1樓：豬豬
我也是應屆生,可是我覺得找工作並不是那麼糟糕的事,關鍵還是在於心態問題,調整好心態,把自己的頭腦好好理理,也許你會發現並不是那麼迷茫了.
首先,你覺得你自己還學得進去了,如果是肯定的,覺得很壓抑的話.可以嘗試去考研,換個專業繼續學習.
如果回答是否定的,你可以自己先找乙個基本的工作維持日常生活開銷,不要要求太高,畢竟這麼大了,不好總花家裡的錢了,對嗎.然後再好好想想自己到底喜歡什麼,覺得自己做什麼方面的事情很有激情(不是短暫的),好好考察一下,把這個方向確定了,然後去學習深造,也就是一邊工作一邊深造,等到積累了一定的工作經驗,時機成熟再發揮自己的特長,就有資本去選擇自己喜歡的工作了.
這只是我個人的一點小看法,最主要還是要看你自己了,不要因為一時的迷惑慌了陣腳.加油..
應屆生沒經驗，怎麼找工作？
2樓：職
投投大公司 或者銀行 都是歡迎應屆生的 因為應屆生就是一張白紙 他們可以從頭培養 你又有初級職稱 很不錯 加油 來自職q使用者：maggie
應屆生不要急功近利，急於求成，要學會從基層做起，先了解每個崗位的工作內容，了解每個崗位之間的關聯和重要性，再了解公司的整個運作流程，等你熟悉並且熟知這一切的時候，別人問你問題你才能對答如流，這也是漲經驗的時候。 來自職q使用者：匿名使用者
3樓：蜜糖萱萱
我認為應屆畢業生沒有工作經驗，這個是很正常的事情，所以我們再求職的過程中就要展現自己的優點和強項。
首先我們可以針對我們不一樣的工作，制定不一樣的簡歷進行投遞，因為很多大學生對於自己的職業規劃並不是很清晰，所以也不知道自己適合做什麼樣的工作，但是因為每乙個工作都有其特殊性，所以我們需要應對多份工作製作不一樣的簡歷和應對計畫，如果乙份簡歷走天下的話，就會顯得沒有任何的亮點，抓不住hr的眼球，你就很容易被埋沒在簡歷的汪洋大海之中。
接著我們一定要總結之前的面試經驗，如果你連續面試了好幾家公司，還是沒能找到心儀的工作，你就需要思考下自己的問題，總結一下面試經驗了，首先，我們知道為什麼他們不要我，是因為我們說了什麼話，還是做錯了什麼事情，還是因為穿著打扮。在下次面試的時候嘗試著去規避這樣的風險，這樣會給你找到工作，帶來更大的機率，所以說覆盤其實是非常重要的。
詢問一下家人和朋友們有沒有什麼工作介紹或者內推，雖然說這樣做有點像走後門的感覺，但是這也是讓你找到乙份好工作的途徑，沒有嘗試過，怎麼知道這條路就不行。
最後，其實每個應屆畢業生都是沒有工作經驗的，對於這個問題你也不要過於自卑。以自己最好的一面去面對，我相信大家都能找到乙份好工作的。
4樓：進建設巧鵑
朋友，我也是明年畢業，發愁工作的事情，但是呆著發愁有什麼用呢？
所以，走出去看看外面的世界吧，多趕些招聘會吧，走出去才是最重要的！
先做乙份平面、廣告方面的簡歷，好好做，側重你的社會實踐，盡可能寫詳細，如果公司再這麼說，你可以談你的職業規劃，做好乙份工作的信心和努力，重要的是讓hr看到你的才華，覺得這份工作非你莫屬！
然後，登陸一些大型招聘**，如51job，智聯招聘等等，把簡歷放上去，不要怕麻煩，好事多磨嘛！
再者，查詢下當地的招聘**，年前還會有一兩場專場招聘會的，多跑跑吧，別怕累，有合適崗位了別怕說，大膽把自己推銷出去！
呵呵，我學的專業是漢語言文學，找了兩個多月，特意跑了一趟青島和大連，現在工作找在黑龍江電視台了，人說了，我的簡歷製作有亮點，給人感覺很實在的乙個人，工作經驗？不都是慢慢熬出來的麼~~~是不是？
最後呢，擺正心態，做好準備，隨時準備為自己的前途努力，相信自己一定會成功的！
祝你好運！慢慢來！朋友！
5樓：功騫萊念雲
首先你要選擇乙個比較有前景的行業，這個行業相對你來說技術方面的壁壘不能過高，這家企業還得必須是行業裡比較有領先能力的，至少說明在之前的時間裡他們各方面表現不錯，基礎比較好。這裡唯一不應該考慮的是你將在企業裡處於什麼位置以及將會得到什麼報酬。
由於企業在行業裡處於領先地位，那麼企業裡有很多技術方面的做法以及資源配置肯定是行業內比較領先的，這個情況你可以在相關的行業國際情況調查和企業情況調查後得出結論，資源配置包括人力和裝置等等，你考察一下，不要盲目進入。
現在我想你已經知道了怎麼做是最有利的了，在最好的企業最領先的企業即使幹上幾年苦力，那麼幾年之後你無論是否在企業裡能否突出，毫無疑問你將極有可能在國內同行中處於相對領先狀態。那時候，你的突破機會就到了。如何突破就不用一一陳述了，技術、人脈資源、管理水平等等都會有很多優勢。
假如不能求得最滿意的企業，可以求其次，其次也不能得，可取其三。再往下取那麼就會限制你的發展空間了，請換一種行業。仍採用取一不得取二及其次的策略。
眼光要遠，不要只做兩三年的打算。祝你成功!
應屆畢業生沒有工作經驗,簡歷上怎麼寫呢?
