樓:遁去的

千萬別去,就是一家坑人的公司

19樓:匿名使用者

太垃圾了,筆試和面試都是不同的地方,而且類似那種居民房子的感覺,沒有公司logo,乙個純粹做外包的公司,一進去員工狀態都不好,像是工廠裡的感覺。

20樓:葛善翦孤容

工資待遇:低

工作環境:還挺不錯(因為都在客戶那裡辦公,當然不錯啦)

工作壓力:大,天天加班

深圳中科軟科技股份****怎麼樣 5

21樓:哎呀王子

說是2次,其實應該說是重新開發吧,因為客戶的需求各種各樣,你們都會在乙個基板上面做開發,而且中科軟的系統**基本是全開放的,所以可以很好地了解底層的實現。而且往往很多時候,基本的某些原有功能無法滿足需求,所以需要「回爐重造」,這時候你可以趁這個機會,挖掘新技術,並使用它們來實現功能。

總得來說,在中科軟做開發會比較自由,很多東西都是由你來主導,當然你必須要有不錯的溝通能力了。

中科軟應該不簽三方,貌似也不搞戶口,工資一般般,不過一年會漲2次,平均一年漲1k,有年終獎,年終獎不固定,是根據當年部門具體收入而定(這種東西有點扯)。

加班最多有餐補和交通補貼,沒有加班加工資或者調休,基本不存在。

總之,如果你是應屆生,並且希望及早提公升到管理層,而不是一直做技術的那種,我推薦你進中科軟。

中科軟科技股份****怎麼樣,都有哪些部門,哪個部門好點?待遇怎麼樣啊

22樓:匿名使用者

不怎麼樣,公司的管理層很是能剋扣員工,經常無條件的加班,包括雙休日。一共多少部門不是很清楚,我也是面試過中科軟,軟體erp實施職位,給我的感覺很不好,公司的架構,公司的產品已經相當的落後了,基本上沒什麼市場現在。

待遇方面中等偏下,員工加薪是件非常難的事,這點很殘酷,而且公司 經常會有各種理由剋扣你的補助,績效等等。

如果你想去學習計算機方面的知識建議你還是算了,沒戲的。

辦公環境我去過大屯的那個地方,還可以的,也就這個還好點了,對了這個公司經常會搞一些人力外包,你面試上這家公司後,過一陣子會把你無條件的外派到別的公司去,讓你自己瘋狂的乙個人掙扎,沒人管你。

就知道這麼多了。實情,不誇張。

23樓:匿名使用者

還行吧。。據說好的是壽險一部、二部,還有金融保險部。

24樓:匿名使用者

請問這家公司的hr郵箱是多少啊?我想投份簡歷,知道的話就說一下吧,萬分感謝!正在掙扎求職中。。。。

中科軟科技股份****怎麼樣?工資待遇,工作環境,工作壓力這些方面。。。

25樓:昔珈藍瑞

工資待遇:低

工作環境:還挺不錯(因為都在客戶那裡辦公,當然不錯啦)

工作壓力:大,天天加班

中科軟科技股份****怎麼樣?最近的情況,請乙個內部人提供啊~急求。。。我擦,我明天就要面試了!

26樓:團隊

1、每家企業的面試都不會一樣的!因為人決定的!2、你是學習建築的,你懂得什麼ie嗎?

你知道ie都包括什麼嗎?3、如果你要去面試應該先了解一下那家企業的情況,知己知彼才行啊!4、專業的東西一定會問的,而且還要在實際工作中的應用?

5、這本身是兩門學科,多長時間可不好說!

27樓:匿名使用者

國企的工資,私企的待遇。。。坑

28樓:匿名使用者

是股份制****,中科院軟體研究所是大股東所以高層都是中科院的研究員在這個公司上班會讓你很糾結,國企不像國企私企不像私企

29樓:藍天白雲水

中科院下屬企業 當屬國企 從法律上講可能是私企(私人參股) 但這種企業的實質肯定是國企

30樓:陽林yanglin陽

中科軟,上海的很差勁的。我待過

中科軟科技股份有限公司是外包公司嗎

是的,我們公司就有他們的外包人員 不是外包公司,有一些人是外包的。中科軟科技股份 怎麼樣啊?給保險公司做軟體。專案外包。加班很頻繁,13薪 五險一金,年假記得好像5天 要工作滿一年 內部制度蠻官僚的。兩年前是半年調整一次工資,現在不知道怎麼樣了。總體感覺不是很值得去,基本上學不到什麼東西。深圳市中科...

從中科軟科技股份有限公司出去,好找工作麼

你是在鄭州嗎?中科軟出差多不多啊?是人裡外包嗎?來自職q使用者 繁星 我是做java後台的 來自職q使用者 奚振興 請教各位 中科軟科技股份 是外包嘛?裡邊的工作環境,福利待遇怎麼樣啊?20 中科軟部門比較多,各個部門福利待遇都不一樣的,裡面有外包,但也有自己的專案的,不過有可能會在客戶現場辦公的。...

中科軟科技股份有限公司怎麼樣 最近的情況,請內部人提供啊

1 每家企業的面試都不會一樣的!因為人決定的!2 你是學習建築的,你懂得什麼ie嗎?你知道ie都包括什麼嗎?3 如果你要去面試應該先了解一下那家企業的情況,知己知彼才行啊!4 專業的東西一定會問的,而且還要在實際工作中的應用?5 這本身是兩門學科,多長時間可不好說!國企的工資,私企的待遇。坑 是股份...