6樓：匿名使用者
沒有工作經驗沒有關係，如果是校園招聘的話一般也不會特別要求你有多少工作經驗，而且作為學生，能有工作經驗也無非是**、家教、**或是社團學生會的工作，不會有太多的說服力。
實習可能會比較重要，但是現在實習氾濫，大公司真正在招人的時候會看這些，但是最終也是要看通過工作是不是得到經驗了，而不是寫在簡歷上的所謂工作經歷。
所以不要太擔心自己的工作經歷問題。簡歷的重要作用就是讓hr在15秒的快速瀏覽過以後能夠對你這個人產生影響，並且有進一步了解你的興趣。
所以，重在挖掘，把自己過去的閃光點（不一定是工作，可以是其他的，比如領導自己宿舍的同學做一件什麼事情）展現出來，重要的是這一點能夠體現出來自己的團隊合作、領導力、溝通能力、商業意識之類的東東，重點表現在自己的簡歷上面就可以了。不要怕忽悠，其實只要是自己做過的事情，多少都能說個幾句的就可以了，但是千萬不要把自己沒有參與過或是只是走過場看看的事情寫出來，一旦面試的時候問起來不會答，hr會認為不誠實。
所以總結起來就是
大膽展示，不怕忽悠，但是不要做假
然後可以多參考就業**，尤其是學生就業**
w**q已經給你很多建議了
可以去看看****hiall.***，這是專門為大學生做的
7樓：飄零下線
工作經驗少，不代表你不能勝任，如果有足夠的潛力和能力，卻輸在簡歷上的年齡、經驗，那實在有點可惜。
寫好簡歷中並不豐富的工作經驗：
1、強調自己的技術 經驗需要積累，但是技術可以是自學成才，學校裡的專業知識，以及在上乙份工作中的再次學習，都可以成為你的技術背景。所以，如果你的工作經驗不豐富，可以羅列一些自己曾經學過的技術，當然，這個技術要和你應聘的崗位相結合。
2、強調自己的品質 強調你的勤奮苦幹，能迅速掌握新技能，對這個行業、職位的信心，並且做了怎樣的準備來接受這樣乙份工作。沒有信心、沒有意願比沒有經驗更糟糕。
3、展現自己的特別優勢
單身的男性求職者來說，你還可表明你願意接受困難條件以增加工作經驗，或願意在週末或晚上值班，或主動承擔出差或外派任務。 這樣，當你充分展示了你的優勢之後，年齡和工作經歷上的劣勢將被沖淡，聰明的雇主通過利弊權衡之後，很可能會對你網開一面，使你得到獲取工作的機會。
8樓：富途牛油果
《上市公司搜尋記》看點駕到！沒有工作經驗？不懂怎麼寫簡歷？來來來看過來，資深hr給你指導(●~◡~●)完整系列節目，請戳個人首頁《上市公司搜尋記》**進行**喲~
9樓：閩理公尺笑卉
呵呵，跟我一樣。工作經驗最好好還是實事求是，但在寫時還是要稍微講究一下的。寫上你的擅長之處，包括生活上的。這一點也很重要的，比如你很擅長做飯，織毛衣，唱歌，運動之類的。
10樓：獨來獨網的貓
你是不是說工作經驗的那欄裡啊~~你可以些做過一些兼職~就是打工啦~~把你有能力的兼職寫個兩三個上去，當作經驗吧~！做過兼職當然是好~~沒做過`~~說實在的~~他也不能去查你是吧~！還是有空做做兼職可以累積經驗~~寫的時候也好理直氣壯點`！
11樓：
1，應屆畢業生，註明這個字樣
2，工作經歷沒有就不寫，
但是填寫在校期間的社會實踐
重點所學科目內容的介紹
社會實踐的時間，內容，自己的感想
自我評價
在校期間所獲獎勵，證書等。
12樓：匿名使用者
我的經驗越簡單越好！
13樓：美悠悠
寫簡歷別費那麼大勁，說白了，我感覺簡歷的作用，就是在不造假的基礎上包裝自己，是一種書面秀，很多人說按hr的思路寫簡歷，不想費太多精力琢磨這個，直接找某寶hr姐姐工作室給做的中英的，效果很好，前提是你的個人情況要理清楚，網申也是一樣的用法。後面大部分時間都用在準備筆試面試上。
大學應屆生求職煩惱應屆生求職路上的煩惱
給自己信心和勇氣，人都copy是慢慢鍛鍊出來的bai，學校的招聘會多去參加du，面試zhi經驗也會慢慢積累的，這樣對今後 dao步入社會有很大的幫助。加油吧，一定要臉皮厚，不要不好意思，不好意思會顯的沒自信，沒有自信的人給別人的第一印象就不好 找工作就像 談戀愛 一定要有厚臉皮！你遲早都要過這一關。...
應屆生求職，專業對口很重要嗎，應屆生怎麼找工作？
這個問題不能一概而論。到底要不要選擇專業對口的工作，得先看看市場的需求。其實這也是從學生思維到職場思維的乙個最重要的轉變 職場人做事都是，不能總是 我要我覺得 而是 市場怎麼覺得 如果所學專業，恰好市場需求旺盛，那恭喜你，因為，至少只要你想，就能夠從事對口專業的工作。如果已經在乙個專業上付出了很多，...
應屆生求職路上的煩惱，關於應屆生就業的煩惱
很多人的工作都與自己所學的專業無關的，你可以上網多看看別人簡歷裡面的自己評價或自我介紹，如果下次面試管再問你的優點，你可以說，我覺得自己做事不計較，肯學肯做，性格開朗，比較容易和別人談得來，有團隊精神，做事有幹勁之類的說話，面試時候需要變現自然，不要緊張，就像和朋友聊天一樣，沒什麼大不了的，說話聲音...